設立50年以上 管理職・マネージャー 第二新卒歓迎 U・I ターン歓迎
【職務概要】同院の経理業務をお任せします。【職務詳細】伝票起票・仕訳~月次・年次決算業務を担当します。年功序列ではなく頑張り次第で評価される環境なので、将来的に管理職を目指せます。◆◇◆同院の魅力◆◇◆病院以外に特養・各種介護保険事業・在宅事業(地域包括支援センター含む)を運営し、医療・保健・福祉サービスを総合的に提供しています。地域に密着した病院として、市民の方々に親しまれてきましたが、更なる地域包括ケアシステムの実現を目指しています。
22歳~35歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】経理もしくは経理事務の業務経験【尚可】簿記2級の資格◆◇◆おすすめポイント◆◇◆入社後のサポートが充実しています。入社後3ヶ月は教育期間となっています。先輩社員が成長を支援します。わからないこと・困ったことがあれば気軽に相談できる環境です。また、有給取得率は80%以上で、土曜日に有休を取得することも可能です。
350万円~450万円 年収:350万~450万給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇賞与:-昇給:-
メンバー
契約社員
大阪府 【近畿】大阪府 岸和田市南海本線「蛸地蔵」駅より徒歩5分
8時45分~17時00分
年間休日100日、日曜、祝日、夏期休暇1日、年末年始休暇4日、有給休暇 (入社半年経過後10日~20日)、育児休暇
通勤手当(上限2万円)、退職金制度
セルフスターターな方
■内科、外科、脳神経外科、整形外科、皮膚科、麻酔科、眼科、リハビリテーション科を有しています。■居宅介護施設や特別養護老人ホームなど、さまざまな事業展開によって地域包括ケアに取り組み、平成15年には優良社会福祉法人として大阪府知事の表彰を受けました。■同院では未経験から仕事をスタートしたスタッフが多く活躍しています。そして、中には仕事で学んだ知識を活かして、様々な資格を取得した先輩もいます。入社後に自分に合う役割を見つけ、専門資格を取得することが可能です。■育児休暇取得も実績がありますので、ライフステージが変わっても安心です。残業も少なめなので、家事や育児・プライベートを充実させたい方にも最適な職場環境です。
1923年
600名
【事業内容】病院・介護・福祉事業【会社の特徴】【同院について】■地域福祉に貢献する為に大正12年に創業された社会福祉法人です。長い歴史と緑多い広い敷地をもつ同院は「親しまれ愛される病院」を目指して地域住民本位の医療を行いつつ、創立の理念である無料低額診療事業に恒常的な努力を注いでいます。■福祉分野では、特別養護老人ホームを始めとして各種介護保険事業、在宅事業、有料老人ホーム事業等の多様なサービスを行います。■医療・福祉・保健サービスを総合的に提供する同院の方針は、医療と福祉の連携・在宅と施設の連携・シームレスケア・在宅医療の充実です。■法人外の多様な社会資源や関係者と横断的にネットワークを構築し(機能分化と連携)協働することで、高齢者が住み慣れた地域でいつまでも安心して暮らし続けられる「地域包括ケア」の実現に取り組んでいます。
2003/3/1
4200万円
法人全体:613人/転職アドバイザー:533人
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【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りでは決して上手くいきません。お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。
【大阪】経理
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