上場企業 従業員1000名以上 設立50年以上 海外展開あり（日系グローバル企業） 管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎 U・I ターン歓迎 年間休日120日以上 フレックス勤務 社宅・家賃補助制度
【職務概要】通信端末の生産に関する下記の業務のいずれかを担当して頂きます。【職務詳細】1．生産業務および生産性向上に必要なシステムの導入・開発、またデジタル化検討2．生産シミュレーションによる工程改善や生産計画システムの構築3．生産工程または修理サービス工程の設計および自動化生産に関する要求分析・要件定義を行い、新商品生産のための工程設計・構築や生産性向上のための新技術導入・シミュレーション技術の活用を推進して頂きます。＜担当製品＞■携帯電話・スマートフォン■IoT通信機器■車載通信モジュール＜採用背景＞スマートフォン・IoT機器をはじめとする通信デバイス市場は、今後さらに進化をしていくことが予想されます。同社は、携帯電話・スマートフォン・IoT通信機器など様々な通信デバイスの企画・開発を行っており、これからの5G時代に対する市場変化に柔軟に対応するために、通信業界に留まらない幅広く自由な発想ができる能力を持つ人材の補強を行いたいと考えています。
電気・電子・機械系エンジニア ＞ 機械・メカトロ・自動車系 ＞ 生産技術・品質管理（機械・メカトロ・自動車）
コンピューター・周辺・OA機器
～40歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】■生産技術の業務経験【尚可】■生産工程システムの構築経験（MES／BOP他)■工場シミュレーションの活用経験（Plant Simulation他）■生産システムに伴うネットワーク構築技術やクラウド活用技術■生産工程用自動機の構築経験■生産工程用ソフトの開発経験■生産工程用治具の設計経験■生産データ活用による生産性改善の経験（データの連携・分析）
400万円～650万円 年収:400万～800万程度月給制：月額280000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与：2回（7月／12月）■昇給：年1回（4月）
管理職 , メンバー
正社員 正社員契約期間：無期試用期間：3ヶ月
北海道 北海道北見市豊地30番地 京セラ 北海道北見工場JR線「西北見」駅から車で6分
裁量労働制（通常勤務時間：8時45分～17時30分）
週休2日制（土日）、祝日、GW、夏季、年末年始、年次有給、特別、年休連続取得制度 ◎年間休日124日
家族・都市勤務者住宅補助・通勤手当（上限10万円）等 各種社会保険制度、休業補償制度、独身寮、転勤者用社宅、住宅資金貸付制度、従業員持株会喫煙情報：屋内禁煙
・セルフスターターな方
《おすすめポイント》◎充実したプライベートライフでオン・オフきっちり！年休5日連続取得制度があり、土日とあわせれば連続9日休むことができます。この他の休暇制度も利用して、多くの社員が海外旅行や、スポーツに挑戦したりしています。◎様々な同社製品が国内外で活躍している！創業時から扱っているファインセラミック製品や、将来の自動運転をサポートする役割も期待されている車載カメラモジュールなど同社の様々な製品が国内外で活躍しています。
◎ファインセラミック部品創業時から扱っている同社の原点となる製品です。ファインセラミックスは「錆びない」「磨耗しにくい」「熱に強い」などの優れた特長があり、一般的な金属材料より長寿命のため、部品交換頻度の低減など地球環境保護にも貢献しています。◎電子部品（水晶デバイス）スマートフォン、パソコンなどの電子機器のキーパーツで、半導体（IC）とともに不可欠の存在です。この分野で、同社は業界屈指の技術を有し、高品質・高信頼の製品を世界中のユーザーへ数多く送り出しています。◎車載用部品・車載カメラ「車載カメラモジュール」を展開し、自動ブレーキや将来の自動運転をサポートする重要な役割が期待されています。
1959年4月1日
1157億300万円
75505名（持分法適用子会社、持分法適用関連会社は除く。…
【事業内容】■通信機器（CDMA、PHS、無線LANなどのシステム・端末・基地局)■ファインセラミック部品■半導体部品、電子部品■切削工具■医療用材料■ソーラーシステム■宝飾品■セラミック応用品■情報機器■光学精密機器などの製造・販売【会社の特徴】素材から部品、デバイス、機器、さらにはサービスやネットワーク事業にいたるまで、多岐にわたる事業をグローバルに展開している京都の優良老舗メーカーです。世界中で使われている多くの製品を保有しており、様々な場面でビジネスや暮らしを支えています。太陽光エネルギーを電気に変える太陽電池、デジタル複合機やその内部に使用されている様々な部品、携帯電話やPHSなど身近なところで活躍しています。「価値ある多角化」を目指し、各市場で成長し続けるために、人類、社会の進歩発展に貢献しています。同社は「通信情報産業」「環境保全産業」「生活文化産業」という3つの市場経営資源に集中しています。グループの総合力をダイナミックに発揮し、これからの社会が求める新しい価値をカタチにしながら、真にグローバルな「価値ある多角化企業」として進化し続けることを目的としています。
同社は、「全従業員の物心両面の幸せを追求すると同時に、人類社会の進歩発展に貢献する」という経営理念を掲げ、この理念を現実にするために、高収益な事業を多角的に展開していく「価値ある事業の多角化」という戦略をとっています。 社内には、チャレンジングな姿勢と情熱に溢れた社員が、強固なチームワークを発揮しながら活躍しています。 同社の成功の原動力は、挑戦する姿勢と情熱であり、その積み重ねが成長へと繋がっているのではないでしょうか。
2003/3/1
4200万円
法人全体：744人（2022年4月1日現在）／転職アドバイザー：600人
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