【東京】社内SE/社内システム更新【東証スタンダード】

募集要項

• こだわり条件

  英語力不問 残業月20時間以内 年間休日120日以上 土日祝日休み 採用人数5名以上 急募

• 仕事内容

  【配属先】
  IT as Service部
  
  【配属先詳細】
  ■情報システム部について　
  いわゆる情報システム部門で、社内ユーザに対してサービスとしてITインフラ、システムを提供するだけでなく、社内導入のノウハウをサービス化してお客様へ展開するミッションも持っています。
  掲載時点で20代から50代と幅広い年齢層の方が20名在籍しており、中途社員も大活躍しています。
  
  【具体的な業務内容】
  ■社内向け各種業務システムの開発、改修、運用、保守
  ■アプリケーション開発、データベース構築、サーバー等の環境構築（VMware、AWS、Azureもあり）、および、改版、運用、保守
  同社のSAPおよびSalesforceを補完する数多くの業務システムが稼働しております。
  これらの業務システムは経年を経て非効率な環境で、非効率に運用されてきています。
  これを、SAPやSalesforceと連携した効率的なシステムへ移行します。
  また業務部門への要件ヒアリングを含め担当していただきます。
  
  【教育体制】
  ・フォローアップ研修：キャリアアッププログラム/中長期目標設定など
  ・階層別研修：業務遂行スキル/プレゼンテーション/リーダーシップ研修・職能別研修：営業研修/技術研修
  
  ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

• 職種分類

  IT・Web・ネットワークエンジニア ＞ 社内IT ＞ 情報システム企画・社内SE

• 業種分類

  SIer・ソフトウェア開発

• 応募条件

  ■プログラミング、アプリケーション保守、ユーザサポートなどの実務経験をお持ちの方
  
  【歓迎要件】
  ■データベース（SQLserver、PosgreSQL等）の構築、管理経験
  ■サーバー（Windows、Linux）の構築、管理経験

• 年収

  350万円～650万円
  350万円～650万円

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都
  品川区西五反田7-21-11

• 勤務時間

  9：00～17：30

• 休日・休暇

  完全週休二日（土日）、■祝日　■夏季　■年末年始　■特別休暇　■慶弔休暇
  ■有給休暇：初年度1～10日（入社日により異なる）/2年目以降11～最大20日
  ■育休・産休取得実績100％　等

• 福利厚生

  ■通勤手当：全額支給
  ■家族手当：子ども手当（14,000円／人※0～6歳対象）
  ■寮社宅：転勤時に支給
  ■社会保険：社会保険完備　等

• 企業PR

  ～創業30年以上/日本発のネットワーク専門製造メーカー/医療・官公庁・文教に強み！～
  【企業情報】
  1987年に前身であるシステム・プラス株式会社が設立。早々にアライドテレシス社となり、アメリカ/シンガポール/オランダ/オーストラリア等、海外展開をスタート。日本発ネットワークソリューションメーカーとして順調に成長してきました。2000年7月に東証二部上場となり、その4年後にホールディングス化。2022年4月より東証スタンダード市場。
  その後、確かな実績と技術力をもとに、多くの医療・官公庁・文教分野等の社会と切り離せないクライアントを中心に様々な分野へサービスを展開しています。
  多くのソリューションやプロダクトを世界24ヵ国37拠点で展開しており、国内シェア3位を誇ります。
  【主力事業】
  『ネットワークプロダクト事業』『ソリューション事業』『サポートサービス事業』を3本の柱で展開しています。2000億円以上ある国内ネットワーク市場で圧倒的な『信頼性』『拡張性』『安全性』を提供し、お客様、パートナーそして社会に貢献しています。
  【長期就業が可能な環境】
  平均勤続勤務年数約15年、月平均所定外労働時間12時間、育休・産休取得実績も多数ございます。平均年齢も40歳を超えており、長く働ける環境だからこその落ち着いた社風を実現しています。また、全国に多数の拠点を構えているため、『自分たちの製品で地域に貢献』できるやりがいは他社には無い魅力です。

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