上場企業 育休・産休・介護休暇実績あり 17時までに退社可 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 駅徒歩5分 急募
2019年4月より、NOCの運用体制強化のため、サービス基盤部が設立され更なる部門強化のため、同社の運用エンジニアとして下記業務を担当していただけます。【具体的には】要件定義、顧客折衝■インフラ、システムの運用設計・構築・実装業務■インフラ、システムの監視、運用業務■既存システムの運用改善■運用標準化、自動化業務【配属部署】:サービス基盤部 11名(部長除く)30代~40代がメイン【ミッション】:1.運用業務の遂行単に実施するだけでなく、品質向上・効率化のための改善も実施する各部署から新たな業務を受け入れる事で仕事の範囲を拡げ、付加価値を上げる2.監視及び障害対応障害予防及び予兆の検知、障害時は適切な対応と社内外へのエスカレを実施する監視や障害から得られた知見を構築部隊へ適切にFBし、再発防止に努める3.社員教育若手社員に実務を通じて教育し、各部署へ送り込む。技術だけでなくサービス志向も醸成する※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
IT・Web・ネットワークエンジニア > 通信・ネットワーク系 > 監視・運用・保守・サポート(通信・ネットワーク系)
通信・ISP・データセンター
■サーバ、ネットワーク、システムのいずれかの保守、監視、運用経験■障害対応、トラブルシューティング経験【同社の魅力】■ワークライフバランス充実所定労働7時間で月残業平均20時間のため、一日の労働時間は8時間と働きやすい環境!有給取得平均11日/育休取得率67%(男性)■安定した経営基盤創業28年・自己資本比率88.3%と圧倒的に高い比率を維持
450万円~600万円 450万円~600万円
メンバー
正社員
東京都
7:00~15:30
完全週休二日(土日)、夏季・年末年始休暇、有給休暇(初年10日、最高20日)、慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇、子の看護休暇、特別休暇など
通勤手当:月5万円まで全額支給その他:持株会、定期健康診断、健保組合保養所あり、永年勤続者表彰、慶弔金、書籍代支給(月額1万円まで)
1990年
630,000,000円
210
非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。
1988年4月14日
50億円(持株会社(株)パソナグループ)
(株)パソナグループ連結:8,682名(契約社員含む) (2017年5月時点)
【管理部門】【エグゼクティブ】【金融業界】【ハイキャリア】の転職支援の実績多数。業界に精通したアドバイザーが、キャリアアップをご支援します。
運用設計エンジニア(メンバー)【自社勤務/東証プライム上場】
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