従業員1000名以上 土日祝日休み 年間休日120日以上 退職金制度
【職務概要】同社にて社内SEとしてご活躍いただける方を募集いたします。【職務詳細】グループ会社の各事業における営業、設計、施工の業務プロセスの改善(効率化・工数削減)やビジネスモデルの変革に必要となる以下業務をお任せいたします。■システムの開発(運用・管理含む)■RPAの導入支援などプロジェクトリーダーとプロジェクトを立ち上げ(現状分析+課題の抽出+改善策の立案)、自ら手を動かして、システムやアプリの開発を行っていただきます。【求める人物像】■デジタル技術によるビジネスモデルの変革やデジタル技術そのものへの興味、関心がある方。■主体性をもってキャッチアップし、プロジェクト推進できる方。【働き方について】残業:月10~30時間程度 ※業務の繁閑により変動あり
IT・Web・ネットワークエンジニア > 社内IT > 情報システム企画・社内SE
その他
~45歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】■Webアプリケーション開発の経験をお持ちの方■RPAツール(特にWinActor)、ETLツール(特にDataSpider)、BIツールの(特にTableau)、コーディングスキル(特にPython)をお持ちの方■不動産業界における業務経験をお持ちの方
400万円~650万円 年収:400万~700万程度月給制:月額285000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与:年2回(7月・12月)■昇給:年1回
メンバー
正社員 正社員契約期間:無期試用期間:6ヶ月
東京都
武蔵野市
【本社】〒180-0013 東京都武蔵野市西久保1丁目2番11号JR「三鷹」駅北口より徒歩約3分
9:00~18:00
完全週休2日制、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、年間休日120日(休日115日+計画年休5日)
各種社会保険完備、通勤手当、退職金制度、人材育成制度、育休推進取組等有、従業員持株会、社員旅行喫煙情報:屋内禁煙
■セルフスターターな方
~~☆☆【おすすめポイント】☆☆~~ ◎東証プライム上場企業! ◎分譲戸建住宅の供給シェア国内トップクラス! ◎年間休日120日! ◎日本のみならず、海外の案件に携わることができます!
■同社は、一建設株式会社、株式会社飯田産業、株式会社東栄住宅、タクトホーム株式会社、株式会社アーネストワン、アイディホーム株式会社の6社が経営統合し、2013年11月に設立されました。各社が戸建分譲住宅や分譲マンションを供給する上で、これまでに築き上げてきたノウハウや競争力及び強みを活かせるように、グループ全体にかかわる経営戦略の検討・立案・推進及びグループシナジーの創出で、事業効率向上支援などの経営支援を実施。企業価値を高め、世界を視野に事業を広げています。■戸建分譲事業では、仕入からアフターサービスまで自社で行う一貫システムのもと、高品質な木造住宅を手の届きやすい適正価格で販売しています。マンション分譲事業では、快適かつリーズナブルなマンションを提供。また保険やリフォームなど住宅ビジネスに関連する様々な事業を拡大しています。
2013年11月
100億円(2022年3月31日現在)
13353名(連結)、113名(単体)※2023年3月末時点
【事業内容】■戸建分譲事業、マンション分譲事業、請負工事事業及びこれらに関連する事業を行う子会社及びグループ会社の経営管理並びにこれらに付帯する業務【会社の特徴】同社は2013年1月に、上場企業 (一建設株式会社、株式会社飯田産業、株式会社東栄住宅、タクトホーム株式会社、 株式会社アーネストワン、アイディホーム株式会社)6社が経営統合して設立しました。同社は「誰もが当たり前に家を持てる社会を実現する」という共通のコンセプトを持ち、高品質で好価格、 好立地な住宅を提供し続けてきた結果、分譲住宅日本一 (※1)の住宅供給 棟数を誇る企業グループへと成長することが出来ております。日本では、今まさに “人生 100 年時代” を迎えつつあります。そんな人生100年に寄り添い続けるための住宅の仕様、品質を維持し続けるためのメンテナンスサービス、地球温暖化に配慮したエネルギー対策、森林資源管理等、長い人生を安全・快適・健康に暮らせる住環境のあるべき姿を常に追求し、企業活動を通じてサステナブルな社会の実現に貢献していくことが責務であると考えております。
2003/3/1
4200万円
法人全体:1,022名(2023年4月1日現在)転職アドバイザー:850名(2023年4月1日現在)
人材紹介で20年間の実績。67万人が選んだ転職エージェント。各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。
10年後に振り返ってもいい転職だったなと言ってもらえるようにサポートいたします。 これまで、1000名以上の方とお会いしてまいりました。転職者の希望をただ聞くだけではなく、別の方向性をご提案する場合もありました。その方にとって何が「ベスト」なのかを一緒に考えて、10年後に振り返ってもいい転職だったなと言ってもらえるようにサポートいたします。私自身が29歳で転職を経験し、現在30代半ばということもあり、20代、30代の方を中心にサポートをしております。【過去成約例】◇女性 25歳 Webコンサル(年収350万円) → 事業会社Webマーケ(年収420万円) ◆男性 27歳 SIerPM(年収550万円) → ITコンサル(年収700万円) ◇女性 29歳 SIerエンジニア(年収500万円) → 事業会社エンジニア(年収630万円)
社内SE
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