研修担当者

募集要項

• こだわり条件

  固定給30万円以上 英語力不問 退職金制度 残業月20時間以内 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 駅徒歩5分 急募

• 仕事内容

  アライアンス先病院に対して研修の企画立案・運営業務全般をお任せいたします。
  現在は【ハラスメント研修】を委託先にお願いしている状況ですが、
  まずはこちらの研修実施・運営をお任せいたします。
  そして、ハラスメント研修をもとにアライアンス先の人事担当者から研修ニーズを
  引き出し頂き新たな研修内容の企画・運営をお願いいたします。
  これから体制を作り上げていくフェーズですので、裁量を持って働ける環境です。
  
  【ミッション】
  現在は「ハラスメント研修」を委託先にお願いしている状況ですが、内製化を検討しており、増員での募集になります。
  ハラスメント研修を実施頂き、現場が求めている研修ニーズを引き出し、企画・運営をお任せします。（例えば、階層別研修/新人研修や管理職研修など）
  
  【顧客】
  ・グローム・マネジメント社と提携している28医療法人
  ・今後提携する医療法人
  
  【組織構成】3名（社員、外部社労士、委託弁護士）
  
  【グロームワークサポート株式会社について】
  2021年1月に設立した、JASDAQ上場グローム・ホールディングスのグループ会社です。事業としては、ハラスメント研修/就業規則立案/人事制度構築を軸として行っています。
  
  
  ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

• 職種分類

  管理部門 ＞ 管理部門 ＞ 人事

• 業種分類

  その他（メディカル）

• 応募条件

  ■企業内の研修担当経験もしくは研修会社での企画立案・運営経験（３年程度）
  ■全国出張できる方
  
  【歓迎要件】
  ▼人事経験５年以上
  ▼営業経験
  ▼病院業務に携わったことがある方
  ▼コニュニケーション能力が備わっている方
  ▼主体的に取り組むことのできる方
  ▼新たな業務にも積極的に取り組んでいただける方

• 年収

  360万円～540万円
  360万円～540万円

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都
  港区赤坂１－１２－３２

• 勤務時間

  9：00～18：00

• 休日・休暇

  完全週休二日（土日）、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇

• 福利厚生

  ※管理職以外は、別途残業代が支給されます。
  ※社内英会話教室、クールビズ等あり

• 企業PR

  JASDAQ上場「グローム・ホールディングス」のグループ会社です
  
  グロームグループはこれまでの主体事業であった不動産賃貸関連事業から病院関連事業にシフトする方針により、経営資源を同事業に集中させるべく、環境整備や体制づくりに注力しております。
  
  【グローム・ホールディングスの中期経営計画について】
  ■2023年中の10,000病床達成
  ・当社グループは2016年12月より医療法人から業務受託を開始しています。 我が国には120万を超える病床があり、民間グループ最大手で約18,000病床規模という状況の下、当社グループにおいては、2023年中の10,000病床達成を目指します。
  〈目的〉業務委託を受けるアライアンス先医療法人数を拡大することで、業務委託報酬（グループ売上）の増大と、アライアンス先の全医療法人の経営改善に貢献して参ります
  〈具体的には〉
  ・共同発注・購入による各医療法人レベルでの費用削減
  （医薬品・医療材料・医療機器・保険・リース・消耗品等）
  ・ファクタリングのプーリングによる資源調達の費用削減
  ・不動産建物施設管理コストの削減・遊休地の活用　等

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