アプリ/webサービス新規企画【事業企画部/ヘルスケア領域】

募集要項

• こだわり条件

  従業員1000名以上 英語力不問 社宅・家賃補助制度 退職金制度 リモートワーク 残業月20時間以内 フレックス勤務 17時までに退社可 年間休日120日以上 土日祝日休み 急募

• 仕事内容

  【期待する役割】
  ■アプリサービスの新規企画（開発はシステム部署が担うため上流工程をお任せいたします。）
  　社会情勢やビジネストレンドをとらえ、既成概念にとらわれないクリエイティブな発想をして頂きたいと考えております。
  
  【具体的な職務内容】
  ・人々を健康にする、健康を応援するヘルスケアサービスマネージメント業務
  ・iOS/Android向けアプリケーションやWebサービスの新規企画、仕様策定、進行管理、リリース
  ・ユーザー体験に沿ったUI/UXデザイン要件提示と実装に関する指示
  ・各種マーケティング、コミュニケーション施策の企画、実行
  ・数字を基に問題点を抽出、プライオリティを設定し、目標達成のための高速なPDCAを実行
  ・継続的な改善と更新を含む既存サービスの運用
  
  【配属部署について】
  ■事業企画部：19名　（部長・課長以下メンバーフラット）
  ※1サービス1担当制で裁量を大きく持っております。
  ※各々メンバーがプロジェクトリーダーとなっていただき、
  　他部署との連携やプロジェクトのマネジメントをしております。
  ※多数のプロジェクトが走っており、トライ＆エラーのスピードを意識してサービスを企画、ローンチしております。
  ※直近の事例としては、 要件定義を開始し、おおよそ3ヶ月後にリリースしています。（過去の開発と比較しかなり短期間で進めており、スピード感をもって開発に取り組んでいます。）
  　ただ、企画自体は海外の市場をリサーチしたりと1年以上かけています。
  
  【特徴・魅力】
  ■小規模の組織体制で、スピード感の速さを意識しています。
  ■同社の戦略として、付帯サービスやアプリ/webサービスに注力しており、
  　デジタルを活用したサービスを数多く展開しております。
  　今後もweb商品やアプリ開発等先進的な取り組みをしていく方針です。
  ■自由度の高さと企業としての安定性が兼ね備えられております。
  ・ＳＯＭＰＯグループの基盤があるため、IT分野への予算が充実。
  ・2017年からIT領域へ注力しており今後も組織を強化していく方針です。
  ・中途入社者と新卒入社者との垣根は存在せず、馴染み易い雰囲気です。
  
  ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

• 応募条件

  ■アプリもしくはwebサービス企画のご経験（2年以上）
  ※未経験業界歓迎
  ※アプリ開発・システム開発のご経験は不問です。
  
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  職務内容補足 ※具体的なサービス事例※
  ■健康応援アプリ「リンククロス フィット」
  ・万が一のリスクに備えた保険としての役割に加え、健康応援型商品として、日々の健康管理や、専門職（管理栄養士等）からの生活習慣・食事習慣等のアドバイスをアプリ内で提供するヘルスケアに関する付帯サービスです。他社商品との差別化を図る付帯サービスとして柔軟な発想/アイデアを具体化していただくことを期待しております。

• 年収

  730万円～1000万円
  730万円～1000万円

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都

• 勤務時間

  9：00～17：00

• 休日・休暇

  完全週休二日（土日）、年末年始、年末年始交替休暇、特別連続休暇（5営業日連続）、年次有給休暇（2年目以降23日付与）、指定休暇（年4回）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、ボランティア休暇、リフレッシュ休暇、傷病休暇等
  年間有給休暇：15日～23日

• 福利厚生

  ■通勤手当：会社規程に基づき全額支給
  ■住居手当：月2.5～5万円・家族手当：月2.2～3.6万円　（一部条件で支給）
  ■外部派遣研修、通信教育等の自己啓発支援等
  ■資格補助制度、研修制度（入社時研修、階層別研修、OJT制度など）
  ■借上社宅制度■確定拠出年金制度あり

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