設立50年以上 管理職・マネージャー 第二新卒歓迎
【職務概要】一般土木工事(トンネル工事・法面工事・橋梁工事など)に対して、現場監督者として施工管理をご担当頂きます。【職務詳細】商業施設、発電所からトンネル道路改良工事に至るまで、幅広いプロジェクトに参加頂きます。■顧客との打ち合わせ■工事計画書作成■資材手配・協力会社の選定■協力会社の技術者の方に対する工事計画の説明■現場監督（安全、工程、品質、予算、環境など）■竣工後の引き渡し及びアフターフォロー
建築・設備・土木系技術者 ＞ 建築・設備・土木系技術者 ＞ 施工管理
建設・土木
20歳～29歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・土木学科卒・普通自動車免許の資格をお持ちの方【尚可】・複数の現場代理人経験があり、原価、現場管理経験が豊富な方【同社の魅力】◆建築・土木・開発の3本柱で事業を展開している総合建設業者です。◆あらゆる建造物やインフラ事業に対して幅広く対応できる技術力と実績から、安定的に受注が増加しています。◆開発部門では鋼工法で独自の技術を開発しており、国内屈指の高さを誇る電波塔や大阪駅の再開発などで活躍しています。
400万円～500万円 年収：400万～500万給与：月給:333000円～500000円■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇賞与：年2回昇給：年1回
メンバー
正社員
東京都 【関東】東京都 港区JR山手線「浜松町」駅徒歩8分
8時00分～17時00分 （所定労働時間8時間）
週休2日制（土日祝）、有給休暇10日～20日、休日日数117日、年末年始6日、夏季休暇3日程度
通勤手当、現場手当、役職手当、残業手当、赴任手当、帰省手当、社宅・寮、優秀社員表彰制度、海外研修、再雇用制度、育児・介護休業、資格試験援助制度、退職金制度、リゾート保養施設、引越手当
・セルフスターター（主体的）な方・向上心のある方・組織の一員としてチームワークを大切にできる人
■施工実績：東京スカイツリー、六本木ヒルズ、赤坂サカス、大阪駅などランドマークと言われる建物からオフィスビルや商業施設、マンション、公共施設など豊富な施工実績あり■社会貢献への取り組みインフラ整備による快適な社会基盤の構築／人と自然が調和した豊かな生活環境の創造／魅力あふれる街づくりへの協働■成長戦略への取り組み土木、建築、特殊鋼造事業のトライアングルバランスの確立／規模の拡大によるスケールメリットの追求と管理体制の徹底採算重視の受注および原価管理、生産性向上による収益力の強化
1955年10月
1億円
363名（平成30年7月現在）
【事業内容】■総合建設業■前号に付帯関連する一切の業務【会社の特徴】1955年に創業した同社は総合建設業として、土木・建築・特殊鋼造技術で数多くの実績を積んできました。トンネルや高速道路など日本の社会インフラを支える大規模なプロジェクトを数多く手がけてきました。特に免震・制振・耐震、鋼構造工事において業界から高く評価され、全国から多岐にわたる依頼が寄せられています。東京スカイツリーや六本木ヒルズ、赤坂サカス、大阪駅などの鋼構造工事も任されています。本社がある福井県のほか、関東・関西・中部地区にもエリアを拡大し、平成24年に東北支店開設、平成26年に東京本部を開設し、仕事も急増しています。更に多くの仲間を加え、成長していきたいと考えています。
2003/3/1
4200万円
法人全体：610人（2021年4月1日現在）／転職アドバイザー：530人
人材紹介で18年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。
【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りでは決して上手くいきません。お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。
土木施工管理 ※ポテンシャル
全国規模の施工実績多数！／転勤無／幅広い実績をもつ成長企業でキャリアアップ
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