◆海外子会社統括担当◆グローバル事業/東京勤務

募集要項

• こだわり条件

  上場企業 従業員1000名以上 設立50年以上 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 リモートワーク 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 急募

• 仕事内容

  【募集背景】
  既存国の成長や新規国進出によるグローバル事業の拡大に伴う人員増強のため、当ポジションを募集いたします。
  
  【仕事内容】
  ■海外子会社・関連会社のサポート、投融資先管理
  （１） 各種契約書や職務権限に基づいた迅速で適切な決裁の取得
  （２） 現地で発生するあらゆる事象の関連部門との調整
  （３） 予実管理やモニタリング等、子会社の経営状況の管理把握とガバナンス機能として監督
  （４） 投融資先の管理、情報収集と調達ラウンド等に応じた適正な対応
  
  【配属先】
  ■グローバル事業部（兼）グローバル統括部
  
  【クレディセゾンについて】
  サービス先端企業を経営理念として掲げております。
  お客様の生活をサポートする様々なサービスの拡充を図るとともに、お客様の利便性をより高める為、徹底した顧客満足主義に基づき積極的に改革を推進しています。
  
  【クレディセゾンの強み】
  キャッシュレス決済市場においてのNo.1カンパニーを目指しております。
  クレジットカード事業を主力とする各種決済サービスだけではなく、リース事業・各種ファイナンス事業・不動産関連事業・デジタル事業などを展開しております。
  また、アジア諸国の現地企業との合弁・提携により、ネットワークも広げています。
  
  【社風】
  ～『人材活性度No.1』『女性活躍度No.1』企業を目指す～
  同社は、「社員の成長会社の成長」と考え、個を活かすための人材育成や
  女性活躍支援への取り組みを強化し、企業文化を支える社員を大切に育てています。
  例、・リーダー育成研修　・組織活性化制度　・女性社員サポート制度　等
  
  
  ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

• 職種分類

  経営幹部・経営企画 ＞ CxO・経営幹部 ＞ その他（CxO・経営幹部）

• 業種分類

  クレジット・信販

• 応募条件

  ■経営企画・関連会社管理・リスク部門での業務3年以上
  
  （歓迎要件）
  ・TOEIC700点～
  ※ビジネス英会話できると尚良し

• 年収

  400万円～600万円
  400万円～600万円

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都

• 勤務地（市区町村）

  豊島区

• 勤務地（詳細）

  豊島区

• 勤務時間

  9：00～17：30

• 休日・休暇

  完全週休二日（土日）、祝日、年次有給休暇、慶弔休暇、ウェルネス休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業　他

• 福利厚生

  年金基金、財形貯蓄、社員持株会、契約ホテル、各種契約スポーツクラブ　他

• 企業PR

  同社は、サービス先端企業として、お客様の生活をサポートする
  様々なサービスの拡充を図るとともに、お客様の利便性をより高めるために
  徹底した顧客満足主義に基づき積極的に改革を推進しています。
  
  【同社の強み】
  ■お客様のニーズに合わせた、様々なサービスを生み出しています。
  　例　・年会費無料カード発行　・永久不滅ポイント　・サインレス決済導入
  　　　・即与信、即発行　　　　・アメックスセンチュリオンデザインカード発行　等
  ■キャッシュレス決済市場においてのNo.1カンパニーを目指しており
  　様々なコラボレーション経営を実現しています。
  
  【社風】
  ～『人材活性度No.1』『女性活躍度No.1』企業を目指す～
  同社は、「社員の成長会社の成長」と考え、個を活かすための人材育成や
  女性活躍支援への取り組みを強化し、企業文化を支える社員を大切に育てています。
  例、・リーダー育成研修　・組織活性化制度　・女性社員サポート制度　等

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