設立50年以上 管理職・マネージャー 第二新卒歓迎
【職務概要】同社のビジネスディベロップメントエンジニアとしての業務をお任せします。【職務詳細】■布製工業用粘着テープをTier1・2(自動車部品サプライヤー)のEV・自動運転仕様の設計／開発／購買部門へ提案し、スペックインをお任せします。■イーパワートレイン領域(インバーター、モーターコア、バッテリーパックなど）へのスペックインを目標として、現場に足を運び、トライアンドエラーを繰り返しながら、OEMとメガサプライヤーとの橋渡し役を担います。■自動運転やEV車の台頭により自動車の電装化が進み、需要の高まりとともにビジネスチャンスのある領域です。
電気・電子・機械系エンジニア ＞ 機械・メカトロ・自動車系 ＞ セールスエンジニア・サポートエンジニア（機械・メカトロ・自動車）
その他（電気・機械・自動車関連メーカー）
30歳～40歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】■エンジニア経験5年程度および、営業経験3年程度■英語ビジネスレベル(読み、書き、会話)■第一種運転免許普通自動車をお持ちの方【働き方】社員同士の交流も活発で、19:00にはほとんどの社員が帰社しており、家族との時間も作れる働きやすい就業環境との声多数！【ミッション・評価】チーム全体として、1台当たりの売上（スペックインの数、案件数）UPを目指し、まだ未開拓の自動車部品(インバーター・モーターコア・バッテリーパックなど)への導入提案をし、新型EV車への採用がミッションです。
550万円～650万円 年収：550万～650万給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇賞与：-昇給：有
メンバー
正社員
東京都 【関東】東京都 港区都営三田線「白金高輪」駅より徒歩3分
09:00～17:15
完全週休2日制(かつ土日祝日)、有給休暇、休日日数129日、夏季・冬季特別休暇、年末年始5日
地域手当、財形貯蓄、団体保険、長期休業所得補償保険、リロクラブ、クリスマスギフト、社員旅行など
・セルフスターター（主体的）である方
同社は、産業界、小売店、一般消費者に粘着テープとシステムソリューションを提供し、バイヤスドルフ株式会社が全額出資する系列会社の１つとして、欧州会社法に基づき登記された株式会社です。社風としては、従業員を大事にするドイツ系の企業風土もあり、社内サークル活動やCSR活動なども活発で働きやすい雰囲気となっており、離職率は5%未満、平均勤続年数は11年前後と社員にとって働きやすい環境が整っています。
1964年
3億円
55名
【事業内容】工業用粘着テープの輸入販売【会社の特徴】同社は、粘着テープとそのシステムソリューションを提供するドイツ発祥メーカーの日本法人です。1941年以来、同社ブランドは全グループ会社で製造される粘着テープを代表商品として世界中で利用されています。ヨーロッパを始め、アメリカ、南米、東南アジア、オーストラリア、世界中で産業向け及び専門業者向けに多数のシステムソリューションにも利用されているばかりでなく、一般消費者向けの約300種の製品にも同社の製品が用いられています。
2003/3/1
4200万円
法人全体：610人（2021年4月1日現在）／転職アドバイザー：530人
人材紹介で18年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。
【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りでは決して上手くいきません。お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。
セールスエンジニア
今後成長性が見込める市場で、裁量権・やりがいが大きい仕事です！
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