管理職・マネージャー 第二新卒歓迎 転勤なし 駅徒歩5分
【職務概要】施工管理技術者として、2×4(ツーバイフォー)及び在来工法での一戸建て住宅の施工管理およびアフター管理をご担当いただきます。【職務詳細】・安全管理・進捗管理・費用管理 など【就業環境】★同社の物件は首都圏が中心です。★施工管理者1人あたり5~10物件を担当します。★担当エリアは固まっておりますので、効率良く担当物件を回れます。★書類作成のデスクワークなどは事務員が主に担当してくれます。★オフィスに戻ってから遅くまでデスクワークする必要はありません。★就業環境を改善したい施工管理経験者には最適な環境です。★助け合いの精神が強い社員が多く、チームワークで仕事をこなす非常に和やかな雰囲気の職場環境です。★働きやすい環境作りを今後さらに整備していきます。
建築・設備・土木系技術者 > 建築・設備・土木系技術者 > 施工管理
建設・土木
~50歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・普通自動車免許(日常的に運転する方) ・施工管理もしくは現場施工経験(建築以外も可)3年以上・管理職のご経験がある方【尚可】■下記資格をお持ちの方1級建築士 / 2級建築士 / 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 / 宅地建物取引士【キャリアアップについて】施工管理職のキャリアアップと共に営業職など他の職者へのキャリアチェンジが可能です。
560万円~750万円 年収:560万~840万程度月給制:月額400000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与:年2回(6月・12月)■昇給:年1回(9月)
管理職 , メンバー
正社員 正社員契約期間:無期試用期間:3ヶ月
東京都
練馬区
東京都練馬区南大泉3-27-18 ハイシティプラザ南大泉107西武池袋線「保谷」駅 徒歩2分
9:00~18:00(実働8時間)
年間休日113日、週休二日制(休日は会社カレンダーによる)、夏期休暇(3~4日)、年末年始休暇(5~7日)、有給休暇(6ヶ月経過後より10日付与)、慶弔休暇、特別休暇
交通費支給(月3万円まで)確定拠出年金制、保養所あり、インフルエンザ予防接種・コロナウィルス抗体検査の定期的な実施、社員旅行、資格手当喫煙情報:屋内禁煙
セルフスターターな方
【支店展開、新規事業。スピード×チャレンジを続ける企業!】同社は、関わるすべての方々から選ばれる会社であり続けることを目指しています。木造住宅に強みを持ち事業を展開していますが、建売を専門にするグループ会社を有しており、今後は建売事業に加え、鉄骨、RCなど、多様なチャレンジを行っていきます。そして、総合的にお客さまの要望に応えられる会社となり、和と絆で、ひとつでも多くの幸せを生み出し続けていきます。【未経験者のフォローに力を入れています】業界経験10年以上のベテラン監督が、経験の浅い人のフォローを主に担当しています。現場でのOJTだけでなく、困ったときにいつでも相談できる人がいるので、未経験で入社した人からも好評です。
2009年9月
3000万
78名
【事業内容】建売住宅(木造戸建)建築/注文住宅(木造戸建)建築/木造集合住宅(アパート)建築/木造建築のリノベーション/木造住宅設計【会社の特徴】【木造建築分野で神奈川県トップレベル】設立から11年で手掛けた建物は、4000棟を超えました。2014年度には年間816棟を施工し、【木造建築分野で神奈川県トップレベル】のポジションを築き上げるなど、年々、確かな成長を継続しています。【VISION】「みんなが笑顔になる 未来の街をつくる」をVISIONに事業を展開しています。人が集まって家族になるように、家が集まって街になります。いい家をつくれば、いい街ができる。いい街ができれば、笑顔が増える。同社の家づくりは、笑顔づくりです。
2003/3/1
4200万円
法人全体:1,022名(2023年4月1日現在)転職アドバイザー:850名(2023年4月1日現在)
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建築施工管理
★残業30時間程/週休二日制/就業環境を改善したい方には最適な環境です★
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