上場企業 設立50年以上 管理職・マネージャー 第二新卒歓迎 U・I ターン歓迎 土日祝日休み 年間休日120日以上 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度 駅徒歩5分 退職金制度
【職務概要】上下水道施設におけるプラント等の重機を計画設計して頂きます。【職務詳細】処理場・ポンプ場、浄水場で使用される水処理機器を始めとする機械設備の選定、仕様設計、計画設計、及び再構築に関する調査診断業務等をご担当頂くことになります。■□■□■□■オススメポイント■□■□■□■・退職金制度・住宅入居補助制度・従業員持株会制度・資格取得報奨金制度
電気・電子・機械系エンジニア ＞ 機械・メカトロ・自動車系 ＞ 研究・開発・設計（機械・メカトロ・自動車）
建設・土木
～40歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・機械系学科出身の方・設備、プラントなどの機械設計実務経験者（目安1年以上）【尚可】・水処理関連設備に携わった経験
400万円～650万円 年収:400万～800万程度月給制：月額285714円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与：年2回■昇給：年1回
管理職 , メンバー
正社員 正社員契約期間：無期試用期間：6ヶ月
大阪府
大阪市福島区
大阪府 大阪市福島区大阪環状線「福島」駅より徒歩3分
9時00分～17時30分
完全週休2日制（土・日）、創立記念日、祝日、年末年始、夏季休暇≪年間休日125日≫
各種保険完備、通勤手当、退職金制度、住宅入居補助制度、従業員持株会制度、資格取得報奨金制度喫煙情報：屋内禁煙
業務内において円滑にコミュニケーションをとれる方
【サービス詳細】同社が担当する業務範囲は水道・下水道事業の計画策定から施設及び設備の計画検討、そして計画検討に沿った設計業務までです。単独で業務を行うことは少なくプロジェクト単位で、土木／建築／機械／電気の設計者が協力して一つの施設を作り上げていきます。設計した後は自治体へ納品し、自治体よりメーカー／建設業者等へ発注をかけ、施設が建設されていきます。
1951年9月
5億2000万円
487名
【事業内容】■上水道、工業用水道、下水道、河川、農業用排水、廃水処理、し尿並びに廃棄物処理施設の調査／計画／設計／監理及び耐震診断業務■上水道、工業用水道及び下水道事業等の経営（財政）コンサルティング業務 等【会社の特徴】同社は1951年の創立以来、国内外の自治体や政府機関に効率的な上下水道整備の提案を行ってきました。近年は建設から管理運営の時代へと変化し、効率的な維持管理や更新計画、経営改善、財務管理、システムインテグレーションなど、事業の上流から下流まで幅が広がりつつあります。また、途上国では人口増加や都市化の進行の結果、用水の確保や環境の改善が急務となっており、活躍の場は世界に広がっています。同社には、土木、建築、機械、電気、水質、環境、情報、経営などの幅広い分野の専門家が在籍しており、それぞれの知識を活用し、協力して「水」に関する課題を解決しています。また、同社は水と環境の総合コンサルタントとして、水を使う技術、水を処理する技術、水をマネジメントする技術を培ってきました。地球は「水の惑星」であり、この21世紀は「水の世紀」であると言われています。地球には膨大な水がありますが、有効に利用できる水はほんのわずかです。人は常に、水不足と洪水などの水の脅威にさらされています。今後も人口の増加とともに水不足や気候変動に伴う水の脅威が一層深刻化すると懸念されています。水問題の深刻化が予想される中で、同社は水のマネジメント技術にさらに磨きをかけています。
2003/3/1
4200万円
法人全体：1,022名（2023年4月1日現在）転職アドバイザー：850名(2023年4月1日現在)
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【可能性の追求】 リクルーティングアドバイザー、キャリアコンサルタントとして、企業様から頂いた求人内容や求職者の方の経歴書をそのままご紹介するのではなく、求職者の皆様の背景、キャリアビジョンを含めて今後の人生をより良い方向に向かう事が出来るように努めています。私自身が学歴や経験の懸念を乗り越え、34歳で転職したように、皆様の可能性を最大限拡げることが出来るようなご紹介を行います。自分一人では｢現状の仕事や職場の問題を解決できればいい｣という目先の視点に陥りがちです。ご自身が納得して、転職後も長く続くキャリアの人生のイメージを掴むことが大切です。企業様の採用担当者の方とも深く関わり、皆様の転職活動をサポートします。
【大阪】機械設計職
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