設立50年以上 海外展開あり(日系グローバル企業) 管理職・マネージャー 土日祝日休み 第二新卒歓迎 U・I ターン歓迎 年間休日120日以上 社宅・家賃補助制度 退職金制度
【職務概要】同社の設計職としてご就業いただきます。【職務詳細】都市生活に欠かせない上下水道施設が、稼働するまでの計画/設計に関する内容は広範囲に及びます。上水道では、水源地計画及び水需要予測を踏まえた配水エリアの施設計画があります。また、下水道では、排水量予測や降雨量に応じた処理/排水エリアの施設計画に始まり、各施設及び配水管/排水管渠の設計、品質確保のための工事監理、さらには上下水道事業継続に関わる資産管理/会計支援まで多岐にわたっています。
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建設・土木
~39歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・土木系の設計経験者【尚可】・土木設計の資格をお持ちの方【こんな方におすすめ】・裁量を持って業務に取り組める方
500万円~750万円 年収:500万~750万程度月給制:-給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与:有■昇給:有
管理職 , メンバー
正社員 正社員契約期間:無期試用期間:
大阪府
大阪市北区
【近畿】大阪府 大阪市北区(豊崎4-12-10)大阪メトロ御堂筋線「中津」駅徒歩6分
9時30分~18時00分
完全週休2日制(土・日、祝日)、夏期3日、年末年始5日、その他(リバイバル休暇、慶弔休暇)※年間休日122日
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金、住居手当/持家6000円、借家23500円、独身13500千円、技術手当/10000円、資格手当/最大78000円、家族手当/扶養家族3500円、子供1人目1500円、2人目1000円喫煙情報:屋内禁煙
セルフスターターな方
★★おすすめポイント★★ ・企画・設計、都市開発、上下水道整備まで、 幅広いサービスを提供する総合設計コンサルタント会社 ・公共事業に強く、 実質携わる無借金経営で安定した企業運営 ・建築系専門誌『日経アーキテクチャー』で 働きやすい設計事務所(大手組織事務所)に選定! ・【教育】新入社員研修(1年)や月2回社内勉強会、 資格取得支援あり!
■サービス詳細創業以来50数年、社会に貢献し培ってきた知識と経験、技術とノウハウを最大限に活かし、プロジェクトの調査・企画段階から設計・工事監理、建物完成後の維持管理・運営まで、さらには100年後を見据え、お客さまの立場に立ちトータルにサポートしています。【コンサルティング・サービス】建築計画・設計・監理、水工計画・設計・監理、都市計画・再開発コーディネート、バリューマネージメント、PFI・PPP
1957年10月10日
6000万円
199名
【事業内容】都市・建築・環境に関わる調査・企画・設計・監理・再生業務(診断・維持保全計画・改修)・コンサルティング業務【会社の特徴】同社は公共施設に強い総合設計事務所で実質無借金経営のため経営の基盤は安定しており、売上規模では大阪でトップクラスの実績を誇ります。業務は施主からの直接の依頼が多く上流工程から携わることが出来るため、裁量が大きく自由度が高いです。同社は建築と水工土木の2つの部門を軸とした設計・監理業務を核にしながら、これらに関わる調査・企画・コンサルティング・マネージメント・維持保全業務までを行う総合設計コンサルティングを行っています。
2003/3/1
4200万円
法人全体:1,022名(2023年4月1日現在)転職アドバイザー:850名(2023年4月1日現在)
人材紹介で20年間の実績。67万人が選んだ転職エージェント。各業界専門の『転職コンシェルジュ』があなたの活動をフルサポートします。
【可能性の追求】 リクルーティングアドバイザー、キャリアコンサルタントとして、企業様から頂いた求人内容や求職者の方の経歴書をそのままご紹介するのではなく、求職者の皆様の背景、キャリアビジョンを含めて今後の人生をより良い方向に向かう事が出来るように努めています。私自身が学歴や経験の懸念を乗り越え、34歳で転職したように、皆様の可能性を最大限拡げることが出来るようなご紹介を行います。自分一人では「現状の仕事や職場の問題を解決できればいい」という目先の視点に陥りがちです。ご自身が納得して、転職後も長く続くキャリアの人生のイメージを掴むことが大切です。企業様の採用担当者の方とも深く関わり、皆様の転職活動をサポートします。
【大阪】設計※水工部門
官公庁および民間などからの案件が多いため規模の大きい仕事ができます。
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