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こだわり条件
上場企業
従業員1000名以上
土日祝日休み
駅徒歩5分
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仕事内容
【職務概要】
同社にてサービス企画・営業企画をご担当いただきます。
【職務詳細】
・カスタマーサクセスチーム、新規営業チームと連携しながら主に既存サービスの
リニューアル中心のサービス企画を実施。
・新サービスの業務プロセス設計をおこないPDCAを回しながら運用を推進。
・プロダクトオーナーとして収支管理を実施。
・サービスの予算達成に向け、顧客への提案活動。
（※研修として一定期間既存顧客へのカスタマーサクセス業務を
行う可能性がございます。）
ヘルスケア事業部では、企業や医療機関・介護施設の人事労務向け、健康保険組合・自治体向けの2つのグループがあります。今回の募集は、ヘルスケア事業部の中でも、健康保険組合向けのソリューショングループになります。このグループでは健康保険組合の保健事業を対象にICTを活用したソリューションを提供しています。
健康診断結果のリスクが高い方に対して、国からの実施が定められている特定保健指導をITを活用した遠隔で実施し、健康経営の推進に寄与しています。また、働く人の健康に関わるサービスプロダクトを新規で開発しており、重症化予防や禁煙などプロダクトも増やしています。
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職種分類
経営幹部・経営企画 ＞ 経営企画 ＞ 事業企画
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業種分類
SIer・ソフトウェア開発
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年齢
～39歳まで
【年齢制限理由】
例外事由 3号 イ
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
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応募条件
【必須】
■法人向けの提案営業経験3年以上
■企画書の作成等高いレベルでのPowerPointを使用した経験
■Excelの関数経験（Vlook、countifなど）及びピボット使用経験
【尚可】
■営業企画もしくはマーケティング領域での経験１年以上
■業務プロセス設計、運用推進の経験
■ヘルスケアサービス領域における営業、バックオフィス経験
★仕事のやりがい・キャリアパス★
・社会課題である医療費削減や健康増進に関連したサービスの企画が可能。
・未経験でもサービスの企画～業務推進まで一連の企画の流れを経験できる。
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年収
450万円～620万円
年収:450万～620万程度
月給制：月額375000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
■賞与：業績賞与
■昇給：年2回
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ポジション
メンバー
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雇用形態
正社員
正社員
契約期間：無期
試用期間：3ヶ月
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勤務地
東京都
東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー
都営三田線「芝公園」駅 出口A3より徒歩2分
各線「浜松町」駅 金杉橋口より徒歩7分
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勤務時間
8:00～20:00の間で実働8時間
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休日・休暇
完全週休2日制、祝日（同社カレンダーによる）、GW、夏期休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、有給休暇、アニバーサリー休暇 ※配属部署によっては上記記載内容と異なる場合がございますので、予めご了承ください。
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福利厚生
福利厚生施設利用制度、妊婦特別休暇、育児休業制度、育児短時間措置、介護休業、介護短時間措置、従業員持株制度（拠出金に対し10%の奨励金を付与）、交通費支給（月35000円まで※通勤定期） 他
喫煙情報：屋内禁煙
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フィットする人物像
・何事にも関心を持ち、習慣的に情報収集やスキルの向上が出来る方
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転職コンシェルジュからのコメント
【オススメポイント！！】
・日本では稀有な成長産業で事業拡大中！
・創業以来、増収増益を継続中！
・創業10年で24の事業／サービスを展開
・2020年には100以上の事業／サービスを展開予定
・アジアを中心に海外9カ国にも既に展開中！
【就業環境について】
・19:30退社を掲げる生産性重視の企業
⇒https://forbesjapan.com/articles/detail/11499
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サービス・特徴
■～「事業開発部 ビジネスソリューショングループ」について～
同社の保有する「介護」「医療」「ヘルスケア」をはじめとした複数事業の豊富なアセットを横断的に活用（協業）し、新規事業や
新規サービス、新たなセールス手法の開発を行っています。
■同社グループ内の事業アセット一例■
「看護師向け人材紹介のシェアトップクラス」「約61万人の医療従事者ネットワークを活用した企業向け健康経営ソリューション」「介護職向け求人情報サイト95万人以上の会員基盤」「導入実績25000事業所以上の介護事業所向けに経営を支援する業界特化SaaS事業」
「 医療事業者／従事者向け医療情報サービス アジア最大規模（15の国と地域に展開）」
