土日祝日休み 転勤なし U・I ターン歓迎 年間休日120日以上 退職金制度
【職務概要】・主に物流施設開発や店舗開発における、発注者の代行としての工事マネージメント業務を担当して頂きます。【職務詳細】・工事施工管理、安全管理、技術管理・既存建物調査等のER作成業務、長期修繕計画立案業務・建築工事費積算及び見積精査・発注者代行としての工事安全管理・設計受託案件の設計監理業務【同社の魅力】・施工会社ではなく、発注者代行の立場であり、施主側の目線で物事を考えることができ、計画的な勤務体制がとれるのでワークバランスがとりやすいです。・現場での施工管理の経験を生かして、発注者代行の立場で工事の計画から発注、工事完了までをトータルで見ることができ、建築技術者としてのスキルを活かすことができます。
建築・設備・土木系技術者 ＞ 建築・設備・土木系技術者 ＞ 施工管理
建設・土木
～61歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・工事施工管理の経験・安全管理、技術管理の知識がある方・建設現場でのマネージメント経験・1級建築士もしくは1級建設施工管理技能士のどちらかの資格をお持ちの方【尚可】・ゼネコンでの勤務経験をお持ちの方・工事現場での勤務経験
750万円～950万円 年収:750万～1500万程度年俸制：月額729000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与：年1回（10月）※業績による（創業以来毎年実績あり）■昇給：年1回（10月）
メンバー
正社員 正社員契約期間：無期試用期間：6ヶ月待遇に変動はありません。
宮城県
仙台市青葉区
宮城県 仙台市青葉区JR「仙台」駅徒歩10分
9時00分～18時00分
【年間休日125日】完全週休2日制(土日祝日)、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、半日休暇、リフレッシュ休暇（毎期支給、最大5日間、期間選択自由）、出産・育児・介護・看護休暇（実績あり）
通勤手当／退職金制度：中小企業退職金共済／出張手当／在宅勤務／短時間勤務／就業前児童保育・大学生等教育手当／ノー残業デイ／一般健診／協会けんぽの付加健診受診／婦人科検診／定年後も会社との希望が合致すれば、グループ会社に転籍し勤務可能喫煙情報：屋内禁煙
・技術的な知識と経験をもとに、発注側や工事会社の方との調整が出来る方・広い視野と問題意識を持ち、改善の提案が出来る方・顧客や工事会社担当者と常に同じ目線で、礼儀正しく対応出来る方・現場での工事開始から完了までトータルでマネジメントができる方
同社は物流・商業施設に特化した建設と不動産のアウトソーシング事業を行っています。企画から設計、施工、運営後の施設運営、修繕、売却まで全社内のチームワークを重視し、年齢や部門の垣根なく、忌憚のない意見が言える社風です。まだまだ成長中の会社ですので、裁量権も大きく与えています。福田社長は、前職のゼネコンでは新事業を立ち上げ、3年で100億円の事業に育て、34歳で最年少部長になった経歴を持っています。信念を持って仕事にあたる姿勢を間近で学べるのは、ベンチャーならではの魅力です。
お客様の「建設部」「不動産部」「開発部」の機能を代行・支援します。立地選定から予算検討、工事費の査定、業者選定・工事監修に至るまで、慣れない業務と様々な選択肢に悩まれることも多いのではないでしょうか。同社は、建設と不動産の専門スタッフがお客様にわかりやすい言葉で、判断材料を整理・アドバイスするだけでなく、煩わしい実務を引き受けます。「業務の効率化とローコスト化」「プロジェクトコストの適正化」「適正判断」「高品質化」に貢献できます。■プロジェクトマネジメント（PJM）業務同社のプロジェクトマネジメント（ＰＪＭ）業務は、建設計画から設計監修、工事監修の一般的な業務を超えて、不動産探しから、マーケット調査やテナント動向を見据えた施設づくり、テナントや建物オーナーとの条件交渉まで、多岐にわたる範囲で、お客様のニーズの具現化に役に立つことができます。建築主側とテナント（借主）側の、どちらかに立って開発業務や施設づくりのプロジェクトを推進することが出来ます。
2001年12月
5000万円
205名
【事業内容】【建設計画支援業務】建物診断、設計・監理業務、建物PJM、調査・コンサル業務、リニューアル工事など【営業支援業務】開発PJM・事業計画検討業務・マーケット調査・交渉支援業務・不動産仲介など【会社の特徴】同社は立地選定から施設計画、設計・監理、運用支援に至るまで幅広く、開発・建設のパートナーとして顧客の価値向上に努めております。不動産・建築技術者の専門家が【情報力、目利き力、機動力】を活かし多種多様な要望に対応することにより、クオリティの高いサービスを提供しております。同社で働く大きな魅力は、顧客である多くの大企業とビジネスプロセスを共有し、対等な立場で一歩踏み込んだ関係を築き、大規模な仕事が出来る点です。難しい課題も多く、求められるレベルも高く厳しい事も多いですが、それを乗り越えて仕事をやり遂げた時は他では中々得る事ができない充実感があります。
【社風】◆社内の風通しが良く、社員同士のコミュニケーションを大切にしていて、自分の意見を発信できる環境です。◆女性社員には既婚者も多く、産休、育休を取得している社員も複数います。◆社員は全員中途入社で、社員定着率も高いです。◆若手の裁量も大きく、会議では皆が現場や社内で感じたことをストレートにぶつけ合い、経験豊富なベテランのメンバーにも気軽に相談でき知識を増やせます。
2003/3/1
4200万円
法人全体：1,022名（2023年4月1日現在）転職アドバイザー：850名(2023年4月1日現在)
人材紹介で20年間の実績。67万人が選んだ転職エージェント。各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。
自身の体験も活かしながら最適な転職サポートをさせていただきます。 これまで「リクルーティングアドバイザー」、「キャリアコンシェルジュ」といった企業様、求職者様両方のサポートを行ってきた経験がございます。IT系、営業・販売サービス系、モノづくり系（半導体）、建築土木系など幅広い領域で企業様、求職者様をサポートしてまいりました。リクルーティングアドバイザーの経験を活かし、選考時に企業様が何を見てらっしゃるのか、何を考え検討されるのか企業様目線で最適なアドバイスができるかと存じます。また、私自身も転職を経験しているため、転職時における注意点や苦労したこと、転職活動の進め方など自身の体験も活かしながら最適な転職サポートをさせていただきます。是非、お気軽にご相談ください。
【宮城】建築技術職（施工管理）
◎転勤なし 大企業とビジネスプロセスを共有できる仕事に携わることができます！
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