従業員1000名以上 管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎
【職務概要】企業や行政などの公共機関に対して、IT／業務／戦略といった様々な側面から、その発展を助ける業務を行います。 【プロジェクト事例】◆金融・海外マーケットを見据えたプロモーション戦略の再構築◆ハイテク・通信・VRディスプレイ事業の新規事業立案から営業マーケティング戦略の立案・実行推進◆製造・流通・小売・クロスボーダーM＆Aに伴うPMI◆官公庁・「オープン・イノベーション」促進のための包括的検討 等
IT・Web・ネットワークエンジニア ＞ オープン・WEB・モバイル系 ＞ ITコンサルタント・プリセールス（オープン・WEB・モバイル系）
ITコンサルティング
25歳～40歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・SIerでの実務経験3年以上・コンサルティング経験3年以上【尚可】・コンサルファーム出身の方・大手企業での就業経験がある方【魅力】・幅広い知識・経験が得られる人材育成制度『ワンプール制』・早期プロモーションおよび高い給与水準・労働時間への配慮
500万円～2000万円 年収：500万～2000万給与：400-800 ※前職での経験・スキルを考慮し決定します賞与：業績連動型賞与あり昇給：年1回（4月）
メンバー
正社員
東京都 【関東】東京都 港区東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅徒歩5分
9時00分～18時00分
完全週休2日制（土、日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（10~20日）、特別休暇、介護休暇、生理休暇、子の介護休暇、シックリーブ、産前産後休業、育児休業、介護休業、私傷病休暇
各種保険完備、通勤手当、厚生年金基金、従業員持株会、社外研修費用補助、各種福利厚生施設（ホテル、スポーツクラブ、リゾート施設、ゴルフ場利用等）、定期健康診断、人間ドッグ
・コミュニケーションを円滑に取ることが出来る方・チームワークを重視することが出来る方・能動的に活動することが出来る方
【おすすめポイント】日本発の総合コンサルティングファームとして、政府や様々な業界を代表する企業が抱える課題を解決し、クライアントの持続的な発展に貢献し続けていくことをミッションとしています！「ワンプール制」を採用将来的に、コンサルタントとして成功したい、事業会社のCxOになりたい、起業したいといった方々が、得るべき必要な経験を、全て同社で経験することが可能となります。
日本発の総合コンサルティングファームです。あらゆる業界に対する戦略から業務・ITに至るまでの豊富なコンサルティング経験で培った知見・洞察やネットワークに加え、日系の総合ファームとしてのケイパビリティを最大限に活かし、あらゆる側面から総合的にクライアント企業の変革をサポートしています。McK、BCG等のコンサルファーム、事業会社、官公庁等、多種多様なバックグラウンドを持った優秀な人材が活躍中。クライアントの満足を継続して勝ち得てきた結果、創業以来成長を続けています。
1998年3月
149088千円
1528名
【事業内容】■経営・業務とITに関するコンサルティング■SIおよびアウトソーシング【会社の特徴】同社は、日本発の総合コンサルティングファームとして、政府や様々な業界を代表する企業が抱える課題を解決し、クライアントの持続的な発展に貢献し続けていくことをミッションとしております。創業以来、ベストプラクティスの提示にとどまらず、クライアント固有の企業風土・価値観を共有して伴走する真のパートナーとして、戦略策定から企画・実行支援まで総合的に支援しております。より高付加価値なコンサルティングサービスを持続的に提供するため、多様なフィールドで活躍できる優秀な人材の採用と育成に努めています。また、これらを通じて、同社の継続的な成長と高収益を実現し、同社の企業価値向上を通じてステークホルダーとも価値共有することを目指します。
大手コンサルティングファームやSI企業出身者のほか、大手金融機関、総合商社出身者など様々なバックグランドを持つプロフェッショナルが集まる同社。 他のコンサルティングファームと比較して特徴的なのが、経営者を目指している、あるいは家業を継ぐために修行したい、という独立志向の人材が数多く集まっています。 『人材の質が顧客サービスの質を決める』という考え方のもと、自社人材育成にも注力しています。
2003/3/1
4200万円
法人全体：610人（2021年4月1日現在）／転職アドバイザー：530人
人材紹介で18年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。
【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りでは決して上手くいきません。お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。
コンサルタント
日系コンサルティングファームとして総合的にサービスを提供しています！
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