求人ID : 402847410mz

【埼玉】機械設計

機械設計の経験を活かし、グローバルな大型案件に携われます!

求人会社名:コアテクノロジー株式会社

メンバー
420万円~800万円

募集要項

  • こだわり条件

    管理職・マネージャー 第二新卒歓迎

  • 仕事内容

    【職務概要】
    真空技術・加熱技術を用いた半導体製造装置の機械設計を担当していただきます。

    【職務詳細】
    ・装置の機械設計
    ・仕様検討、仕様書作成
    ・図面の作成やチェック
    ・部品表作成
    ・組立部門への作業指示およびフォロー
    ・装置立上フォロー、調整、試験 など

  • 年齢

    25歳~40歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・CADでの産業用装置の機械設計経験

    【尚可】
    ・真空装置、加熱装置、FPD製造装置、太陽電池などの
     半導体製造に関する知見
    ・英語または中国語スキル

  • 年収

    420万円~800万円
    年収:420万~800万
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    賞与:有り(業績、成果により変動)
    昇給:有り

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    埼玉県
    【関東】埼玉県 入間市
    JR青梅線「小作」駅より車で12分

  • 勤務時間

    9時00分~18時00分

  • 休日・休暇

    完全週休2日制、有給休暇10~20日、年間休日118日、夏季休暇、年末年始休暇※その他社内カレンダーによる

  • 福利厚生

    各種社会保険完備、通勤手当(会社規定により支給:上限10万円)、退職金制度(勤続3年以上)

  • フィットする人物像

    ・セルフスターター(主体的)である方

  • サービス・特徴

    【取扱製品】
    プラズマCVD装置(ECR、ICP、SWP、CCP)/LPCVD装置/イオンビームスパッタリング装置/真空蒸着装置
    エッチング装置(RIE、ICP)/アッシング装置/RTA装置/縦型高圧酸化装置/その他真空装置各種
    シリコン半導体/化合物半導体/太陽電池(結晶・薄膜)/有機ELディスプレイ/液晶(TFT LCD)/MEMS(マイクロマシン) など

求人会社情報

  • 設立

    2008年4月

  • 資本金

    2860百万円

  • 従業員

    22人

  • 事業概要

    【事業内容】
    半導体・太陽電池・FPD・有機ELなど製造装置の開発、設計、製造/各種真空装置の開発、製造/装置設計請負、装置メンテナンス・改造、その他コンサルティング業務
    【会社の特徴】
    同社の最終成果物は「プラズマCVD装置」です。これは太陽電池やソーラーパネルを作るために必要な装置で、
    同社は中国の大型案件を保有していることもあり、中国のエネルギー事業に貢献することができます。
    また、クライアントの開発プロジェクトに合わせて、モデルの最新化を行っています。
    クライアントの製造している太陽光パネルは、変換効率が非常に高く、ニーズが高まっています。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:613人/転職アドバイザー:533人

IT/通信/インターネット

人材紹介で17年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
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この求人の担当コンサルタント

齋藤 瑞穂
株式会社ワークポート
齋藤 瑞穂
コンサルタント歴 : 12年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション レジュメ添削あり
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 営業 、 管理部門 、 IT・Web・ネットワークエンジニア

【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや
置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りでは決して上手くいきません。

お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。

そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。

転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく
転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、
わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。
そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。



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