上場企業 海外展開あり(日系グローバル企業) 第二新卒歓迎 U・I ターン歓迎 土日祝日休み 年間休日120日以上 駅徒歩5分 退職金制度
【職務概要】個人宅向けに整水器の新規取付、アフターサービスをお任せします。【職務詳細】・引っ越し時の取り付け業務 ・新商品の提案・製品の不具合、故障が発生した際の修理、メンテナンス 等◎受注した商品を、担当地域のお客様先へ訪問し設置します。◎1日あたり4~5件程度訪問します。【自己管理のスタイル】ご自身の業務量に合わせて、個別に工事のアポイントを取って頂きます。アポ取得後は、顧客先へ訪問頂き、整水器の取付から商品の使用方法説明(1件当たり、30分から2時間程度)を行います。□■インセンティブ制度■□年収にプラスして実績に応じたインセンティブが付きます。実績がそのまま評価に変わるため、モチベーション高く、業務に取り組んでいるメンバーも多いです!□■社内の雰囲気■□闊達で和気あいあいとした社風です。年次に関係なく、「こんなことをやりたい」という意見を求められ、チャレンジができる環境です!
電気・電子・機械系エンジニア > その他(電気・電子・機械系エンジニア) > その他(電気・電子・機械系エンジニア)
コンピューター・周辺・OA機器
~40歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
※転勤は基本的にございません!※【必須】・普通自動車第一種運転免許※以下いずれか必須です。・お客様との折衝経験、セールス経験をお持ちの方・何らかのメンテナンス業務経験をお持ちの方【尚可】・リフォーム、キッチン等の水回りの仕事に携われたご経験
300万円~550万円 年収:300万~600万程度月給制:月額220000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与:年2回■昇給:年1回
メンバー
正社員 正社員契約期間:無期試用期間:3か月
兵庫県
姫路市
兵庫県姫路市東延末1-1姫路NKビル6FJR山陽本線「姫路」駅徒歩5分
8時35分~18時30分※変形労働制
年間休日120日、週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、GW他
通勤手当(上限10万円/月)、退職金制度、財形貯蓄制度、ストックオプション、社員持株会制度喫煙情報:屋内禁煙
・セルフスターター(主体的)な方
■皆さんは水素水と聞いてどのようなイメージを持ちますか?私たちは水素水の効果をお客様にしっかりと感じて頂けるように日々研究開発を行い、高い技術力を保持しております。今後はその技術力を生かし、医療分野にも進出していきます。インセンティブも充実しており、成果が自身に帰ってきます!
益々複雑化・多様化する環境問題のキーワードとして、同社は「水」をグローバルなレベルで科学し、より優れた機能を持った「水」を創造しています。いわゆる一つの「水」で全てのニーズに対応している現代社会から、それぞれのニーズに合う個性ある「水」を提供できる近未来社会へ。同社が、直接・間接を問わず取り入れている水(飲料用・食品加工用として)にとどまらず、医療用へと発展しています。健康の維持・増進、病気の予防から具体的な疾病の治療までできる水へと発展させています。同社は水を科学することによって幅広いニーズに合った新しい製品を創造開発しています。そして、これまでにない新しい機能を持った「水」を社会に提供していくことにより、健康で豊かな社会を目指して、社会に貢献します。
1982年6月
9億9200万円
576名
【事業内容】■家庭用電解水素水整水器及びカートリッジの製品開発及び販売■医療(血液透析)用整水器の製品開発及び販売■ボトルドウォーターの製造販売■電解水素水の研究開発【会社の特徴】同社は、「快適で健康なヒューマンライフの創造に貢献する」という企業理念のもと、グループの成長とともに、社員の健康のために様々な取り組みを実施しています。事業におきましては、日常的にからだに良い水を飲むことが、人々の健康維持・増進、疾病予防の一助として大きく寄与するとの考えのもと、「ウォーターヘルスケアという、新習慣。」を提唱し、健康長寿社会の実現、医療費の削減に貢献することを目指しています。ヘルスケア事業を中核とする企業グループとして、「健康経営」を一つの重要成長戦略と捉え、社内外において様々な取り組みを実践しています。同社はヘルスケアを事業の中核とする企業として、社員・人々の健康への貢献、医療費の削減、そして健康長寿社会の実現に貢献し、持続的な成長を実現すべく、「健康経営」の実践を宣言しています。
2003/3/1
4200万円
法人全体:1,022名(2023年4月1日現在)転職アドバイザー:850名(2023年4月1日現在)
人材紹介で20年間の実績。67万人が選んだ転職エージェント。各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。
【可能性の追求】 リクルーティングアドバイザー、キャリアコンサルタントとして、企業様から頂いた求人内容や求職者の方の経歴書をそのままご紹介するのではなく、求職者の皆様の背景、キャリアビジョンを含めて今後の人生をより良い方向に向かう事が出来るように努めています。私自身が学歴や経験の懸念を乗り越え、34歳で転職したように、皆様の可能性を最大限拡げることが出来るようなご紹介を行います。自分一人では「現状の仕事や職場の問題を解決できればいい」という目先の視点に陥りがちです。ご自身が納得して、転職後も長く続くキャリアの人生のイメージを掴むことが大切です。企業様の採用担当者の方とも深く関わり、皆様の転職活動をサポートします。
【兵庫】新規取付・アフターサービス職
家庭用管理医療機器の業界シェアトップクラスの企業で働きませんか?
送信に失敗しました。