社宅・家賃補助制度 退職金制度 土日祝日休み 駅徒歩5分
【職務概要】同社にてRPAエンジニアとしてご活躍いただける方を募集いたします。【職務詳細】RPAの新規事業プロジェクトに参画いただきます。■基本設計■詳細設計■テスト■シナリオ作成■運用フロー作成等■保守作業■顧客先への営業同行★☆★☆★☆★働き方について☆★☆★☆★☆■完全週休2日制(土日祝休)■年間休日は125日■残業は月平均20時間■産休・育休の取得実績あり■フレックスタイム制導入(常駐先案件によっては固定勤務の可能性あり)■リモートワーク実施※実施率5割働きやすさ抜群の環境で、安心して長く活躍できます!月20時間以上の残業には本部長の承認が必要であり残業がしにくい仕組みです。
IT・Web・ネットワークエンジニア > オープン・WEB・モバイル系 > SE・システム設計・開発エンジニア(オープン・WEB・モバイル系)
SIer・ソフトウェア開発
~45歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】■WinActor、UiPath、BizRoboの操作経験かついずれかの業務経験6カ月以上【尚可】■プロジェクトへの参画経験(期間不問) ■複数のRPAツールの操作経験 ★研修制度充実★同社では3~4カ月の丁寧な研修を実施。ビジネスマナー、ITの基本、ネットワーク・サーバ・クラウドなどの知識・スキルをゼロから獲得。「業務をしながら」ではなく研修期間は勉強のみで業務なし!仕上げとして定番資格「CCNA」または「LPIC」の取得を目指します。
360万円~550万円 年収:360万~700万程度月給制:月額300000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与:年2回(6月、12月)■昇給:年1回(7月)
メンバー
正社員 正社員契約期間:無期試用期間:3ヶ月
東京都 【本社】108-0014東京都港区芝5-33-1 森永プラザビル本館11階都営地下鉄三田線「三田」駅より徒歩3分
9時00分~18時00分
完全週休 2 日制(土日)、祝日、年末年始、夏季休暇、有給休暇(初年度 10 日)、リフレッシュ休暇、慶弔休暇 など
◆社会保険完備 ◆確定拠出年金制度(401k)◆退職金制度あり ◆会員制リゾート・各種福利厚生施設の利用◆転居費用負担制度(条件有)◆住宅費用貸付金制度(条件有)喫煙情報:屋内禁煙
■セルフスターターな方
★☆★☆おすすめポイント☆★☆★ ≪≪5年連続売上が右肩上がりの企業です!≫≫ ●2020年に向け会社規模を現在の約2倍、 『売上50億円、社員数450人体制』という成長目標を 立てています。 ●毎週水曜日はノー残業デーなど、ワークライフ バランスも整っています。 ●大小さまざまな案件がございますので、 ご経験やスキルによって、最適な案件に 参画いただけます。 ★☆★☆☆★☆★☆★☆★☆★☆☆★☆★☆★☆★
■ソフトウェア(システム)設計・開発基幹システム・WEBシステム導入における企画から設計、開発、運用保守までのシステム構築をワンストップで提供。クレジットカード、流通・サービス、製造業等の業務システムをお客様のニーズに合わせて実現しています。■プラットフォームサービスネットワーク・サーバインフラなどのシステム基盤導入におけるご提案から要件定義、設計構築、運用支援までをワンストップで提供。マルチベンダの各サーバ・ストレージ、ハードウェア、ネットワーク機器、クラウドサービスを駆使し、お客様の要件・環境・ご予算に応じた適切なシステム基盤を実現しています。
1998年8月
7000万円
350名
【事業内容】ITサービス事業【会社の特徴】■同社の設立は1998年8月。ビジネススピードが速く、浮き沈みの激しいIT業界の中で確かな実績を残し続け、今日まで歩んできました。大手企業のシステム・ネットワーク・サーバインフラも多数担当し、企業規模も順調に拡大しています。■現状の目標は、現在の2倍にあたる売上50億円、社員数450人体制です。この目標を実現させるためにも、「ITトータルソリューション」のクオリティを更に進化させ、「選ばれ続ける企業」になることをスローガンにしています。同社の幅のある事業領域を最大限活用し、お客様の課題解決をトータルで引き受けられる「総合力の高さ」を存分に発揮できるビジネスを積極展開していきます。
2003/3/1
4200万円
法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人
人材紹介で19年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。
【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りではけして上手くいきません。お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。
RPAエンジニア
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