求人ID : NKTN80820264

代理店営業責任者候補 (マッハバイト)

■第二創業期!『あたりまえを発明しよう』というVISIONの元に『社会に役立つサービス』の展開を目指しています。

求人会社名:株式会社リブセンス

メンバー
600万円~900万円

募集要項

  • こだわり条件

    上場企業 英語力不問 育休・産休・介護休暇実績あり リモートワーク 副業・兼業可 時短勤務あり 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 駅徒歩5分 急募

  • 仕事内容

    ■ミッション:アルバイト求人メディア「マッハバイト」(旧ジョブセンス)の代理店グループ責任者として代理店市場の拡大をお任せします。
    ・未開拓エリアの開拓(市場調査から行っていただきます。) 
    ・既存代理店の売上シェア拡大(現時点の売上シェアは10~15%前後です。)
    多くのアルバイト求人メディアがあるなかで「マッハバイト」の強みは差別化されている一方、代理店様のメリットも含めた企画設計が必要となります。
    ■業務詳細:当社の売上の約半分を構成する主力メディア「マッハバイト」において主に下記業務をお任せいたします。
    (1)経営層、マネージャーとの商談 (2)企画設計(代理店のフィーの設定や商談資料、ストーリーの雛形作成)(3)KPI進捗確認(課題特定、打ち手選定)(4)市場調査など (5)マネジメント業務
    基本的には代理店グループのマネジメント業務が中心です。現場のマネジメント業務においては組織構造を見極めたうえで人を動かす最善策を見つけていくことが重要な課題となります。
    また代理店業務においては、自分が直接売るのではなく代理店様と協業をしながら目標を追いかけることになるため代理店様のメリットも含めた企画設計が必要となります。市場調査等のマーケティングや企画業務も担当できる裁量の大きなポジションですが代理店様の課題に対して「マッハバイト」の提供価値を対等に話せるスキルが重要です。
    ただサービスを売るだけでなく、商品企画やマーケ・エンジニア・カスタマーサポートとも近しいので顧客の声も拾いながらサービスをよりよく改善することができます。
    ■キャリアパス:
    ・マッハバイトの事業部長や新規サービスの事業部長 ・社内インターン制度が充実しているので別プロダクドの責任者や、企画職への転向も可能 など
    ■制度:
    ・人事制度(Band・評価・報酬制度)
    └適切な待遇と育成を目的にした仕組みです。Band制度で成長段階を明示する他、上期と下期の年2回面談にて成果、個人及びチームの行動・能力の評価を行います。成果評価の結果は賞与に、行動・能力評価の結果はBand(成長段階、それに応じて求められるミッション・基準等を9段階で定義した呼称)の昇降や基本給に反映されます。

    ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 職種分類

    営業 > 営業 > 法人営業

  • 業種分類

    Webメディア・サービス

  • 応募条件

    ※下記いずれかのご経験※
    ■営業経験2年以上(有形/無形商材問わず)
    ■代理店営業経験
    ■営業マネージャーやリーダーとしての経験

    【歓迎要件】
    ・アライアンス業務責任者経験
    ・代理店業務の責任者経験(販売元(有形無形問わず)で代理店会社を動かす経験がある方)

  • 年収

    600万円~900万円
    600万円~900万円

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    品川区

  • 勤務時間

    10:00~19:00

  • 休日・休暇

    完全週休二日(土日)、土日祝日・年末年始休暇(5日)・年次有給休暇・慶弔休暇

  • 福利厚生

    通勤手当:オフィス出社日数に応じて支給、関東ITソフトウェア健康保険組合

  • 企業PR

    2006年学生ベンチャーとして創業、その後、史上最年少での東証1部上場を経て現在10期目。『あたりまえまえを発明しよう』というビジョンのもと、『社会に役立つサービス』の更なる展開を目指しています。第二創業期として核となるメンバーを求めております!

    ■アルバイト求人情報サイトの『マッハバイト』を皮切りに、転職、派遣、不動産、そしてクチコミ情報へとビジネスを拡げているリブセンス。採用成立などの結果が出た時だけ顧客からインセンティブをもらう「成功報酬」型のビジネスモデルで、情報メディア業界の常識を壊してきました。
    新規事業の立上げを加速させ、今後も様々な業界に破壊的な変革を巻き起こしていきたいと思います。
    ■少人数の社内で企画、開発、運用を行っているため、一人一人に大きな裁量権と成長の機会があります。Webサービス、戦略コンサル、人材系など様々なバックグラウンドをもったメンバーが活躍しております。
    ■社内の平均年齢は約31歳。新卒から40代まで年齢に関係なく何かをやり遂げたいと考えているメンバーが多くいます。

求人会社情報

  • 設立

    2006年

  • 資本金

    236,000,000円

  • 従業員

    273

  • 事業概要

    ■インターネットメディアの運営
    【主なサイト】
    ▼アルバイト求人サイト「マッハバイト」 https://j-sen.jp/
    →全体の6割弱を占める主力サービスとなります。
    ▼転職情報サイト「転職ナビ」 https://job.j-sen.jp/  
    ▼転職クチコミサイト「転職会議」 http://jobtalk.jp/    
    ▼賃貸情報サイト「DOOR賃貸」 http://chintai.door.ac/
    ▼未来型不動産サービス「IESHIL」
    https://www.ieshil.com/
    など、今後も自社サービスを開発していくテクノロジー集団となります。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社パソナ
株式会社パソナ
  • 設立

    1988年4月14日

  • 資本金

    50億円(持株会社(株)パソナグループ)

  • 従業員(紹介部門数)

    (株)パソナグループ連結:8,682名(契約社員含む) (2017年5月時点)

管理部門
管理職/エグゼクティブ
金融

【管理部門】【エグゼクティブ】【金融業界】【ハイキャリア】の転職支援の実績多数。
業界に精通したアドバイザーが、キャリアアップをご支援します。

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