土日祝日休み 転勤なし 年間休日120日以上 社宅・家賃補助制度 駅徒歩5分
【職務詳細】入社後は、経理財務部の一員として財務分析や予算策定、経営会議資料の作成、経営計画の策定等から、下記のような経営企画業務まで幅広くお任せしたいと考えています。●経営企画業務中長期経営戦略策定支援／M＆Aやアライアンスの検討、実務執行／新規事業の企画、検討、立ち上げ／既存の資本業務提携先の管理、運営（PMI業務）等●IR業務IR戦略の企画・実行／証券アナリスト／機関投資家とのコミュニケーション及び経営幹部へのフィードバック・各種プレスリリース、プレゼンテーション資料作成・株主総会での株主向け説明会の企画・運営【当ポジションの魅力】少数精鋭のプロ集団：経理財務部が属する管理本部には、法務や人事の専門性を持つ人材も多く、また管理本部長も金融機関出身で数々のM＆Aや事業再編などを手掛けたエキスパートです。それぞれ各自の専門性をもとに、事業の拡大と発展のために、多岐にわたる実務をお互い協力しながら進めていますので、幅広い知識や実務スキルを修得できる環境です。
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不動産
～39歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】■下記いずれかのご経験をお持ちの方・経営企画経験・年次決算経験・管理会計経験【尚可】・上場企業での上記業務経験 ・不動産業界での経験
600万円～800万円 年収:600万～800万程度月給制：月額500000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与：会社業績によって決算賞与の支給実績あり■昇給：あり
メンバー
正社員 正社員契約期間：無期試用期間：3ヶ月
東京都 東京都港区海岸1-9-18 国際浜松町ビル7FJR山手線「浜松町」駅徒歩5分
10時00分～19時00分（所定労働時間：8時間0分）
【年間休日120日】完全週休2日制（土・日）・祝日・有給休暇・年末年始休暇・産前産後休暇・育児休暇
通勤手当・家賃補助制度・資格手当（宅建士資格保有者）・借り上げ社宅制度・社員持株会・福利厚生倶楽部・社内トレーニング制度喫煙情報：屋内禁煙
・セルフスターターな方
～大切にしているのは《量》より《アイデア》と《質》～同社は型に捉われることなく不動産の価値を最大限に高めることにこだわる、少数精鋭の不動産デベロッパーです。～こんな会社です～同社は、20代から40代までの社員がほぼ同じ割合で在籍しており、男女比は概ね3対1といったところです。世代や性別に関係なく、新しい取り組みに対して積極的に提案し、議論し、チャレンジすることが奨励される社風です。
1990年12月
483百万円
40名
【事業内容】再生不動産販売事業／新築不動産販売事業／不動産賃貸事業 など【会社の特徴】同社は多くの人々に支えられて存在している社会の一員であることを自覚し、それらの人々との日々の出会いを通して”魅力ある価値”を創造します。そして、たゆみない質の向上と地球環境との共生をベースに、社会のニーズを先取りした”魅力ある商品・サービス”を創作することで、多くの人々の豊かな”魅力ある社会”の実現に貢献します。※社名であるL’attraitは、フランス語で「魅力」を意味します。すなわちCorporate Philosophyである企業理念から由来しています。
2003/3/1
4200万円
法人全体：744人（2022年4月1日現在）／転職アドバイザー：600人
人材紹介で19年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。
【可能性の追求】 私の強みは、多岐にわたる職種のサポート経験があることです。現在は経営幹部・経理・人事・総務・法務等の管理部門や士業、コンサルタント職を専門領域とした部署でプレイングリーダーとして従事しております。また、以前の部署では、経営、戦略コンサル・新規事業開発・事業企画等を専門領域としておりました。多くの職種の知識を持ち合わせているので、多角的なキャリアプランのアドバイスが可能です。貴方様の強みを活かし、希望に寄り添ったサポートをいたしますので一度、面談の機会をいただけますと幸いでございます。
経営企画責任者候補
★東証グロース上場企業グループ★少数精鋭の総合デベロッパー
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