求人ID : 403952924 掲載予定期間:2022/06/22(水) ~ 2023/02/28(火)

経理担当(リーダー補佐候補)

東証プライム上場グループ/全国16拠点展開/必要不可欠な福祉用品のレンタル卸事業

求人会社名:ケアレックス株式会社

管理職 , メンバー
510万円~629万円

募集要項

  • こだわり条件

    管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎 転勤なし 年間休日120日以上 フレックス勤務 退職金制度

  • 仕事内容

    【職務概要】
    経営管理課にて経理および経営管理業務に幅広く対応していただきます(経理業務9割、経営管理業務1割)。決算業務・税務関連業務・資産管理・請求書処理・経営管理資料の作成補助などの業務担当の他、リーダーの補佐としてメンバーの業務分担や進捗管理などのコントロールも期待します。

    【職務詳細】
    ・決算業務(月次・四半期・年次)
    ・税務関係業務(法人税・地方税・消費税など)
    ・資産管理(固定資産・棚卸資産)
    ・請求書処理
    ・経営管理資料の作成やレポートの補助
    ・課員の業務分担や業務進捗管理の補助
    ※使用システム…SAP

    【同社の魅力】
    介護用品のレンタルショップへ商品を提供しているケアレックスは、介護保険制度が始まってすぐ、業界の黎明期よりサービスを続けてきました。日本ではますます高齢化が進み、介護サービスへの需要は増すばかり。その中でも同社は、長年の積み重ねがあるからこその提案が評価され、業績を伸ばしています。

  • 職種分類

    管理部門 > 管理部門 > 経理・財務・会計

  • 業種分類

    福祉・介護関連

  • 年齢

    ~45歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・年次決算業務以上のご経験(3年以上)
    ・日商簿記2級以上または相応の経験や知識をお持ちの方

  • 年収

    510万円~629万円
    年収:510万~629万程度
    月給制:月額300000円
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    ■賞与:有(5ヶ月程度/年)
    ■昇給:有

  • ポジション

    管理職 , メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:3ヶ月

  • 勤務地

    東京都
    東京都世田谷区経堂1-41-16
    小田急小田原線「経堂」駅より徒歩8分

  • 勤務時間

    フレックスタイム制9:00~18:00(所定労働時間8時間)
    ※コアタイム:10:00~14:00

  • 休日・休暇

    【年間休日120日】完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇(入社半年経過後10日付与)、年末年始休暇(5日)

  • 福利厚生

    通勤手当(全額支給)、退職金制度(勤続5年以上対象)、各種社会保険完備、健康保険組合に加入、再雇用制度(65歳まで※定年60歳)、保養所利用可能
    喫煙情報:敷地内禁煙

  • フィットする人物像

    ・セルフスターターな方
    ・周囲のメンバーと協力しながら仕事を進めるのが得意な方

  • サービス・特徴

    ■高齢者に安全・安心な福祉用具を提供
    同社では、指定福祉用具貸与事業者様(福祉用具レンタルショップ)を通じ、高齢者の皆様に安全で安心な福祉用具を供給する「レンタル卸事業」を行っています。
    福祉用具の洗浄、消毒、整備という一連の業務を担っており、安全且つ最良の品質で大きな安心をパートナーである指定事業者様や、利用者の方々へお届けしています。そのために下記3原則を徹底しています。
    ・各工程に専任の担当者を配置して質の高い作業を実施すること。
    ・部品の摩耗や劣化についても厳しい基準を設け、新品同様のレベルに仕上げること。
    ・洗浄/消毒/点検業務については、技術や経験を有する熟練スタッフが仕上げ検査を行うこと。

求人会社情報

  • 設立

    1999年12月

  • 資本金

    450百万円

  • 従業員

    390名

  • 事業概要

    【事業内容】
    介護保険給付対象用具レンタル卸、一般(介護保険対象外)福祉用具レンタル卸、訪問看護、訪問介護、訪問リハビリ、居宅介護支援
    【会社の特徴】
    現代の日本は、人類史上例をみないスピードで高齢化が進行しています。
    高齢者の方々が人生の最期まで、可能な限り住み慣れた地域で自分らしい暮らしを続けることができるような地域の包括的な支援・サービス提供体制(地域包括ケアシステム)の構築が急がれています。
    そこで同社が考えるのは、現在提供しているサービスの質を一層向上させるだけではなく、新たなサービスの創出や新たなテクノロジーの導入により、貸与事業者様の業務効率化・省力化に資することです。
    それこそが、超高齢社会を支えるため、同社に課せられた使命だと考えています。

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転職エージェント情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人

IT/通信/インターネット

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この求人の担当コンサルタント

赤丸 慧
株式会社ワークポート
赤丸 慧
コンサルタント歴 : 7年
土/日でも面談可能 親身なコンサル レジュメ添削あり
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 管理部門 、 経営幹部・経営企画

企業側・求職者側両者目線での観点を踏まえ、長期的な就業・キャリアを叶える転職活動で支援します 私は管理会計・経理・財務・税務・CFO・IRなどの
会計部門の転職支援を専門とするチームの責任者を務めております。

※企業担当の経験を踏まえ、書類選考通過率アップの履歴書、職務経歴書の添削アドバイスをさせていただきます。
 他、ご年収交渉等もさせていただいております。(一例として50万円~100万円UP等)

転職市場や業界特性・職種特性の情報を元に『長期的就業かつキャリアを叶える』を
モットーとし、各求職者様にとってベストな転職を支援させていただいております。

転職市場動向や、市場価値を知りたい、転職へのお悩みでも構いませんので
一度、面談の機会をいただけますと幸いでございます。



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