上場企業 従業員1000名以上 設立50年以上 管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎 年間休日120日以上 フレックス勤務 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度
【職務概要】熱工学および流体工学を中心としたCAE全般に関する下記業務を担当します。【職務詳細】・熱流体シミュレーション（3D）・量産部門の設計支援ツール(1D－CAEを活用)の作成・製品の放熱構造の最適化や評価検証■募集背景自動車製品や電子製品における熱設計および流体設計にかかる理論構築および実際にモノを作って検証していくことが必要となるため、知見がある技術者を募集いたします。また、最新技術の獲得に取り組むため大学等の外部機関と連携して活動のできる人材を希望いたします。■魅力中途入社者が多数在籍していることや、構造がシンプルなものを除き、リーダー以下複数名でチームを組んで開発を進めますので、ご安心ください。また、入社後に、要素技術の解説、専門技術者による講習等必要なスキルを補完いただくための各種カリキュラムをご用意しています。
電気・電子・機械系エンジニア ＞ その他（電気・電子・機械系エンジニア） ＞ その他（電気・電子・機械系エンジニア）
自動車・自動車部品・輸送用機器
～40歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・電気電子製品業界または自動車業界での熱流体解析の知識・経験・数値流体解析に関する知識・実務経験2年以上【尚可】・数値流体解析に関する業務経験（最適化技術なども）・バルク部材やLEDパッケージなどの熱特定の測定知識・経験・プログラミング言語に関する知識(VBA、Pythonなど）・大学等との共同研究経験※入社に際して転居が必要な場合、同社規定により転居にかかる費用を負担いたします。
500万円～750万円 年収:500万～750万程度月給制：月額320000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与：業績による■昇給：年1回（成果による）
管理職 , メンバー
正社員 正社員契約期間：無期試用期間：
神奈川県 神奈川県
8時30分～17時30分※一部フレックスタイム制導入（コアタイム10：00～15：00）
夏季・GW・年末年始(9～11連休)など年間休日121日、有給、産前産後、育児、介護、慶弔、リフレッシュ休暇(勤続年数に合わせて7～30日の長期連休)
各種社会保険完備、資格手当、社員持株会、財形貯蓄、寮・借上社宅(初任除く)、保養所(鎌倉)、資格取得奨励制度喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
・開発計画を立案し開発のPDCAを主導することができる方
1933年5月
305億1400万円
単体：3670名 連結：17589名
【事業内容】自動車機器事業、コンポーネンツ事業、電子応用製品事業
2003/3/1
4200万円
法人全体：744人（2022年4月1日現在）／転職アドバイザー：600人
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支社の立ち上げ経験を活かして、神奈川住まい、神奈川で就業したい方のサポートを行っております。 【就業決定実績 250名以上！！】現在横浜支社にて求職者担当の責任者をしております。主にエンジニア・クリエイター・セールス領域などの転職サポートに従事しております。年齢層も20代～30代のミドル層から、40代以上のハイクラスの方々までサポート実績があり、求職者様担当として長年携わっていた経験から、幅広い年代に合わせたアドバイスが可能です。東京、神奈川と土地柄による企業の差別化、業界の特徴などに関してもお伝えできればと考えております。転職活動をするにあたり、沢山の不安があると思います。まずはどんな些細なことでも結構ですので、お気軽にご相談ください。すぐに転職活動をスタートさせたい方はもちろん転職すべきかどうか悩んでいるといった方でも大歓迎です。求職者様に寄り添ったご提案ができればと考えておりますので、ぜひ今後のキャリアについて一緒に考えていきいましょう！
【神奈川】CAE解析（自動車製品）
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