土日祝日休み U・I ターン歓迎 年間休日120日以上 フレックス勤務 資格取得支援制度 駅徒歩5分 リモートワーク
【職務概要】同社で新たに立ち上がった部門にて、新規SaaSプロダクトの開発を担当していただくエンジニアを募集します。“Headless CMS”という分野で、これまでにない独自性をもったプロダクトを新規開発し事業を立ち上げます。また、このプロダクトを組み込んだウェブサイトの開発も行います。【職務詳細】以下の中からスキルに応じた業務を担当していただきます。・Webアプリケーションのフロントエンド開発・Webアプリケーションのバックエンド開発・ウェブサイト開発・GCPによるインフラ設計・開発◆本ポジションのやりがい・本格始動したばかりですので、自分たちの手でプロダクトや事業、 チームを0から育てて世の中にインパクトを与える醍醐味があります。・IT業界で10年以上の実績があるフェンリル社の新部門としてスタートするため、 スタートアップのような0→1の醍醐味と、安定した経営基盤を持つ 企業ならではの働きやすさを両立しています。
IT・Web・ネットワークエンジニア ＞ オープン・WEB・モバイル系 ＞ SE・システム設計・開発エンジニア（オープン・WEB・モバイル系）
SIer・ソフトウェア開発
～45歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】以下いずれかの経験1年以上・Webアプリケーションのフロントエンド開発・Webアプリケーションのバックエンド開発・クラウドインフラの設計・開発【尚可】・Nuxt.jsもしくはNext.jsによるWebサイト開発経験・Vue.jsもしくはReactによるフロントエンド開発経験・Node.jsによるバックエンド開発経験・MySQL PostgreSQLなどRDBMSの利用経験・GCPによるインフラ設計・開発経験・Dataflowなどによるデータ処理の設計・開発経験・SaaSプロダクトの開発経験・CMSの開発・運用経験
400万円～650万円 年収:400万～1200万程度月給制：月額307000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与：年2回■昇給：年2回
メンバー
正社員 正社員契約期間：無期試用期間：3ヶ月（待遇の変更なし）
大阪府 大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB 14FJR各線「大阪」駅より徒歩5分大阪メトロ御堂筋線「梅田」駅より徒歩7分
フレックスタイム制（コアタイム10:30～15:30）
年間休日125日＋有給休暇取得促進日5日、完全週休2日制（土・日）、祝日、GW、夏季休暇、冬季休暇、バースデー休暇、有給休暇
各種社会保険完備、交通費全額支給、リモートワーク手当、書籍購入・社外セミナー参加・勉強会開催費用支援（WWDC・Google IO・re:Inventなどの海外カンファレンスへも数名参加実績有り）、資格支援制度、FA制度、備品貸し出し制度（会社保有の撮影機材や最新のデバイスなどを借りることができます）喫煙情報：屋内禁煙
・新しいものが好きな方・プロダクトや事業の0→1に携わるのが好きな方・自発的に手を動かしてチームに貢献するのが好きな方・いいプロダクトをつくってユーザーに喜んでもらいたい方
■環境面の魅力・産休、育休取得率100％ 育休は男性であっても取得実績あり・年間休日125日GWやお盆休みは10日間の休日を取れるなど、メリハリのつけやすい環境です。■数値で見るフェンリル・年齢層 20代36％ 30代40％ 40代20％・平均年収521万円---------------------------------------
数々のフリーソフトウェアを開発してきた同社。技術ノウハウを活かしながら、出版社や通信会社等大手企業とスマートフォンアプリの共同開発を進めています。■フリーソフト開発【Sleipnir】：Sleipnirはユーザーひとりひとりにベストなブラウザ【評価】：同社ではまず人間性を評価します。社会人として高い水準の真面目さと勤勉さを求めます。その上で、プロセスを評価します。邪悪なことをせず正しい手段で成果を出すことを求めます。最終的には成果を評価します。役職や職位に応じて求められる度合いは異なります。
2005年6月
1億円
526名（グループ全体、2021年4月現在）
【事業内容】デザインと技術にこだわったプロダクトとサービスの制作【会社の特徴】わずか数名で立ち上げた同社はグループ全体で500名程の社員が集まる企業に成長しました。同社はデザイン力と技術力がソフトウェア開発における最も重要な能力であると考え、「デザインと技術でユーザーにハピネスを」という目的を果たすためにソフトウェア開発に取り組んでいます。また、共同開発事業では名実共にスマートフォンアプリの領域でトップクラスの開発会社を目指しています。【同社が選ばれ続ける理由】■400社、600アプリ以上の共同開発実績■確かなデザイン力■高度な技術力■強固な組織力上記の実力があるからこそ企業から信頼を得ています。
2003/3/1
4200万円
法人全体：744人（2022年4月1日現在）／転職アドバイザー：600人
人材紹介で19年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。
【コンサル歴13年】『明るい未来を一緒に見つけましょう』をモットーに取り組んでおります。 ワークポートに入社してから13年間にわたりハイクラス層からメンバー層まで数多くの求職者の明るい未来を一緒に考え、一緒に可能性を探して参りました。その結果、大手上場企業からベンチャー企業に至るまで実績を残すことが出来、業界、職種にこだわらず成果を上げることが出来ております。また、東京、大阪、福岡と3拠点の立ち上げを経験する事により、文化の違いも含め様々な経験をしてきている事も私の強みと言えます。私自身も上場企業からベンチャー企業への転職を経験していることから、各々のメリット、デメリットも熟知しております。是非、一緒に『明るい未来』について、本音で語れればと思います。
【大阪】Webエンジニア（新規自社プロダクト開発）
年間休日125日／経験を生かして新規自社プロダクトの開発に携われます！
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