上場企業 従業員1000名以上 設立50年以上 海外展開あり（日系グローバル企業） 管理職・マネージャー 第二新卒歓迎 年間休日120日以上 フレックス勤務 社宅・家賃補助制度 駅徒歩5分
【職務概要】官公庁向けシステム開発プロジェクトのマネジメントをお任せします。【職務詳細】・アプリケーション開発経験、プラットフォーム構築経験を活かした プロジェクトマネジメント業務・協力会社を含む10～30人程度のアプリケーション開発、 またはシステム構築プロジェクトの責任者として以下の業務を遂行※対象官公庁：デジタル庁、総務省、警察庁、厚生労働省、 国土交通省など防衛省以外は全て対象【期待する成果または業務遂行レベル】・プロジェクト特性に応じた計画の立案、コストの積算、効率化および実行・システム提案段階における、社内や顧客に対する プロジェクト計画や費用の妥当性の説明・プロジェクト遂行段階における、社内や顧客に対する プロジェクト進捗、品質見解の説明・問題発生時における、解決策の立案および実行自身の成長に従って与えられる責任範囲が広がる、やりがいのある職場です。
IT・Web・ネットワークエンジニア ＞ オープン・WEB・モバイル系 ＞ プロジェクトリーダー・マネージャー（オープン・WEB・モバイル系）
コンピューター・周辺・OA機器
～48歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】◆以下のご経験をお持ちの方・アプリケーション開発（Java、C++、C#、VB等）の経験 3年以上・プラットフォーム構築（Linux、Windowsサーバー等）の経験 3年以上・10名以上のプロジェクトのプロジェクトマネージャーの経験 3年以上 （主契約者としてエンドユーザーへの納入責任を負う立場）◆以下のいずれかの資格を1つ以上、保有している方・情報処理技術者試験 ITストラテジスト・情報処理技術者試験 システムアーキテクト・情報処理技術者試験 プロジェクトマネージャー・情報処理技術者試験 データベーススペシャリスト・情報処理技術者試験 ネットワークスペシャリスト・情報処理技術者試験 ITサービスマネージャー・情報処理技術者試験 システム監査技術者
900万円～1150万円 年収:900万～1400万程度月給制：月額500000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与：年2回(6月・12月)■昇給：年1回(4月)
管理職 , メンバー
正社員 正社員契約期間：無期試用期間：3ヶ月
東京都
港区
東京都港区芝三丁目23番1号都営三田線「三田」駅徒歩5分／JR山手線「田町」駅徒歩9分
スーパーフレックスタイム制（コアタイムなし）
週休2日制、祝日、祝日振替日、労働祭、年末年始、5月4日、特別休日、年次有給休暇(初年度年間20日 翌年まで積立可・半日取得制度あり)、結婚休暇、ファミリーフレンドリー休暇、リフレッシュ休暇 ※年間休日125日(年度により異なる)
各種社会保険完備、育児休職・育児短時間勤務制度、介護休職・介護短時間勤務制度、財産形成（財形貯蓄制度、従業員持株会）、住宅施設（独身寮・社宅など）、フレックスタイム制 他喫煙情報：屋内禁煙
・IT技術動向に関する興味関心と学習意欲をお持ちの方
■チャレンジ精神旺盛新しいことに対する抵抗が少ない人が多いです。何か新しいことを自分でやっていきたい人にはとても仕事しやすい環境が整っています。■社内公募制度が充実・あらたなステージにチャレンジ、さらにスキルアップしたいと思ったときに、別部門の人事と面談し、お互い納得の上、社内異動が出来る制度です。※上記から自由であり、社員を大切に考える寛容な社風で、若いうちから新しいことにチャレンジできるステージがあります。
1899年7月
4278億円 (2021年3月31日現在)
単独 20125名／連結 112638名（2020年3月末…
【事業内容】■パブリック事業■エンタープライズ事業■テレコムキャリア事業■システムプラットフォーム事業 【会社の特徴】IT・エレクトロニクスの先端企業としてグローバルな事業展開をしている同社。国内に約100社の子会社を持つ日本を代表する企業です。同社は情報通信技術を用いて、社会に不可欠なインフラシステム・サービスを高度化する「社会ソリューション事業」に注力しています。この事業活動を通じ、人が豊かに生きるための「安全」、「安心」、「効率」そして「公平」という価値に基づく、「人と地球にやさしい情報社会」を全てのステークホルダーと協奏し作り上げていきます。同社は自らの強みであるICTを活かし、持続可能な社会の実現と、同社自身の持続的な発展に取り組んでいきたいと考えています。その想いに共感し、社会ソリューション事業で活躍をしたいと思う方にさまざまな場面や役割でその機会を用意できるのが同社です。変化の激しい時代の中で、「自分が認識できる強み」を持っていることは大変貴重な財産です。
各分野でプロフェッショナルな経験をされた方々が同社で活躍されることにより、お客様が求めるソリューションを提供していくことができます。個人の「働き方」が問われている今、ご自分で「何ができるのか」「何をやりたいのか」を自己認識することが大事な時代でしょう。プロ中のプロであればあるほど同社のITリソースを用いて、様々なビジネスシーンで皆さんにとって魅力ある「ステージ」を自ら創り出すことも可能だと思います。
2003/3/1
4200万円
法人全体：1,022名（2023年4月1日現在）転職アドバイザー：850名(2023年4月1日現在)
人材紹介で20年間の実績。67万人が選んだ転職エージェント。各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。
10年後に振り返ってもいい転職だったなと言ってもらえるようにサポートいたします。 これまで、1000名以上の方とお会いしてまいりました。転職者の希望をただ聞くだけではなく、別の方向性をご提案する場合もありました。その方にとって何が「ベスト」なのかを一緒に考えて、10年後に振り返ってもいい転職だったなと言ってもらえるようにサポートいたします。私自身が29歳で転職を経験し、現在30代半ばということもあり、20代、30代の方を中心にサポートをしております。【過去成約例】◇女性 25歳 Webコンサル（年収350万円） → 事業会社Webマーケ（年収420万円） ◆男性 27歳 SIerPM（年収550万円） → ITコンサル（年収700万円） ◇女性 29歳 SIerエンジニア（年収500万円） → 事業会社エンジニア（年収630万円）
シニアプロジェクトマネージャー（官公庁領域）
東証プライム上場／トータルソリューションとして幅広いサービスを展開する安定企業
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