求人ID : 403966592 掲載予定期間:2022/07/25(月) ~ 2022/08/31(水)

採用担当

現在注目を浴びているAI開発のベンチャー企業!働きやすさも特徴です!

求人会社名:株式会社Laboro.AI

管理職 , メンバー
400万円~600万円

募集要項

  • こだわり条件

    管理職・マネージャー 残業月20時間以内 土日祝日休み 第二新卒歓迎 転勤なし 語学(英語)を生かす フレックス勤務 駅徒歩5分

  • 仕事内容

    【職務概要】
    急成長中の会社を主に採用面から主導して支えていただきます。
    同社は中途、学生インターンの採用を行っているフェーズ(新卒は採用していない)です。
    同社ならではの採用手法を企画・確立し、採用計画の立案から実行まで一気通貫で担当いただくことが可能です。

    【職務詳細】
    例えば以下のようなタスクを主導いただきます。
    ・採用戦略及び計画の立案・実行
    ・採用基準、選考手法・フローの企画立案・実行
    ・コーポレートサイトや募集媒体の企画・入稿・運営
    ・採用PR、イベント等の企画立案・実行
    ・書類選考
    ・候補者/エージェント等との問い合わせ対応、スカウト系媒体の活用他、コミュニケーションの主導
    ・面接・面談のアレンジ、候補者のフォロー。必要に応じて面談の実施
    ・オファーレター作成から入社までのフォロー

  • 職種分類

    管理部門 > 管理部門 > 人事

  • 業種分類

    SIer・ソフトウェア開発

  • 年齢

    ~39歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・採用実務歴5年以上(特にベンチャー企業における経験を重視)
    ・仕事内容欄の【職務詳細】に記載の業務を一通り経験していること

    【尚可】
    ・採用体制をゼロから立ち上げたことのある実績
    ・英文のレジュメ等を理解でき、英語でメール等のコミュニケーションが取れる英語力

  • 年収

    400万円~600万円
    年収:400万~600万程度
    月給制:月額290000円
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    ■賞与:有り(会社・個人の実績による)
    ■昇給:年1回

  • ポジション

    管理職 , メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:3ヶ月

  • 勤務地

    東京都
    東京都中央区銀座8丁目11-1 GINZA GS BLD.2 3F
    JR各線「新橋」駅より徒歩5分

  • 勤務時間

    フレックス

  • 休日・休暇

    完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇

  • 福利厚生

    各種社会保険完備、交通費支給(全額支給)、定期健康診断、ノートPC+モニタ別途支給、フリードリンク
    喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)

  • フィットする人物像

    ・セルフスターターな方

  • サービス・特徴

    オーダーメイドのAIソリューション『カスタムAI』の開発、導入前のサポート、さらには研究開発に至るまで、クライアントさまのパートナーとしてフルサポートしています。
    ・カスタムAIの開発/提供 ⇒ 最新の機械学習技術をベースに、ビジネスにジャストフィットするAIモデルをオーダーメイドで開発しています。
    ・導入支援/アドバイザリー ⇒ 課題の整理や、AI導入ポイントの特定、企画支援など、カスタムAI導入前からサポートしています。
    ・研究開発 ⇒ アカデミア(学術研究)での知見を活かし、機械学習アルゴリズムの共同研究/開発にも取り組んでいます。
    【取引先企業様】
    アマゾンウェブサービスジャパン株式会社/エーザイ株式会社/株式会社IDOM/NTTコミュニケーションズ株式会社/株式会社大林組/パーソルテクノロジースタッフ株式会社 など

求人会社情報

  • 設立

    2016年4月1日

  • 資本金

    1000万円

  • 従業員

    20名

  • 事業概要

    【事業内容】
    ・人工知能技術を用いたソリューション開発事業
    ・人工知能の活用に関するコンサルティング事業
    【会社の特徴】
    オーダーメイドのAIソリューション『カスタムAI』を開発し、クライアント企業を支援する同社。
    「効く、AIを。」をスローガンに、 AIの導入コンサルティングから、PoC(Proof of Concept)の実施、自社及び他社のソリューションを活用したシステム開発までを一貫して担っています。
    最先端の人工知能/機械学習技術を手の届く形で提供し、世の中のビジネスのあり方を改革することを目指しています。

    同社の開発チームには、機械学習の研究、戦略コンサルティング、産学連携などをバックグラウンドに持つ創業者2人を中心に、現在社会的に希少な存在となっている、技術とビジネス、双方に通じたメンバーが集まっています。
    技術とビジネスを「繋ぐ」スキルと経験を持ち、AIのアルゴリズムソリューションを適切に設計できるプロフェッショナルチームです。

この求人の取り扱い転職エージェント・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

転職エージェント情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人

IT/通信/インターネット

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この求人の担当コンサルタント

堂原 拓人
株式会社ワークポート
堂原 拓人
コンサルタント歴 : 4年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション 親身なコンサル
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 管理部門 、 経営幹部・経営企画

【可能性の追求】 私の強みは、多岐にわたる職種のサポート経験があることです。
現在は経営幹部・経理・人事・総務・法務等の管理部門や
士業、コンサルタント職を専門領域とした部署でプレイングリーダーとして従事しております。

また、以前の部署では、経営、戦略コンサル・新規事業開発・事業企画等を専門領域としておりました。多くの職種の知識を持ち合わせているので、多角的なキャリアプランのアドバイスが可能です。


貴方様の強みを活かし、希望に寄り添ったサポートをいたしますので
一度、面談の機会をいただけますと幸いでございます。



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