従業員1000名以上
【職務概要】廃棄物処理施設における、一般建築部分に関する空調設備等の設計業務をお任せいたします。【職務詳細】基本設計、実施設計、積算、工事監理などをお任せし、顧客折衝や設計事務所・ゼネコンに対するマネジメントも行っていただきます。設計対象となるのは下記になります。空調設備／給排水衛生設備／消化設備／危険物取扱書所 など◇最近では株式会社Ridge-iと共同開発した、 ごみ識別AIを搭載した自動クレーンシステムの実証実験に成功し 運用を開始するなど、これまで経験工学の側面が強かった プラント技術分野に対して、データサイエンスやAI・IoTといった 新技術を適用することで、更なる高付加価値性を生み出しています。
25歳～40歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・空調や給排水設備設計のご経験をお持ちの方【事業展望】同社が身をおく環境プラント業界ではDBO(設計・建設・運営)契約が主流となっており、新規建設のEPC(設計・調達・建設)事業はもちろんのこと、建設後のO＆M(運転管理・メンテナンス)事業を一括で受注する機会が多くなっています。またプラント設備の老朽化に伴い、大規模修繕（延命化工事）を検討する案件も増加しています。このように新規建設案件、延命化工事、運転・メンテナンスの長期包括契約と大規模なプロジェクトが増加しています。
420万円～690万円 年収：420万～690万給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇賞与：年2回昇給：年1回
メンバー
正社員
東京都 【関東】東京都 大田区京急空港線「穴守稲荷」駅徒歩10分
8:45～17:15 （所定労働時間7.75時間）
【年間休日123日！】完全週休2日制（土日）、祝日、有給休暇、夏季休暇、年末年始、その他（慶弔休暇、エコホリデー等）など
通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
セルフスターターの方
【計画支援】「環境に配慮した、安全なごみ焼却施設を作りたい」「ごみ焼却施設からの電力を地域で利用したい」。お客様はさまざまなご要望やご希望をお持ちです。同社は地域に根付き、役立つ施設をお客様のご要望にあわせてご提案することで、社会にとってなくてはならない存在となることを目指しています。また、焼却残渣のリサイクルや、ＰＰＳ事業を通じたエネルギーの地産地消など、社会の要求を先取りした内容を含め施設整備の計画から竣工後の運営管理に至るまで、トータルソリューションをご提案しています。
2006年3月15日
5812百万円
2046名
【事業内容】廃棄物処理事業を中心に、環境・エネルギー関連施設の設計施工及び維持管理・補修工事など【会社の特徴】環境・エネルギー関連施設の計画支援・設計・調達・建設・運転管理・メンテナンス・長寿命化まで、自社一貫体制ならではの継続的な技術力と現場力のスパイラルアップにより、高い価値を社会に還元しています。高効率ごみ発電では国内外の延べ約400もの施設納入実績は国内トップクラスです。再生可能エネルギーへの注目が高まる中で今求められているのは、都市ごみや産業廃棄物の焼却熱を利用して発電することです。主要取引先は官公庁、及び自治体などが中心です。安定した需要・売り上げが見込めます。
2003/3/1
4200万円
法人全体：613人／転職アドバイザー：533人
人材紹介で17年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。
【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りでは決して上手くいきません。お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。
設備設計（廃棄物処理施設の空調・給排水）
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