求人ID : 403898013 掲載予定期間:2022/06/17(金) ~ 2022/08/31(水)

プロジェクトマネージャー(汎用系)

全世界で3万名以上の社員が在籍しているグローバルITファームの日本法人

求人会社名:パクテラ・テクノロジー・ジャパン株式会社

メンバー
600万円~800万円

募集要項

  • こだわり条件

    土日祝日休み

  • 仕事内容

    【職務概要】
    某大手生命保険企業の社内・社外向けシステムの大型刷新開発プロジェクトで、プレイングマネージャーとしてご活躍いただきます

    【職務詳細】
    ・プロジェクト全体管理、顧客折衝
    ・要件定義、設計、調査分析、移行ツールの開発支援
    ・OFFメンバーへの作業指示(仕様伝達等)、成果物レビュー
    ・プロジェクトのスケジュール把握、進捗管理、及びコントロール
    ・ブリッジエンジニアとして中国オフショアと顧客の連携

    【社内の雰囲気】
    デジタルサービスを創る部門なので、従来の古い考え方や組織にとらわれず、全員がコミュニケーションをとりやすく、意見を出しやすい環境づくりを心がけています。
    そのため、入社した直後でもわからないことを周りの社員に聞くことができたり、作業のやり方や手段、ツールについても提案しやすい環境が揃っています。
    またチームは若手が多いので、明るく活発な雰囲気であり、メンバーと馴染みやすいチームです。

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > 汎用系 > プロジェクトリーダー・マネージャー(汎用系)

  • 業種分類

    ITコンサルティング

  • 年齢

    ~45歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・要件定義や基本設計などの上流工程経験
    ・Cobolでの開発経験
    ・ビジネスレベルの日本語力

    【尚可】
    ・プロジェクト/メンバーマネジメント経験
    ・オフショア管理経験
    ・CICS関連の開発経験
    ・JAVAの実務経験

  • 年収

    600万円~800万円
    年収:600万~800万程度
    月給制:月額500000円
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    ■賞与:年1回(決算業績給)
    ■昇給:年1回

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:3ヶ月

  • 勤務地

    東京都
    プロジェクト先により異なる
    プロジェクト先により異なる

  • 勤務時間

    09: 00 ~ 17:30

  • 休日・休暇

    完全週休二日制(土日)、祝日、年末年始、有給休暇(初年度最大10日間)

  • 福利厚生

    社会保険完備、交通費支給(5万円まで)
    喫煙情報:屋内禁煙

  • フィットする人物像

    セルフスターターな方

  • 転職コンシェルジュからのコメント

    【同社の魅力】
    ■世界各国の拠点を通じ、コンサルティングサービス、ソリューション、
     アウトソーシングサービスをグローバル規模で展開しています。
    ■従業員数は世界で2万人以上!
    ■世界でも有数のグローバル企業を対象とした、付加価値のある
     ITS、BPO、R&Dサービス提供しています。

  • サービス・特徴

    世界で3万名を超える社員が在籍する“パクテラグループ”は、中国を拠点とする最大規模のグローバルITファームとして、ビジネスソリューションやアウトソーシングサービスを世界規模で展開している企業グループです。IAOP発表の「The Global Outsourcing 100」では2014年版で世界8位に選出。2017年版では全5領域で最高の評価を受けた五つ星のリーダーカンパニーに選ばれています。
    パクテラ・テクノロジー・ジャパン株式会社は、そのパクテラグループの日本法人として2002年に設立。中国オフショア開発を軸としたITベンダーとして、製造・保険・金融分野などのシステム開発を行ってきました。同社の最大の強みは、中国オフショア開発による人材の供給力です。日本で400名・中国で1400名の人材が活躍しており、17の国・地域にオフィスおよびデリバリーセンターを設置。日本国内が人材難と言われて久しい中でも、量・質ともに高いレベルの技術サービスを安定して供給できる体制となっています。

求人会社情報

  • 設立

    2002年8月15日

  • 資本金

    4億円

  • 従業員

    435名/グループ全体:30000名超

  • 事業概要

    【事業内容】
    コンピュータのソフトウェア設計・開発、テスティング及び保守、組込み技術の開発およびテスティング、ITアウトソーシング業務、BPOアウトソーシング業務
    【会社の特徴】
    ■同社は世界各国の拠点を通じ、ワールドクラスのコンサルティングサービス、ソリューション、アウトソーシングサービスを、グローバル規模で
     展開しています。
    ■従業員数は世界で3万人以上。世界でも有数のグローバル企業を対象とした、付加価値のあるITS、BPO、R&Dサービスを提供しています。
    欧米やアジアに多数の拠点を展開するグローバル企業です。
    ■「hiSoft Technology International Ltd.」と「VanceInfo Technologies Inc.」の合併により2012年に誕生した大手IT企業「Pactera」のグローバル・
     アウトソーシング・カンパニーです。
    ■International Association of Outsourcing Professionals (IAOP) が発表した「2017 Global Outsourcing 100」では、5つの領域において全て
     最高の評価を獲得。五つ星のリーダーカンパニーに選出されました。

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転職エージェント情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人

IT/通信/インターネット

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この求人の担当コンサルタント

飯田 真太郎
株式会社ワークポート
飯田 真太郎
コンサルタント歴 : 3年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション 親身なコンサル
  • 得意業種 メーカー(電気・機械・自動車関連)
  • 得意職種 IT・Web・ネットワークエンジニア 、 電気・電子・機械系エンジニア

今後のキャリアのご相談から求人のご提案、アドバイスなども含め、誠心誠意ご支援させて頂きます。 元生産技術の経験を活かし、業界やお仕事内容まで落とし込んだヒアリングとアドバイスを心がけております。
前職の製紙メーカでは設備設計やIoTによるラインの自動化、設備導入、工程設計、設備保全まで幅広く経験をしており、ものづくりにおける経験と知見を持ち合わせております。

私自身も転職エージェントを利用し、現職へ転職しているため、転職者側とプロのキャリアコンサルタント側からの客観的なアドバイスが出来ることが強みです。
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