第二新卒歓迎 転勤なし U・I ターン歓迎 退職金制度
【職務概要】愛車の売却や代替えをお考えのお客様の元に訪問し、車の査定から契約、引き取りまでの対応をお願いします。【職務詳細】同社が運営する買取サイトを通じてお問合せがあったお客様の対応です。100％反響のため新規開拓などはありません。また、ノルマなどはなく、成果はダブルインセンティブ制度（個人+チーム）でしっかり還元します。業界未経験・営業未経験の方も、研修を通して一から学べる環境です！■客層・車種経営者や富裕層の方が中心です。扱うのは、高級車やレアな価値がある車が多く、スーパーカーやクラシックカーなども扱うチャンスがあります。■査定・商談査定情報は、スマホで必要な情報（走行距離、傷など）を入力していけばOK。担当のディレクターが商談を全面的にサポートしています。商談時間は1組のお客様に対して2～3時間程度。1日に2組程度のお客様を担当していただきます。＜入社後のサポート体制＞本社研修（1～2ヶ月）では、外車の査定の知識を身につけられることはもちろん、スーパーカーや高級車に触れたことが無いから不安…という方は、運転の仕方も丁寧に教えます。※研修中の宿泊費・交通費は会社が負担します。
営業 ＞ 営業 ＞ 個人営業
小売（専門店）
～35歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】■以下いずれかのご経験をお持ちの方・販売、接客・他業界での営業（法人・個人問わず）・自動車整備・営業事務■車を安全に運転できる方※業務にはMT免許が必要となるため、お持ちでない方は内定後に取得を お願いしています。 AT車の免許を持っていれば、1週間程度で取得可能です。※既に取得済みの場合は、大きな事故歴・違反歴の無い方のみ★個人とチームのダブルインセンティブ制度！・月間の買取台数（1台目～）に応じてインセンティブを支給。・月間のチームの成績によっても追加インセンティブを支給。※前期半年間の平均インセンティブ額は月12万円以上です！
400万円～650万円 年収:400万～800万程度月給制：月額232200円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与：年2回（7月、12月）■昇給：年1回（11月）
メンバー
正社員 正社員契約期間：無期試用期間：6ヶ月
愛知県 愛知県 ※営業先へは自宅より直行直帰愛知県 ※営業先へは自宅より直行直帰、PC・携帯は貸与します。
9時00分～18時00分
週休2日制（火曜日定休※社内カレンダーによる）、冬期休暇（年末年始）、夏季休暇、GW休暇（日程選択制）、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 ★GW・夏季・年末年始休暇は、各6日ずつ程度
通勤手当（全額支給）、フィールド手当（月10万円※独り立ち後）、残業手当（1分単位で支給）、愛車手当（月5000円）、役職手当（チームリーダー以上）、退職金制度（入社5年勤務以降対象）、社員割引制度（自動車・パーツ・整備）、結婚祝い金、出産祝い金、その他慶弔見舞金 など喫煙情報：屋内禁煙
セルフスターターな方
同社は自社で外車・輸入車買取ブランドを立ち上げ、現在は年間外車販売台数500台、修理入庫台数1000台と毎年増収増益続行中です。今後は本格的なグローバル企業を目指し成長中の企業です。
【全員が理想に近づく為にできることを。】社長をはじめ、メンバーとの距離が近く笑顔が多い職場です。ビジネスモデルは「三方良し」。社会・ユーザーに対しても、取引先に対しても、そして社員自身も、全部が良しとなるビジネスになることを主眼においています。だからこそ、無理やりで強引な営業による顧客からのクレームなどもないのが特徴です。また、メンバーは全員中途入社です。元不動産営業、主婦、会計事務所、ガソリンスタンド、アパレル、自動車整備士など、経験や知識はバラバラ。 共通点は、車やバイクが好きという1点だけです。女性営業も2名活躍中で、20代2名、30代3名でとてもアットホームな雰囲気です。成長速度の速い同社ではやる気・実力次第で上のポストを目指していただくこともできます！
2000年12月
1.000万円
56名
【事業内容】■自動車買取・販売（小売・卸し）輸出入事業■修理・整備・BP事業（板金・塗装）■自動車リサイクル事業■レンタカー事業■パーツ販売事業■EV事業■WEB事業、整備ネットワーク事業【会社の特徴】同社は、輸入車の名車・希少車を軸にアフターマーケットでトップクラスを目指している会社です。同社の事業内容は、輸入車・旧車の「販売・整備・買取・パーツ供給」をメインに取り扱っております。同社のユニークなところは、ITの力を駆使して各事業を急成長させているところです。同社は資金も人材も何もない六畳一間から“クルマにかける情熱”だけでスタートし、売上高は2020年度比で約200％の成長を果たしました。直近の目標、売上300億円企業をめざすため、更にITの力を駆使してカーテック企業として懸命に取り組み、車を通じて人々の幸せと社会の発展に貢献していきます。
2003/3/1
4200万円
法人全体：744人（2022年4月1日現在）／転職アドバイザー：600人
人材紹介で19年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。
【新鮮な情報の提供】【誠実な対応】 を心がけて、精一杯ご支援させていただきます。 弊社が強みとしていたIT・インターネット・ゲーム業界はもちろんのことIT領域以外のすべての業界を網羅する新規事業部の立ち上げや教育事業の立ち上げに参画していた経験から幅広い業種・職種の転職支援に携わっております。・面接対策情報・異業界への転職事例・年収アップの転職事例・神奈川県内の転職市場・企業様、求職者様、双方の視点から見た最新の転職市場などの情報をお伝えさせていただき皆様の転職活動がより良いものとなるよう尽力させていただきたいと思います。変化の多い昨今の転職市場だからこそ皆様に少しでも安心して転職活動を行っていただけるように【新鮮な情報の提供】【誠実な対応】を心がけて、精一杯ご支援させていただきます。すぐに転職活動をスタートさせたい方だけでなく現時点では転職すべきかどうか悩んでいる方も大歓迎ですので、お気軽にご連絡ください。
【愛知】買取営業（ポテンシャル）
充実の研修制度！インセンティブでの評価制度有り／100%反響型★長期休暇あり！
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