求人ID : 403085415 掲載予定期間:2022/09/26(月) ~ 2023/02/28(火)

【埼玉】葬祭スタッフ

地域密着型の企業として圧倒的な地位を確立/働き方改善にも積極的に取り組んでいます

求人会社名:株式会社埼玉冠婚葬祭センター

管理職 , メンバー
300万円~550万円

募集要項

  • こだわり条件

    設立50年以上 管理職・マネージャー 第二新卒歓迎 転勤なし 社宅・家賃補助制度

  • 仕事内容

    【職務概要】
    故人とご遺族の最後のお時間を支えるお仕事です。自身の頑張りがご遺族からの感謝に繋がる、やりがいあるお仕事です。

    【職務詳細】
    ■ご連絡をいただいた後、病院・ご自宅などへ故人をお迎えに訪問
    ■喪主様とのご葬儀内容の打ち合わせ (日取り、時間、来場人数など)
    ■お見積り作成および各種手配業務 (火葬場の確認、僧侶の手配など)
    ■葬儀場における通夜・告別式の進行および管理
    ■四十九日の法要の手配 ・ 代金のご請求 等

    ★おすすめポイント★
    ・約50年にわたり、冠婚葬祭や斎場・式場、レストランの運営等を展開
    ・埼玉県を中心に、多くの信頼と圧倒的な地位を確立
    ・更なる業務拡大を推進中。毎年新しい葬祭場を1~2箇所開設しています

  • 職種分類

    販売・サービス > その他(販売・サービス) > その他(販売・サービス)

  • 業種分類

    ホテル・旅館

  • 年齢

    ~40歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・葬祭スタッフのご経験がある方
    ・普通自動車免許(AT限定可)

    【安定した事業基盤】
    いつの時代も冠婚葬祭は無くなりません。その中で人と人とが関わりあいながら生きていく中で大事な節目をサポートしていく事業です。
    同社グループは、相互会という資金の積立をしていく仕組みもあります。経済産業省にも認可されているので、景気や物価に左右されない安定した事業基盤があります。

  • 年収

    300万円~550万円
    年収:300万~600万程度
    月給制:月額200000円
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    ■賞与:年2回(業績に応じて支給)
    ■昇給:随時

  • ポジション

    管理職 , メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:3ヶ月

  • 勤務地

    埼玉県
    埼玉県内の各ホール
    勤務地により異なる

  • 勤務時間

    9時00分~18時00分
    ※週に1回ほど、宿直があります(別途手当支給)

  • 休日・休暇

    週休2日制(月6~8日 ※シフト制)年間休暇110日+有給休暇(最高20日所得可)、年末年始6日、夏季休暇、産前・産後休暇(取得実績あり)、育児休暇(取得&復職実績あり)創立記念休暇(10月1日前後に順番に取得します)

  • 福利厚生

    社会保険完備、交通費全額支給 、時間外手当 、【月給に含まれている手当:皆勤手当(月1万円) 、職能給、調整給、住宅手当(月1万6000円 ※世帯主は月2万円)】、家族手当、保養所、再雇用制度(65歳)
    喫煙情報:屋内禁煙

  • フィットする人物像

    ・主体的に行動できる方

  • サービス・特徴

    埼玉県内で高い知名度を誇る、セレモニーグループ。
    1964年の設立以来、 冠婚葬祭互助会や斎場・式場の運営を通して、 埼玉県内における高い知名度を確立してきました。
    同社はそのグループ会社として、葬儀をはじめとする冠婚葬祭儀式の企画・運営をトータルに手がけている他、 葬祭場を12ホール、結婚式場を1ヶ所展開しています。
    明確な料金設定と幅広い施設ネットワーク、そして豊富なノウハウを活かしたサービスを心がけ、 多くの地域の皆様からの信頼と支持を獲得しています。
    もちろん成長をストップさせるつもりはなく、 毎年新しい葬祭場を1~2箇所開設し、更なる業務拡大を図っています!

求人会社情報

  • 設立

    1964年10月

  • 資本金

    2000万円

  • 従業員

    300名

  • 事業概要

    【事業内容】
    葬祭場・結婚式場の運営、レストラン等・飲食店の運営
    【会社の特徴】
    ・1964年の設立以来、埼玉県を中心に葬儀場や結婚式場を経営。家族葬や市民葬・社葬など、多種多様なニーズに対応し、人生における節目である婚礼や葬祭のトータルプロデュースを手掛けています。13拠点を構える直営施設だけではなく、埼玉県下90以上の斎場や寺院とのネットワークを構築。迅速な対応を可能にしています。
    ・業界でいち早く葬儀料金の明瞭化への取り組みを推進。葬儀料金に関するお客様の不安払拭を目指し、さいたま市内に相談コーナーを常設しました。埼玉県で葬儀といえば同社、といわれるまでに多くの支持を獲得しており、県内において圧倒的な地盤を築き上げています。

この求人の取り扱い転職エージェント・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

転職エージェント情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人

IT/通信/インターネット

人材紹介で19年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。

この求人の担当コンサルタント

前原康志
株式会社ワークポート
前原康志
コンサルタント歴 : 7年
夕方以降に面談可能 企業と密なリレーション 業界知識豊富
  • 得意業種 住宅・不動産・建設・土木
  • 得意職種 不動産系専門職 、 建築・設備・土木系技術者

5年後、10年後も転職してよかったと思えるようなお仕事を見つけられるようサポートさせていただきます 「今の会社の将来が心配…」
「果たして今の職場で自分の望むキャリアが描けるのか…」
このような悩みを抱えているものの、なかなか転職活動の一歩が踏み出せないという方も多いのではないでしょうか?
そういった方はぜひ一度ご面談にお越しください。
ご面談では求職者様のこれまでのキャリアを振り返り、将来的なキャリアプランも一緒に考えたうえで、5年後、10年後も転職してよかったと思えるようなお仕事を見つけられるよう親身にサポートさせていただきます。

私は建設・不動産業界の販売職やサービス職、営業職の転職サポートを担当しており、年間600名近い求職者様の転職活動のサポートをしてまいりました。
その中で身につけたノウハウを踏まえ、キャリアプランのアドバイスができることを強みとしています。まずはお気軽にご相談くださいませ。



詳細な検索条件で求人を探す

  • 【埼玉】葬祭スタッフ

    地域密着型の企業として圧倒的な地位を確立/働き方改善にも積極的に取り組んでいます

  • 気になる この求人に応募する

送信に失敗しました。

送信に失敗しました。