NEW 求人ID : NKTN80808660

【DX戦略担当】AI、IoT、SaaS等デジタル技術を活用した新たなリモートワークソリューション創出

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会社名非公開

メンバー
500万円~

募集要項

  • こだわり条件

    従業員1000名以上 固定給30万円以上 英語力不問 育休・産休・介護休暇実績あり 残業月20時間以内 フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 駅徒歩5分 急募

  • 仕事内容

    NTT東日本における、AI、IoT、SaaS等デジタル技術を活用した新たなリモートワークソリューション創出事業推進担当として、下記をお任せいたします。

    【期待する役割】
    ■AI/IoT/SaaS等デジタル技術を用いて、NTT東日本におけるデジタル事業の拡大を目指し、新たな技術の研究開発やベンチャー企業含めた協業パートーナーとの共同開発などを通じソリューション開発を実施する。
    ■ニューノーマルに則した新たな働き方を目指したオフィスDXの推進における、リモートワークソリューション創出。
    ■デジタル技術分野におけるNTT東日本全体の技術戦略の策定、推進を行う。

    【魅力・現場メンバーからのメッセージ】
    ■2019年7月に発足したNTT東日本におけるデジタル技術戦略の核を担う職場です。社内でも期待の部署であり、みなさんの考えがそのままNTT東日本の事業に直結するかもしれません!
    ■配属先の担当は担当者は20代しかいない若い担当です。仲がよく密なチームワークが特徴です。
    ■一緒にNTT東日本の持つ幅広い事業領域と顧客基盤を活用した、これまでにないリモートワークソリューション創出を一緒に行いましょう!

    ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 応募条件

    ■半年間以上の中長期開発プロジェクトにおいて5年以上マネジメント経験を有すること
    ■コンシューマ/企業向けに関わらずのシステム開発~リリースに携わった経験

    【歓迎要件】
    ■ソフトウェア/サーバ開発・デジタル技術に関連する資格(AWS/Azure、LPIC、MCSA、G検定、IoTシステム技術検定等)
    ■優れた問題解決能力と、イノベーションを実現する能力

  • 年収

    500万円~
    500万円~

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都

  • 勤務時間

    9:00~17:30

  • 休日・休暇

    完全週休二日(土日)、祝日、年末年始休暇 年次有給休暇(20日)※勤続1年以上の場合(初年度は入社月により異なる)、ライフプラン休暇、夏季休暇(5日) 各種特別休暇(結婚・出産・育児・介護 等)、看護休暇、病気休暇 等

  • 福利厚生

    通勤交通費:(全額)支給、扶養手当:勤務実態等に応じて手当有、住宅手当:勤務実態等に応じて手当有、持家支援手当:有、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)おもなメニュー:社宅・寮、住宅補助費支援制度、持家取得支援制度、財産形成支援制度、人間ドック、健康保持・増進メニュー(育児・介護支援、リゾート施設・スポーツ施設利用)等

求人会社情報

  • 設立

    1999年

  • 資本金

    335,000,000,000円

  • 従業員

    4900

  • 事業概要

    非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社パソナ
株式会社パソナ
  • 設立

    1988年4月14日

  • 資本金

    50億円(持株会社(株)パソナグループ)

  • 従業員(紹介部門数)

    (株)パソナグループ連結:8,682名(契約社員含む) (2017年5月時点)

管理部門
管理職/エグゼクティブ
金融

【管理部門】【エグゼクティブ】【金融業界】【ハイキャリア】の転職支援の実績多数。
業界に精通したアドバイザーが、キャリアアップをご支援します。



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