新規サービス/技術開発エンジニア（DX推進事業部）

募集要項

• こだわり条件

  上場企業 英語力不問 リモートワーク 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 急募

• 仕事内容

  新規事業立上げのコアとしてご活躍いただきます。事業開発、技術開発に携わっていただき、事業化に向けご経験に合わせて業務をお任せします。
  具体的には、同社のDX事業推進室において以下２つのサービスを想定しており、事業化の為の企画、テストマーケティング、サービス開発、プロトタイプ開発などをご担当いただきます。
  
  【想定サービス】
  （１）ＡＩ／ビッグデータサービス
  デジタルマーケティングが全盛の中で同社が長年お取引している流通業向けサービスのノウハウを活かし、ＡＩなどを利用した需要予測やビッグデータを活用した新サービスを検討しております。
  （２）サービス・産業系お客様向け新規事業
  サービスイメージを特定しているわけではございませんが、システムコンサルティングサービスと共同でＰＯＣ（概念実証）を行いながらサービス化・事業化を進めることを検討しております。
  
  
  ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

• 職種分類

  IT・Web・ネットワークエンジニア ＞ オープン・WEB・モバイル系 ＞ プロジェクトリーダー・マネージャー（オープン・WEB・モバイル系）

• 業種分類

  SIer・ソフトウェア開発

• 応募条件

  ※以下いずれかのご経験者
  ■新規事業開発/企画の経験
  ■アジャイル型開発の経験がある方
  ■スマートデバイス向けの開発経験がある方
  
  【歓迎要件】
  ■プロジェクトマネジメント経験
  
  【全社員参加型経営】
  経営企画や事業企画の策定に全社員が参加します。その他、各個人・各部門で策定した業務目標や、経営計画発表会や上記業績報告会で共有化しています。メンバークラスの社員も、経営視点をもって働くことができます。

• 年収

  600万円～800万円
  600万円～800万円

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都

• 勤務時間

  9：00～17：30

• 休日・休暇

  完全週休二日（土日）、祝日、年末年始休暇、有給休暇制度（初年度10日・最長20日）、リフレッシュ休暇（連続3日取得可）、慶弔休暇、産前産後休暇

• 福利厚生

  通勤手当（月上限30,000円）、時間外手当、退職金（勤続3年以上）、退職金（勤続3年以上）、保養所（健保）、従業員持株制度、共済会（慶弔・旅行・行事）、育児・介護休業制度、資格取得支援（受験費用・奨励金）

• 企業PR

  【沿革】
  1972年、ソフトウェア開発ならびにシステム運用管理業務を通してクライアントの課題を解決したいという想いのもと創業した「顧客の為の技術者集団」です。
  【特徴・強み】
  ■企画から構築まで大手のお客様と一括契約
  スーパー、コンビニ、家電量販店、金融グループ、証券取引所など、大手のお客様と取引を行っております。
  ■総員営業体制
  営業専任組織を持っておりません。技術者が直接お客様のところに行き、関係性を構築し、課題解決をします。
  ■全社員参加型経営
  社員の経営感覚を磨くことを目的とし、経営計画や事業計画の策定には全社員が参加している他、各個人・各部門で策定した業務目標は、経営発表会や半期ごとに行われる業績報告会を通じて共有化しています。
  【会社の雰囲気/環境】
  ■平均年齢:30歳、男女比8：2、全社平均残業26H/月
  ■育児休暇後復職率：100%（直近3年間実績）

求人会社情報