求人ID : 402555584mz

海外営業(韓国メイン)

成長率毎年20%超かつ無借金の、財務体質良好・超成長グローバル企業!

求人会社名:株式会社ジーベックテクノロジー

メンバー
400万円~700万円

募集要項

  • こだわり条件

    管理職・マネージャー 第二新卒歓迎

  • 仕事内容

    【職務概要】
    海外のエリアに対し、自らが中心となり
    同社製品の市場開拓に向けた戦略立案~実行を担当します。
    絶対的な正解がある仕事ではなく、問題に対しての
    仮説立て~検証を繰り返し『最適解』を創り出します。

    【業務の流れ】
    韓国の商習慣や文化を理解し、その地域で最適な方法を検討、
    海外現地代理店と共に実行します。生産現場に直接足を運び、
    現場の問題・ニーズを俯瞰的に捉えて根本的解決を図ることが重要です。

    ◎圧倒的な製品力
    同社の先進的な技術を使い、バリ取りという
    単純作業を自動化できるというニーズ喚起および市場開拓を実施。
    同社の輸出比率は70%であり、世界シェアトップクラスを誇ります。

    ◎成長環境
    同社は積極的に「挑戦できる環境」を提供することで、
    社員がチャレンジ・変化し続けることを期待しています。

  • 職種分類

    営業 > 営業 > 海外営業

  • 業種分類

    電気・電子・半導体

  • 年齢

    25歳~39歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ★TOEIC850点以上の英語力
    ★普通自動車運転免許
    ★韓国語ネイティブレベルかつ日本語上級で韓国の商習慣等に詳しい方
    ★同社(社長)の考え方・経営理念・ビジョンへの共感
    ★現場での技術的な課題解決能力

    ◎同社のビジョン
    生産現場の「常識」に課題設定し、「高い技術力×秀逸なコンセプト」により
    現場に大きな技術革新を起こす。その確固たる想いから、
    同社は従来人の手で行われていた単純作業(バリ取り)の
    自動化を強く推し進め、世界のトップクラス企業を中心に高評価を得ています。

  • 年収

    400万円~700万円
    年収:400万~700万
    給与:※年俸制 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    賞与:年2回(実績4ヶ月分)
    昇給:年1回

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    【関東】東京都 千代田区
    東京メトロ半蔵門線「半蔵門」駅1番出口徒歩5分

  • 勤務時間

    フレックスタイム制(所定労働時間:7時間30分)

  • 休日・休暇

    【年間休日125日!】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇(10日~20日)

  • 福利厚生

    交通費全額支給、社会保険完備、スライドワーク制度(始業・終業時刻の繰り上げ・繰り下げ)、在宅勤務制度、育児短時間勤務制度、退職金制度

  • フィットする人物像

    セルフスターターの方

  • サービス・特徴

    ものづくりにおいて必ず発生するバリ取り。
    避けては通れない作業でありながら、未だにその作業は人の手に委ねられ、どの企業もこのバリ取りに、労力と時間を費やさなければならないのが現状です。
    しかし、同社ではこのバリ取りを「自動化」にすることで、ものづくりに「革命」を起こそうとしています。
    そんな同社のビジネスを日本、そして世界に発信していくための手法を、IT技術の中から生み出しています。
    【導入実績】
    トヨタ、ホンダ、デンソー、ボッシュ、日立オートモーティブ、アイシン、パナソニック、ヤマハ発動機、三菱重工、川崎重工、IHI等
    ※その他航空機部品、電気・電子部品などの量産ラインで採用されています。

求人会社情報

  • 設立

    1996年6月3日

  • 資本金

    2億8437万円

  • 従業員

    14名

  • 事業概要

    【事業内容】
    工業用研磨・切断・微細バリ取り用工具の開発、製造、販売
    【会社の特徴】
    セラミックファイバーを用いた革新的な技術で、砥石・バリ取りツールを市場に提供する同社。
    これまで不可能であった「微細バリ取りの自動化」を可能にするなど、同社のバリ取りツールはすでに国内外の最先端部品の加工現場で数多く採用され、広く世界で使われています。

    輸出比率は約70%、世界30カ国以上に展開しているものの、同社がカバーしているニーズはほんの一部です。
    品質向上・安定化、時間短縮、コスト削減など、お客さまにとって数々のメリットがあるビジネスを展開しています。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:610人(2021年4月1日現在)/転職アドバイザー:530人

IT/通信/インターネット

人材紹介で18年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
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この求人の担当コンサルタント

齋藤 瑞穂
株式会社ワークポート
齋藤 瑞穂
コンサルタント歴 : 12年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション レジュメ添削あり
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 営業 、 管理部門 、 IT・Web・ネットワークエンジニア

【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや
置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りでは決して上手くいきません。

お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。

そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。

転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく
転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、
わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。
そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。

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