求人ID : 403930010 掲載予定期間:2022/07/04(月) ~ 2022/08/31(水)

Webデザイナー

社会貢献度が高い、今注目のメンタルヘルス事業に携われます!

求人会社名:株式会社ラフール

管理職 , メンバー
400万円~600万円

募集要項

  • こだわり条件

    管理職・マネージャー 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度 フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み 第二新卒歓迎 駅徒歩5分

  • 仕事内容

    【職務概要】
    同社のプロダクト、プロモーションサイトのデザイン・コーディング・WordPress構築を担当いただきます。社内ステークホルダーと協力・分担しながら業務を担当していただきます。

    【職務詳細】
    ・プロダクトのUIデザイン
    ・プロモーションサイトのUIデザイン、コーディング
    ・営業資料、バナー作成

    【ツール・スキル】
    ・Adobe XD/Illustrator/Photoshop、Figma
    ・HTML5、CSS3、JavaScript
    ・WordPress

    【魅力】
    1、「前例の無い」・「社会貢献性の高いプロダクト」・「急成長市場」
    2、働きやすい環境
    3、チャレンジを賞賛してくれる環境
    4、『PVV(パーパス・ビジョン・バリュー)』をもとに、全社一丸でチャレンジできる環境

  • 職種分類

    制作・クリエイティブ > Web・メディア・ゲーム > デザイナー

  • 業種分類

    SIer・ソフトウェア開発

  • 年齢

    ~45歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・UIデザイン、コーディング実務経験
    ・WordPressを用いた制作、運用経験

    【尚可】
    ・BtoBのプロダクト、プロモーションサイト業務の経験
    ・JavaScriptを用いた制作経験がある方
    ・販促物のデザイン経験のある方(パンフレット、チラシ等)

  • 年収

    400万円~600万円
    年収:400万~600万程度
    年俸制:月額330000円
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    ■賞与:無(但し、3月末に業績連動賞与の支給可能性有り)
    ■昇給:年2回(4月・10月)

  • ポジション

    管理職 , メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:3ヶ月

  • 勤務地

    東京都
    東京都中央区日本橋茅場町2-9-5 日進ビル7階
    東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町」駅より徒歩1分

  • 勤務時間

    フレックスタイム制(コアタイム:11:00~15:00)

  • 休日・休暇

    【年間休日124日】完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇(各自3日取得)、有給休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、その他会社が定める日、誕生日休暇(本人、配偶者、子供の誕生日)、産休、育児休暇、ハネムーン休暇(連続5日)、リフレッシュ休暇(3年勤務した社員に休暇5日付与)、ペットロス休暇

  • 福利厚生

    スペシャリスト手当(対象資格保有者に対して報酬支給)、住宅手当、ビジョン貢献手当(Q毎に目安箱のベスト改善案に対し、3万円支給)、書籍購入・セミナー参加費用負担、社内イベント多数、部署飲みコミュニケーション、ジョブチェン・副業可能(本業に支障がないと判断受理されたものに限る)
    喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)

  • フィットする人物像

    セルフスターターな方

  • 転職コンシェルジュからのコメント

    ★最寄り駅
    東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町」駅
    ※基本的にはテレワークで業務を行っています。

    ★同社について
    組織分析プロダクト (SaaS型サブスクリブション) 『ラフールサーベイ』
    を提供しています。
    2011年に設立の『BtoBtoE(employee3従業員)』向けに
    メンタルヘルスTechサービスリアルサービスの両軸を手掛けている、
    国内でも珍しいメンタルヘルスケアに特化した会社です。

  • サービス・特徴

    ■プロダクト
    2018年からラフール独自のメンタルヘルスをベースとした組織分析プロダクト (SaaS型サブスクリプション) 『ラフールサーベイ』の開発を開始し、2019年の4月にローンチ、現在急角度でお客様が増え現在は1000社以上が加入しています。
    同社が得意とするメンタルヘルス対策は、企業において人材不足や生産性向上の観点で「人材強化」の重要性が高まっている状況にある中、 対策プロダクトである『ラフールサーベイ』はそのニーズにマッチしたこれからより社会に必要とされているプロダクトです。

求人会社情報

  • 設立

    2011年11月

  • 資本金

    11億700万円(資本剰余金を含む)

  • 従業員

    62名

  • 事業概要

    【事業内容】
    ■メンタルヘルステック事業 ■スリープテック事業 ■保育園事業
    【会社の特徴】
    同社は2011年に設立され、『BtoBtoE(employee=従業員)』向けにメンタルヘルスTechサービス・リアルサービスの両軸を手掛けている、国内でも数少ないメンタルヘルスケアに特化した企業です。同社は、ストレスチェックではストレスの量だけ把握でき、そもそもの要因把握ができない点を課題に感じ、サービスの開発に着手しています。今後は、日本企業へのサービス拡大は勿論のこと、「BtoC」、「グローバル展開」を通じて、1人でも多くの人にメンタルヘルスケアサービスを届け「世界を笑顔」にしていく事を目指しています。
    ■IPOに向けた資金調達
    2019年:シリーズAラウンドで 7 億円資金調達を実施
    2020年:VC/事業会社/個人投資家を引受先とする第三者割当増資にて、総額 12.3 億円資金調達を実施

この求人の取り扱い転職エージェント・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

転職エージェント情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人

IT/通信/インターネット

人材紹介で19年間の実績。50万人が選んだ転職エージェント。
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この求人の担当コンサルタント

高田 静夫
株式会社ワークポート
高田 静夫
コンサルタント歴 : 11年
土/日でも面談可能 夕方以降に面談可能 親身なコンサル
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 企画・マーケティング 、 IT・Web・ネットワークエンジニア 、 制作・クリエイティブ

【フェアな情報をお伝えすること。それが、本当の信頼に繋がるはず】 転職サポートにいらっしゃる皆様は、それぞれ性格も異なれば、生活のリズムや
置かれた状況も異なりますから、マニュアル通りではけして上手くいきません。

お一人お一人と真剣に向かい合って、その方に適したスタイルでサポートをするように心がけています。

そんな私のモットーは「フェアな情報をお伝えする」ということです。

転職という人生の岐路に立ったとき、最終的に決断を下すのは、コンサルタントではなく
転職をされるご本人です。ですから、紹介会社としての意見だけでなく、時には弊社にとってプラスにならないことでも、
わたし個人としての意見や考えを率直にお話するようにしています。
そうすることが、転職者の皆さんにとって最善だと信じていますし、本当の信頼を得られる近道だと思っています。



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