設立50年以上 管理職・マネージャー 第二新卒歓迎 土日祝日休み 年間休日120日以上 社宅・家賃補助制度 退職金制度
【職務概要】営業部で医薬品や食品、電池・電子材料などの生産に欠かせない粉粒体処理装置のB to Bの技術営業をご担当して頂きます。【営業スタイル】■誰に:医薬品産業、食品産業、その他化学産業界の法人顧客■何を:同社の粉粒体処理装置「産業機械」■手法:訪問や展示会を通しての提案営業【職務詳細】■引合案件入手・客先訪問、展示会、HP、各種講演会、電話、電子メールによりお客様の設備計画情報を入手■プレゼン・技術提案・お客様の要望・課題・状況を把握し、プレゼン・技術提案を実施■仕様打合せ・テストや仕様打合により見積書、見積仕様書を作成し、受注までの活動を実施■その他・受注後の検収までの調整業務・部品・改造などの見積・各契約書の折衝
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電気・電子・半導体
~40歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・機械系商社、機械メーカーでのBtoB営業経験【尚可】・理系出身の営業経験者・機械知識(エンジニア知識)をお持ちの方(図面や実機から構造や性能を理解可能)
400万円~650万円 年収:400万~700万程度月給制:月額280000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与:年2回(7月/12月)■昇給:年1回(4月)
管理職 , メンバー
正社員 正社員契約期間:無期試用期間:6ヶ月
埼玉県 【関東】埼玉県 吉川市武蔵野線「吉川」駅より車で11分
9時00分~17時30分
年間休日125日、完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇(7日)、GW休暇(9日)、夏期休暇(10日)、有給休暇
交通費全額支給、住宅手当(一律1万円※月額)、家族手当(配偶者:1万5000円、親・子:4000円※月額)、退職金制度、財形貯蓄制度、社員持株会、海外研修(アメリカ、ドイツ)、社員旅行(シンガポール、ハワイ、オーストラリアなど※費用全額会社負担)など喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
セルフスターターな方
■■主要取引先■■ ※売上の80%が医薬品業界(大手製薬会社との技術提携等、積極的にお客様のニーズに対応)【メディカル】武田薬品工業、大正製薬 、第一三共、アステラス製薬、エーザイ、塩野義製薬、中外製薬、田辺三菱製薬、東和薬品、沢井製薬、日医工【食品】江崎グリコ、明治、ロッテ、味の素、永谷園【化学】ライオン、NECトーキン栃木、三菱化学、トヨタ 等【充実の福利厚生】従業員のための福利厚生にも力を入れております。全額会社負担での社員旅行の実績もございます。新社屋ではファミリーデーを実施し、社員家族に喜んで頂けるようなイベントを実施しました。また、全社員に加えて、40歳以上の配偶者の健康診断費用も負担するなど、社員と家族を想った経営を行っています。
1955年1月
7500万円
155名
【事業内容】■医薬品・食品・電池電子部品■化学業界向けの粉粒体処理装置の開発・設計・製造・販売【会社の特徴】同社は医薬品製造設備業界(粉粒体技術)の分野で国内トップクラスの圧倒的シェアを占めています。また、工場を持たない、いわゆるファブレス経営を採用しており、新しいニーズにすぐさま対応できる企業体制を取っています。「医薬品・粉粒体製造の研究開発から生産技術を通じ、人々の健康と生活品質の向上に貢献します」という存在価値を明確に認識し、それに向かって進み続けています。「日本の物創り企業」として常に粉粒体加工技術をリードし、さらにその枠にもとどまらない新たな技術開発と、独自技術の継続的かつスピード感のある研鑽と蓄積で、高品質で安定した製品生産の実現を図っています。さらに、医薬品、食品、化学品、電池等の分野での同社の粉粒体加工技術を通じて、その先にある人々の健康や生活の役に立てる企業となることを目指しています。
2003/3/1
4200万円
法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人
人材紹介で19年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。
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【埼玉】技術営業
医薬品、食品向けで業績好調★国内シェアトップクラスの粉粒体処理装置メーカー
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