上場企業 従業員1000名以上 設立50年以上 海外展開あり（日系グローバル企業） 管理職・マネージャー 土日祝日休み 年間休日120日以上 語学（英語）を生かす フレックス勤務 社宅・家賃補助制度 駅徒歩5分
【職務概要】同社の財務課長として業務をお任せします！【職務詳細】 (1) 為替・カントリーリスク及び金融活動から発生するその他リスクの管理・コントロール (2) 調達先事業から発生するリスクの評価・管理と、同評価に基づく経営サポート (3) アセット戦略の企画・推進 (4) グローバルでの自社販売金融業務の企画・管理 (5) グローバルでの販売金融収益の最大化、販売の拡大に資するアライアンスパートナーとの協働強化 (6) グローバルでの販売金融業務に内在する金融関連リスクの管理 (7) 非連結国内販売会社の信用リスク評価に対する助言、評価を踏まえた保全対応と経営改善サポート (8) アライアンス／グローバル保険関連取引を含む損害保険会社との取引方針の策定、損害保険取引の管理＜仕事の面白み／やりがい＞・数年前に新しく発足した部署であり、前例に捉われず新しい提案を行うことができます。・財務を軸として様々な形で、同社事業の持続的成長に係わることができ、職責と達成感を感じることができます。
管理部門 ＞ 管理部門 ＞ 経理・財務・会計
自動車・自動車部品・輸送用機器
～45歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・財務・経理・ファイナンスに関する業務経験10年以上・大卒以上・TOEIC700点以上【尚可】・語学力：TOEIC800点以上・自動車業界での業務経験（販売金融・営業・財務・経理等）・海外での業務経験、駐在経験・金融機関または金融機関対応の業務経験＜職場環境・風土＞・財務ソリューション室は9名の組織です。金融機関出身のキャリア入社者が大半を占め、それぞれの経験・専門性を活かし、幅広い人財が活躍しています。・業務内容に応じて、在宅勤務と出社を使い分け、効率よく働くことができます。
850万円～1050万円 年収:850万～1200万程度月給制：月額600000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与：年2回■昇給：年1回
管理職 , メンバー
正社員 正社員契約期間：無期試用期間：6ヶ月
東京都 東京都港区芝浦三丁目1番21号JR山手線・京浜東北線「田町」駅より徒歩3分都営三田線・浅草線「三田」駅より徒歩5分
フレックスタイム制 標準労働時間8時間 (標準労働時間帯：8時45分～17時45分)
週休2日制、ゴールデンウィーク、夏季休日、年末年始休暇、年次有給休暇、半日休暇制度（初年度入社月による、繰越分を含め最大40日まで）など ※年間休日121日
社宅・独身寮完備、通勤手当、育児休業、育児勤務及び子の看護休業制度、介護休業及び介護勤務制度、財形住宅貸金規則、財形貯蓄諸規則（一般・住宅・年金）、三菱車割引購入制度、資格手当 など喫煙情報：屋内禁煙
・前例にとらわれず積極的に提案・遂行できる方・論理的な思考をお持ちの方
《おすすめポイント》◎独自技術で挑戦し続ける同社！特に環境対策の新技術・走行性能を両立する次世代技術開発を推進中！世界屈指の電動車両技術でより良い未来を創造します！◎ダイバーシティ促進中！女性社員キャリア形成支援のための制度多数！もちろん育児支援、介護支援も充実！！
＜部門vision＆mission＞販売金融、資産の有効活用、サプライヤーサポートなど財務・金融ノウハウを積極的に活用し、「攻めの財務」の観点で、同社経営や事業の持続的成長に貢献する。＜採用目的・背景＞劇的な変革期を迎える自動車業界において、バリューチェーン収益の拡大を目指して、販売金融事業の体制強化のため、中核を担う人財を募集します。
1970年4月22日
2843億8200万円
単体：13033名(連結：29555名)
【事業内容】■自動車及びその構成部品、交換部品並びに付属品の開発、設計、製造、組立、売買、輸出入【会社の特徴】「人とクルマ、社会とクルマ、地球とクルマの新しい時代を拓くために」同社の自動車は挑戦し続けています。走行中のCO2排出をゼロへ、地球温暖化防止に貢献するEV（電気自動車）の世界展開。軽自動車で培った技術を存分に活用した、燃費性能に優れた新しい小型車の開発や、世界の環境基準をクリアしながら、走りの楽しさにあふれた同社ならではの小型SUVの投入は新しいクルマの価値を創造しています。「クルマを通じて、人・社会・地球との共生を目指し、走る歓びと地球環境への配慮を両立させた独自のクルマづくりに取り組む」同社はこの約束と決意を胸に、これからも時代を先駆けるクルマ作りに挑み続けます。
2003/3/1
4200万円
法人全体：744人（2022年4月1日現在）／転職アドバイザー：600人
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多角的な視点からのアドバイスが可能です。 入社以来、幅広い業界の求職者様を担当しキャリア形成をサポートしてまいりました。その中でも、経理・人事・法務などを中心とする管理部門系職種の転職サポートに強みを持っており、多角的な視点からのアドバイスが可能です。経験の浅い若手クラスからマネージャー・部長などの管理職クラスまで、幅広いキャリア層の方を転職成功まで導いた経験が多々ございます。また現在は、管理部門系職種の転職サポートを担当するチームの責任者として従事しており、チームのマネジメントも担っております。そのため、多種多様な転職の成功例やノウハウを豊富に保有しており、情報量が重要になってくる転職活動において、参考になる情報をご提供できるかと存じます。
【東京：リモート】財務課長
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