【静岡】車両通信機能の検査工程導入（二輪・四輪）

募集要項

• こだわり条件

  上場企業 従業員1000名以上 設立50年以上 管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎 U・I ターン歓迎 年間休日120日以上 フレックス勤務 社宅・家賃補助制度

• 仕事内容

  【職務概要】
  車両通信機能などの先進機能に関する検査工程について、工程検討・工程設計・設備設計・立ち上げまでの一連の業務を担当いただきます。
  
  【職務詳細】
  ・コネクテッド機能の検査工程設計
  ・センサーのキャリブレーション工程設計
  ・新技術に対応する検査工程の先行検討、実機検証、立ち上げ
  ・海外工場における完成検査工程の導入、立ち上げ
  
  【採用背景】
  カーボンニュートラルに伴う二輪四輪の電動化、先進安全機能、サイバーセキュリティに対して、正しい検査手法を確立し、全数保証が出来る体制構築を目指しています。
  コネクテッドなどの新機能を搭載する車両開発にあたっては、新機能に合わせた検査工程の開発も必要となります。車両開発の上流から参画し、早期に検査設備へ落とし込まなくてはなりません。
  

• 職種分類

  電気・電子・機械系エンジニア ＞ 機械・メカトロ・自動車系 ＞ 生産技術・品質管理（機械・メカトロ・自動車）

• 業種分類

  自動車・自動車部品・輸送用機器

• 年齢

  ～40歳まで
  【年齢制限理由】
  例外事由 3号 イ
  長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

• 応募条件

  【必須】
  下記の求めるスキル・経験のうちいずれかを有している方
  ・生産設備のソフトウェア開発
  ・ECUや車載制御システムの開発、検査工程の生産技術
  ・普通自動車運転免許
  
  【尚可】
  ・生産設備の電気設計、制御
  ・自動車用診断ツール開発

• 年収

  400万円～650万円
  年収:400万～900万程度
  月給制：月額183500円
  給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
  ■賞与：年2回（7月・12月）
  ■昇給：年1回（4月）

• ポジション

  管理職 , メンバー

• 雇用形態

  正社員
  正社員
  契約期間：無期
  試用期間：6ヶ月（条件変更なし）

• 勤務地

  静岡県

• 勤務地（詳細）

  本社もしくはその他近郊の事業所
  ※配属先により異なる

• 勤務時間

  8時45分～17時30分（フレックスタイム制度あり）

• 休日・休暇

  【年間休日121日】週休2日制(土・日 年数回土曜出社あり）、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇など

• 福利厚生

  通勤車両購入補助・購入資金貸付、財形貯蓄、住宅資金貸付、従業員持株、退職年金、生活協同組合、研修センター、医務室、体育館、総合グラウンド、テニスコート、独身寮、他
  喫煙情報：屋内禁煙

• フィットする人物像

  セルフスターターな方

• サービス・特徴

  ◆軽自動車のパイオニア的企業として「価値ある製品」づくりを追求
  現在、国内で販売される四輪車のうち軽自動車の占める割合は、36％に達しています。これらの軽自動車は、通勤、通学や買い物など家庭で毎日使用する「生活車」として、また、個人商店や町工場、農家などで人や荷物を運ぶ「仕事車」として、人々の日々の暮らしに密着した欠かせぬ存在となっています。
  ◆スズキの二輪車を世界中のお客様へ
  50ccスクーターからビッグバイクまで、同社は幅広いカテゴリーをラインアップしている世界有数の二輪車メーカーです。また、国や地域によって、様々な市場ニーズにマッチした製品を、タイムリーに投入し続けています。特に、同社の特長を生かしたスポーティーな商品の開発に、力を入れて取り組んでいます。

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