求人ID : 403968112 掲載予定期間:2022/06/27(月) ~ 2022/08/31(水)

【東京:リモート】マンション・ビルの品質管理

シニアの方が活躍中/リモートワークやWEB会議、働き方改革にも積極的!

求人会社名:株式会社コスモスイニシア

メンバー
600万円~650万円

募集要項

  • こだわり条件

    上場企業 設立50年以上 土日祝日休み 年間休日120日以上 資格取得支援制度 駅徒歩5分 リモートワーク

  • 仕事内容

    【職務概要】
    同社の開発事業及びリノベーション事業における品質管理業務をお任せします。

    【職務詳細】
    現場監督ではなく、品質管理を目的とした指示出しや同社の建築部隊に対するスキル・知識面での育成を期待しています。
    残業はほぼ発生せず、休日出勤もなく(ある場合には振替休日をご取得いただきます)、負担なく働いていただくことができます。
    ※本ポジションは契約社員(1年ごとの更新)となります。

    【社風】
    お互いが意見を積極的に交わす、フラットな社風です。
    そのため、指示されたことだけを対応するのではなく、これまでの経験や自身の考えを元に、どんどん提案し、会社をよりよくしていただくことができる会社です。

    【魅力】
    世の中に価値ある大きなビジネスをしたいという志向の方に抜群にフィットする環境です。
    ベンチャー気質があり、かつ企業規模が小さくない為、業界に大きなインパクトを与える事が可能です。

  • 職種分類

    建築・設備・土木系技術者 > 建築・設備・土木系技術者 > 施工管理

  • 業種分類

    不動産

  • 年齢

    ~45歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・施工管理のご経験
    ・1級建築士もしくは1級施工管理技士の資格

    【尚可】
    ・品質管理のご経験

    ☆☆同社の特徴☆☆
    「アクティブシニア向けの分譲マンション開発」「リノベーションによる不動産の再生」「不動産を購入前に住んでみる」など、一歩先を行く価値を捉え、カタチにするという存在意義のもと事業を展開しています。

    リモート頻度:要相談(週1~)

  • 年収

    600万円~650万円
    年収:600万~650万程度
    月給制:月額361000円
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    ■賞与:賞与:年2回(6月・12月)
    ■昇給:無

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    契約社員
    契約社員
    契約期間:1年
    試用期間:

  • 勤務地

    東京都
    【本社】〒108-8416 東京都港区芝5-34-6
    JR山手線「田町」駅徒歩3分

  • 勤務時間

    9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)

  • 休日・休暇

    完全週休2日制(休日は土日祝日)、年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、年間休日日数123日

  • 福利厚生

    通勤手当、家族手当、教育機関主催の各種自己啓発、資格支援に対する補助(費用の80%を会社が負担)、社員生命保険、親孝行支援制度、自社物件社員割引制度など
    喫煙情報:敷地内禁煙

  • フィットする人物像

    ・セルフスターターな方

  • 転職コンシェルジュからのコメント


     ■同社の魅力
     ・大手ハウスメーカーグループの不動産デベロッパー!
     └入社年次関係なく圧倒的な裁量権を持ち、
      複数の関係者を巻き込みながらプロジェクトの舵取り
     ・圧倒的な裁量×働きやすさ!
     └openwork「新卒入社してよかった会社ランキング2022」第三位
     ・シニア世代も活躍中!

  • サービス・特徴

    【同社の特徴】
    同社は新築マンション・一戸建、リノベーションマンションなどの住まいを提供するレジデンシャル事業、投資用・事業用不動産の開発・仲介・賃貸管理などを行うソリューション事業、インバウンドをはじめとしたファミリー・グループでの中長期滞在に対応するアパートメントホテルの開発・運営を行う宿泊事業を中心に展開しています。

    【働きやすい環境】
    平均年齢39歳と若く、明るく成長意欲の高い社員が多く在籍しています。産休、育児休暇取得者も多く、復帰後の働き方も相談可能です。また、1年更新の契約社員ですが契約更新を前提としており、平均勤続年数が12年以上と定着率が高い環境です。

求人会社情報

  • 設立

    1969年6月

  • 資本金

    50億円

  • 従業員

    283名

  • 事業概要

    【事業内容】
    ■不動産販売事業■不動産賃貸事業■不動産流通事業
    【会社の特徴】
    同社は、ファミリー向け分譲マンションを主に開発している独立系のディベロッパー企業になります。
    同社は2014年に創業40年を迎え、1986年から株式を上場し続けている有名ディベロッパーです。

    ディベロップメント(不動産開発・販売)事業、不動産賃貸事業、不動産仲介事業、不動産コンサルティング事業、新規事業を中心とした事業展開を行っています。各事業の更なる追求はもちろん、総合ディベロッパーとして各事業のシナジー効果を生み出しながら、顧客に求められる次の価値を提供すべく更なる展開に取り組んでいきます。

この求人の取り扱い転職エージェント・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

転職エージェント情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人

IT/通信/インターネット

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この求人の担当コンサルタント

辻 哲也
株式会社ワークポート
辻 哲也
コンサルタント歴 : 4年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション
  • 得意業種 住宅・不動産・建設・土木
  • 得意職種 不動産系専門職 、 建築・設備・土木系技術者

客観的な視点から、新しく視野を拡げられるような提案をさせていただきます。 「今の環境で自分のキャリアは大丈夫だろうか・・・」
「働き方をもう少し余裕のあるものにしたい・・・」
このような悩みを抱えているものの、なかなか転職活動の一歩を踏み出せないという方も多いのではないでしょうか?

私は、2018年に株式会社ワークポートへ入社以降、建設業界をメインとして
様々な希望や要望をお持ちの転職者様を企業担当として支援して参りました。

企業目線を含めてアドバイザーとして客観的な視点から、新しく視野を拡げられるような提案をさせていただきます。

エージェントを使うからこそ知り得る情報や、業界の話などを中心にお話できればと思いますので、
まずはお気軽にご相談くださいませ。



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