従業員1000名以上 海外展開あり(日系グローバル企業) 土日祝日休み U・I ターン歓迎 退職金制度
【職務概要】不動産所有者(不動産オーナー)・事業会社に代わって、商業施設やオフィスビル、店舗といった所有不動産の資産価値を最大限に高め、運用していただく仕事です。下記3つの業務のうち、いずれかもしくは兼務でご担当いただきます。※ご経験・ご希望をお伺いした上で、適性を見させていただきます。【職務詳細】●ビルマネジメント業務(巡回)・テナント対応(改修工事の提案やトラブル対応など)・事務作業(報告書作成、見積の作成など)・月次など定期的な点検業務・コンサルティング(不動産の付加価値を高める為の提案等)●ファシリティマネジメント業務・東北店舗の運営管理業務 ー設備修繕対応(業者手配、見積もり等)、トラブル対応等●プロパティマネジメント業務・管理計画の策定・テナント対応・契約管理・レポーティング業務・長期修繕計画の策定といった、工事監理業務・コンサルティング(不動産の付加価値を高める為の提案等)
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不動産
~35歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・社会人経験を2年以上お持ちの方※文系/理系出身不問※不動産業界経験不問【尚可】・実務経験者□■こんな方におすすめ■□・チーム一丸となって仕事をしたい方・建物に興味のある方(設備管理や施工管理の経験者)
380万円~550万円 年収:380万~580万程度月給制:月額200000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与:年2回(6月、12月)■昇給:年2回(4月、10月)
メンバー
正社員 正社員契約期間:無期試用期間:6ヶ月間
宮城県 宮城県
9:00~18:00※フレキシブルタイム7:00~21:00(コアタイムなし)
年間休日:118日/有給休暇:有(入社後に10日付与 ※入社月によって付与日数は変更となります)
通勤手当※全額支給、確定拠出年金制度、健保契約保養所、契約スポーツ施設利用、退職金制度(定年:60歳)、職級に応じた社員研修、各種研修、資格報奨金制度喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
・社内外の関係者と協力して、積極的な提案のできる方・調整能力のある方
1990年3月1日
30億1961万5000円
1342名(2021年10月1日現在) ※単体
【事業内容】・不動産総合ビルマネジメントサービス事業
2003/3/1
4200万円
法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人
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東北エリア内での転職をご希望される求職者様の、さまざまなニーズに対してお力になれると思います。 私は家庭の事情で東京から宮城県に転居した際、求職者として仙台で転職活動をした経験があります。そのため、 東北エリア内での転職をご希望される方や東北エリアへのU・I・Jターン転職をご希望される方など、 さまざまなニーズに対してお力になれると思います。また、弊社は東京に本社を構え、中部・関西・九州・東北・北海道などに全国展開しておりますので、仙台オフィスが管轄する現地に根付いた企業様はもちろん、関西・関東への転職を希望される方にも求人のご紹介が可能です。私は求職者様の転職サポート以外にも、企業様の採用活動をサポートするリクルーティングアドバイザーの経験もございます。そのため、企業様が採用を検討される際に何を考えているのかを鑑みた上で最適なアドバイスができることが私の強みと自負しております。
【宮城】ファシリティマネジメント、プロパティマネジメント
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