求人ID : 403977505 掲載予定期間:2022/07/25(月) ~ 2022/08/31(水)

フロントエンドエンジニア

次世代HRtechサービスとして国内外から注目を集めるスタートアップ!

求人会社名:株式会社KAKEAI

管理職 , メンバー
600万円~850万円

募集要項

  • こだわり条件

    管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎 フレックス勤務 資格取得支援制度

  • 仕事内容

    【職務概要】
    同社では、その基礎となる組織内での1対1のコミュニケーション(1on1)を支えるSaaSプロダクト『Kakeai』の開発・運用をしており、そのフロントエンドエンジニアとしてご活躍いただきます。

    【職務詳細】
    組織の規模や業態にかかわらず、様々なお客様から評価を得て、日本を代表するような大手企業から中小規模の企業様への導入が積極的に進んでいます。1on1という機能だけを見ても、最適なアジェンダの提案・選択、事後の評価、次回以降のための1on1のための振り返り、ビデオ通話機能、カレンダーや通知(チャット)サービスとの連携、1on1中の会話や内容を深化させるためのアドバイスなどなど様々な機能や価値の提供が必要になります。
    そして、さらに今後の事業成長や、導入企業様へのさらなる価値のご提供を見据えると、ピープルマネジメントやその中心となる1対1のコミュニケーションの深化・円滑化という部分もプロダクトの深化や広がり、成長の余地があると考えています。

    ★☆おすすめポイント☆★
    スタートアップのSaaSの中では珍しく、大手企業様の利用実績が大変高いプロダクトになっています。その分セキュリティや機能に関するご要望も多いですが、高度な要件定義や仕様策定から、実装まで経験することができます。Python/Ruby/TypeScript(Angular)/Go言語など様々な言語やフレームワークが経験できます。

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > オープン・WEB・モバイル系 > SE・システム設計・開発エンジニア(オープン・WEB・モバイル系)

  • 業種分類

    SIer・ソフトウェア開発

  • 年齢

    ~45歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・React/Vue.js/Angularのいずれかを用いたフロント開発経験(1年以上)

    【尚可】
    ・BtoBプロダクトへの興味
    ・現在の経験にとらわれず、幅広い知識と経験をしてみたい方
    ・サーバサイド、インフラへの理解、興味関心
    ※サーバサイドの開発もやってみたいという方はサポート体制もあります

  • 年収

    600万円~850万円
    年収:600万~1000万程度
    年俸制:-
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    ■賞与:-
    ■昇給:随時

  • ポジション

    管理職 , メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:3ヶ月※条件変更なし

  • 勤務地

    東京都
    東京都港区赤坂8-5-6 IPIAS AOYAMA 206
    東京メトロ銀座線「外苑前」駅3番出口より徒歩13分

  • 勤務時間

    専門業務型裁量労働制

  • 休日・休暇

    週休2日制(土・日) 、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、入社年度特別有給休暇(入社日に特別有給休暇を3日付与。有効期間は年次有給休暇が発生する入社日より6ヶ月間、1時間単位で取得可能)、ちょい休※有給以外に毎月1回上限3時間の特別休暇付与(入社日から使用可能)

  • 福利厚生

    通勤手当:交通機関の6ヶ月定期代相当額を6で除した金額を毎月支給(上限2万円)、健康診断、ご希望のPC・ディスプレイの貸与、書籍購入制度、勉強会費用は会社負担、ストックオプション制度
    喫煙情報:屋内禁煙

  • フィットする人物像

    ・会社のミッションへ、実感を持って共感できる方。また、それが自身の目指したいことと重なると捉えられる方
    ・愛を持って、オープンでストレートなコミュニケーションができる方

  • サービス・特徴

    株式会社KAKEAIは、マネージャーのメンバーへの関わり方を最適化し続ける「エンプロイーサクセスのためのAIプラットフォーム『KAKEAI』」を開発・提供しているスタートアップ企業です
    【エンジニアとしてKAKEAIで働く魅力】
    ■0→1からの開発
    企画・仕様決定・設計・運用・実装・技術選定等すべてのフェーズにかかわることができます。もちろん得意なところに重点を置いてもらうこともできます。
    ■超大手企業が複数社SaaS開発に携われます。
    スタートアップとしては珍しい、数万人規模の企業が利用するSaaSの開発・運用経験を得ることができます

求人会社情報

  • 設立

    2018年4月12日

  • 資本金

    7億7822万円

  • 従業員

    20名(業務委託含む)

  • 事業概要

    【事業内容】
    1on1・ピープルマネジメント支援クラウドシステム「Kakeai」の開発・運営
    【会社の特徴】
    リモートワーク・テレワークによる、上司と部下のコミュニケーションに関する問題の表出や、事業や人事としての課題優先順位が高まっている流れもあり、2020年の1on1機能リリース以降、国内外の大手企業への導入が急増しています。
    ■受賞歴■
    -世界のHR techスタートアップ30社に選出
    -アジア太平洋地域における2019・2020 HR tech サービス TOP10 に選出
    -アジア最大級のHRアワード「HRM Asia Readers Choice 2020」にて銀賞受賞。
    -国内最大級HRtechカンファレンス HRtech GP 2019 最高賞グランプリ受賞
    -Digital HR Competition 2020 最高賞グランプリ受賞

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転職エージェント情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人

IT/通信/インターネット

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この求人の担当コンサルタント

波方 寿代史
株式会社ワークポート
波方 寿代史
コンサルタント歴 : 7年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション 親身なコンサル
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 IT・Web・ネットワークエンジニア 、 制作・クリエイティブ

「誠心誠意」をモットーに、日々努めております。 転職は、鮮度の高い情報をいかに早くキャッチし行動に移せるかで大きな差が生まれます。
市場は日々変動していきますし、求職者様が望んだポジションの採用枠が明日にも埋まってしまうといった可能性もあるので、転職活動をするうえでスピードは非常に重要です。
求職者様にとって後悔のない転職活動をしていただきたいと思っております。

こうしてお声かけさせていただき、活動をなさって、すでに就業を叶えた方も多数いらっしゃいます。
ぜひこのタイミングでの活動をサポートさせていただければ幸いです。
求職者の皆様により実りある転職活動をしていただくため、「誠心誠意」をモットーに、日々努めております。



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