管理職・マネージャー 残業月20時間以内 土日祝日休み 第二新卒歓迎 転勤なし U・I ターン歓迎
【職務概要】ショッピングセンターの運営会社様と専門店様向けの自社開発グループウェア「BOND GATE」の新機能開発、既存機能の改良などをお任せいたします。お客様の問題を技術的に解決することがやりがいの業務です。【職務詳細】使用言語：Ruby・自社開発グループウェア（BOND GATE）の新機能開発・既存機能の改良【BONDGATEとは】主にショッピングセンターの運営会社様とショップ様が情報交換を行う際に使っていただいているショッピングセンターに特化したグループウェアです。ショッピングセンターの運営業務で発生する、時間を奪う無駄な移動や膨大な紙資料、活性化されないショップとコミュニケーション等の課題を解決するためのソリューションです。【仕事の魅力】■ 100％自社開発■ 新しい技術習得・Ruby on Railsの研修がテンプレ化されているなど充実。ブログや社内発表などアウトプットの機会も多く、スキルアップできます。・新しい技術を製品開発に取り入れる等、最新技術を実践の場で習得できます。
IT・Web・ネットワークエンジニア ＞ オープン・WEB・モバイル系 ＞ SE・システム設計・開発エンジニア（オープン・WEB・モバイル系）
SIer・ソフトウェア開発
22歳～35歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・Webベースのシステム、アプリの開発経験。【開発環境】■開発言語：Ruby ■フレームワーク：Ruby on Rails■OS：Mac OS X ■DB:PostgreSQL ■インフラ：AWS（EC2RDS）、オンプレ（CentOS）【働き方】開発部署は自律的に残業をしないようにスケジューリングをたてることを重視する風土。自社サービスのため計画は柔軟に立てやすく残業は月平均2.04時間（2019年度平均残業時間）。サービス運用のため月1、2回の早朝、深夜の勤務がございます。
360万円～600万円 年収：360万～600万給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇賞与：年3回昇給：有り
管理職 , メンバー
正社員 契約期間：無期試用期間：3ヶ月試用期間中の勤務条件：変更無
岡山県 【中国】岡山県 岡山市(北区大内田675 テレポート岡山5階 )JR山陽本線「中庄」駅より車で約10分
9:00～18:00
年間 124日、土曜・日曜・祝日、夏期休暇（3日）、年末年始休暇（5日）、特別休暇
通勤手当（全額支給）、資格取得奨励・報奨金支給、退職金制度（入社3年以上）、社員持株制度
・セルフスターターな方。・失敗を恐れず、自分が先頭に立って変えていく思いがある方。
【社風】同社の代表は元々流通業出身でシステム開発経験はありません。独立後、流通業界で業務効率化コンサルを行い、課題解決に向 き合った結果数々のサービスが生まれました。同社のサービスは成長途中です。一緒により良いシステムを作り上げていただける方を求めています。【製品】1．『戦略会議NEXT』ショッピングセンター運用企業（デベロッパー）様にご活用頂いている、顧客管理／経営分析システムです。 2．『BOND GATE』ショッピングセンターに特化したコミュニケーションツールです。
平成3年9月
5325万円
76名（2020年9月現在）
【事業内容】パッケージソフトウェアの企画・開発・販売、リーシング・SC出店支援、分析・レポート作成・研修、SC専門シンクタンク、インバウンドプロモーション支援、インバウンドプロモーションに関する広告制作および広告代理店業務【会社の特徴】同社のお客様は、ショッピングセンターや専門店です。全国で120社以上、主にお客様の情報活用をお手伝いしています。社会環境の変化、景気に左右されないビジネスモデルを構築し、「お客様の課題解決に向けて常に革新する」。これが同社の基本的な考え方です。設立から生み出した商品は、お客様の課題解決のために開発したものばかり。今売れる商品だけではなく、未来のために必要な商品を提供し続けています。市場で絶対的な優位性を保つためには、お客様のニーズにマッチした「独自の商品・サービス」が不可欠です。他社と同じ商品では価格競争にさらされ、未来に向けた安定経営を行うことはできません。同社は業界に特化した独自の商品を自社開発することで、お客様の課題解決のパートナーであり続けています。「誰もできないからこそ、そこに独自のビジネスのチャンスがある」と考え、挑戦しています。
■商業施設での顧客分析・マネジメント分野で導入実績トップクラス高い操作性と業界ニーズをつかんだ商品開発で、JR東日本／ビームス／小田急電鉄を初めとした大手企業にシステムが導入されています。■安定した収益商品を導入後、追加機能やアップデートなどで安定的に収益を得るモデルの為、将来の売上予測が立ち易く積極投資を行っています。■2019年度平均残業時間 2.04H
2003/3/1
4200万円
法人全体：610人（2021年4月1日現在）／転職アドバイザー：530人
人材紹介で18年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。
【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りでは決して上手くいきません。お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。
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