マーケティング/製品主管・案件支援【国内最大手NIer】

募集要項

• こだわり条件

  上場企業 従業員1000名以上 英語力不問 社宅・家賃補助制度 育休・産休・介護休暇実績あり フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み 駅徒歩5分 急募

• 仕事内容

  Cisco製品、PaloAlto製品、並びにこれからの成長が期待される新商材の拡販に伴うマーケティング業務全般となります。主体的に市場トレンドやメーカー情報を把握し、それを元にしたセールスツール作成、社内展開、並びにパートナー向け展開を行い、拡販につなげて頂きます。ネットワングループ内で、パートナー企業との協業ビジネスに特化し、先進のICT商材、サービスの販売支援・導入から保守・運用サービスを行う「ネットワンパートナーズ株式会社」へ出向となり、業務を担当していただきます。
  
  パートナーを通じ市場に浸透させる施策や仕組みづくりがメイン業務となりますが、新商材では自らお客様先への紹介／提案により市場に早期投入する活動も実施頂きます。業務を通じてICTのマーケット、テクノロジー及びメーカーの最新動向習得、並びに新規ビジネス開拓の経験を積むことが出来ます。製品担当としては、メーカーエグゼクティブとのダイレクトなリレーション構築も実施頂きます。
  
  【同ポジションの魅力】
  ■海外の最先端のトレンドの把握やハイレベルな人材との接触など成長の機会が豊富
  ■国内外のメーカーとの太いパイプがあり、市場に先駆けた取り組みを推進可能
  ■専門性の高い、また、顧客志向・ビジネスマインドの高い優秀な人材が豊富
  ■テレワーク等の制度、テレビ会議やモバイル活用など、新しい働き方が可能
  
  【ネットワンパートナーズについて】
  2008年11月に設立されたネットワンシステムズ株式会社のグループ会社です。パートナー企業との協業ビジネスに特化し、ネットワンシステムズが販売可能な全ての商品群（サービスを含む）、およびネットワンパートナーズ独自のソリューションや製品を販売支援・導入から保守・運用サービスまで含め、パートナー企業向けに付加価値と共に販売しております。100％ネットワンシステムズ株式会社の社員の出向となっており、ネットワンシステムズ株式会社の1部門のような位置づけとなっております。
  
  ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

• 職種分類

  企画・マーケティング ＞ 企画・マーケティング ＞ マーケティング・販売促進

• 業種分類

  SIer・ソフトウェア開発

• 応募条件

  ■ICT分野における業務経験3年以上
  ■メーカー、社内部門との折衝・交渉の実務経験と、コミュニケーションスキル
  
  【歓迎要件】
  ■英語力（TOEIC（R）テスト600点相当以上
  ■Cisco製品またはPaloAlto製品に関する業務経験

• 年収

  430万円～700万円
  430万円～700万円

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都
  千代田区丸の内 2-7-2

• 勤務時間

  9：00～17：30

• 休日・休暇

  完全週休二日（土日）、■年末年始休暇　■夏季休暇　■慶弔休暇
  ■有給休暇※配属初日から付与（10日～20日）
  ■産前・産後休暇　■育児休暇　■介護休暇　■ストック休暇
  ■リフレッシュ休暇　■子の看護休暇
  ■出産特別休暇（男性社員が育児支援しやすいよう育児休暇制度とは別に10日間付与）

• 福利厚生

  ■通勤手当（テレワーク主体の働き方のため出勤日に応じた実費支給）
  ■ワークライフバランス手当　■BYOD支援制度　■テレワーク制度
  ■退職金制度（退職金前払制度、確定拠出年金制度あり《選択制》※定年60歳）
  ■資格取得補助制度　■自己啓発補助制度　■参考図書購入会社補助制度
  ■財形貯蓄、社員持株会奨励金、住宅融資　■確定拠出年金　■厚生年金基金　等

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  【会社概要】
  1989年にシスコ製品の独占販売を開始し、1999年には日本初のゴールパートナー権を取得しています。現在のネットワークの基盤技術となったIPにいち早く注目し、後に業界標準となったルータ・スイッチなどの各種ネットワーク製品をユーザーニーズに応じて組み合わせ、安心・安全にICTを利活用できるネットワーク化を提供しています。
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  【ワークスタイル変革/離職率約6.5%】
  ICTの利活用による戦略的な働き方が企業の競争力を高めることを自ら証明し、日本企業の協力強化に貢献したいという考えの元で取り組んでおり、制度変革やテクノロジーに至る様々な取り組みが現在評価されています。特に、社員の約70％が実現しているテレワークでは、「テレワーク推進企業等厚生労働大臣表彰 ～輝くテレワーク賞～」において厚生労働大臣賞「特別奨励賞」を受賞しました。

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