求人ID : 403856938 掲載予定期間:2022/05/27(金) ~ 2022/08/31(水)

【大阪】生産管理

年間休日126日/残業月15~20時間/充実した研修制度があります!

求人会社名:株式会社北海鉄工所

管理職 , メンバー
370万円~450万円

募集要項

  • こだわり条件

    設立50年以上 管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎 転勤なし U・I ターン歓迎 年間休日120日以上 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度 退職金制度

  • 仕事内容

    【職務概要】
    同社にて、鉄板生産時の生産管理業務をメインに、その他生産技術業務もお任せします。

    【職務詳細】
    <業務の流れ>
    営業から依頼→原材料選定・調達→見積作成→必要に応じ加工発注
    →製造へ生産納期指示→納期管理→出荷管理
    ※仕様検討の際には加工業者や仕入れ商社など、社外での打ち合わせ業務も発生します。

    <入社後の流れ>
    まずは製造方法の学習や製造部メンバーとの関係構築のため現場での研修を行い、その後、段階的に実務を通じてOJT研修を行います。

    ★業務の特徴★
    業務の幅が広く、社内外との連携が多いポジションとなります。要点を掴み、各種業務をマルチタスクとして進めていくことが重要です。
    また、同ポジションは営業担当と製造担当を繋ぐ重要な架け橋となるポジションになり、やりがいのある仕事となっています!

  • 職種分類

    電気・電子・機械系エンジニア > 機械・メカトロ・自動車系 > 生産技術・品質管理(機械・メカトロ・自動車)

  • 業種分類

    その他(電気・機械・自動車関連メーカー)

  • 年齢

    ~29歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・社会人経験がある方

    【尚可】
    ・工学部出身の方(機械系、金属系は歓迎)
    ・材料組成や塑性加工などの金属系の業務経験
    ・機械系、金属系製品の生産管理の業務経験

    <モデル年収>
    ■32歳(9年間):570万円
    ■リーダー(係長クラス):650万円~
    ■課長代理:750万円~

    ※転勤はありません!

  • 年収

    370万円~450万円
    年収:370万~450万程度
    月給制:月額211500円
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    ■賞与:年3回※過去実績:6ヶ月分
    ■昇給:年1回

  • ポジション

    管理職 , メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:3ヶ月

  • 勤務地

    大阪府
    大阪府岸和田市臨海町20-18
    南海本線「岸和田」駅より車10分
    ※マイカー通勤可

  • 勤務時間

    8時15分~16時55分

  • 休日・休暇

    年間休日126日、完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、GW、有給休暇12~21日

  • 福利厚生

    通勤手当(全額支給)、家族手当(配偶者:4500円/月、その他:1500円/月)、住宅手当(世帯主:11500円/月、非世帯主:9000円/月)、退職金制度(再雇用制度あり:65歳まで)、資格取得報奨金制度、家賃補助制度あり(条件付き)
    喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)

  • フィットする人物像

    ・セルフスターターな方

  • 転職コンシェルジュからのコメント

    ■鏡板、国内シェア6割。大手取引先と取引を続けて創業60周年超え。
    【鏡板とは?・・・各種ボイラーやプラント、圧力容器の「フタ」部分】
    【強み】プラント向け等の、特殊かつ高度な技術が必要な鏡板を作ることができるのは同社のみであるため、非常に安定しています。

  • サービス・特徴

    【同社の特徴・魅力】
    同社は世界最大規模の鏡板メーカーとして、業界での地位を確立しています。
    理由としては、同社のように6000トン規模の設備等を導入しようとしても、莫大な投資が必要な為、新規参入業者が少なく、独占的な地位を築けているからです。
    鏡板を製造するための設備設計に携わることができるので、大きな責任感を持って働くことができます。
    また、今後同社がますます成長していくためには、今の世の中に無いものを生み出していく必要があります。独自の先端技術を利用し、新しいものを生み出していくことは大きなやりがいになります。

求人会社情報

  • 設立

    1946年4月

  • 資本金

    2億8600万円

  • 従業員

    150名

  • 事業概要

    【事業内容】
    ■鏡板(カガミイタ)及び関連製品■景観製品における企画/デザイン/設計/製作/据え付け/メンテナンス(パブリックアート/現代彫刻/モニュメント/サイン/レリーフ/三次元曲げ加工品/ステンレス球体)■鉄道車両部品
    【会社の特徴】
    ~独自の技術で国内シェア60%を誇る、鏡板のトップクラスメーカー~

    独自で開発した生産設備と技術で、規格品から世界最大級の一品まで、様々な鏡板を製造しており、現在国内・海外を問わず延べ500万枚以上の納入実績があります。
    鏡板とは原子力から食品、宇宙ロケットまで、あらゆる産業の圧力設備機器に使用されている、いわば必需品です。同社製品はその品質の良さから多くの顧客から信頼され、長年国内市場のシェア60%を担い続けています。
    今後も素材の厳選、徹底した品質管理体制のもと、数々の製造設備と熟練された技を駆使し、「安心と信頼の北海の鏡板」ブランドとして、お客様のニーズに合った製品を提供していきます。

この求人の取り扱い転職エージェント・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

転職エージェント情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人

IT/通信/インターネット

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この求人の担当コンサルタント

橋爪亮
株式会社ワークポート
橋爪亮
コンサルタント歴 : 5年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション 業界知識豊富
  • 得意業種 メーカー(電気・機械・自動車関連)
  • 得意職種 IT・Web・ネットワークエンジニア 、 電気・電子・機械系エンジニア 、 素材・化学・食品・メディカル系技術者

少しでも転職者様の可能性の幅を広げられるように意識しています。 【転職すべきか寄り添い本気で考える】
・転職する上でまず初めに考えることは転職をするのか、しないのか。
 そこの悩みに対して現在の市場状況、企業様側から収集した情報をもとに
 最善の提案を第一としております。

【ものづくり業界の企業様とのパイプ】
・これまでの長いお付き合いを通して企業様から有益な情報の蓄積をしております。
 傾向と対策、書類の添削を求職者様にお伝えし、合格可能性を上げていくサポートも
 しております。

【求職者様の可能性を追求する】
・求人広告などには掲載されていない、企業様の潜在的な求人を引き出し、求職者様に
 ご提案することができるのが私の1番の強みです。企業様が表に出していない求人は
 多くあります。少しでも転職者様の可能性の幅を広げられるように意識しています。



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