上場企業 従業員1000名以上 海外展開あり（日系グローバル企業） 管理職・マネージャー 社宅・家賃補助制度 フレックス勤務 土日祝日休み 第二新卒歓迎
【職務概要】担当プロジェクトの施工管理業務全般を担当して頂きます。土木プロジェクトの品質・原価・工期・安全・環境などを工程におき、人とモノの管理をお任せいたします。 【職務詳細】・品質管理 ・工程管理 ・安全管理 ・予算管理 ・施工計画書・協議書の作成 ※その他・仕事を分断化せず、一貫してお任せいたします。 ・大規模プロジェクトの計画段階から竣工までの工程に深く関われる環境です。 ・前職の経験を考慮し、配属先を決定いたします。
建築・設備・土木系技術者 ＞ 建築・設備・土木系技術者 ＞ 施工管理
建設・土木
～45歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・土木施工管理の実務経験【尚可】・1級土木施工管理技士・2級土木施工管理技士
400万円～650万円 年収:400万～850万程度月給制：-給与:【年収例】40歳／月収53.2万円／年収706.6万円(時間外手当40時間含む)■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与：年2回（7月、12月）■昇給：年1回（7月）
管理職 , メンバー
正社員 正社員、契約社員契約期間：無期試用期間：
埼玉県 埼玉県
8時30分～17時15分（フレックスタイム制度一部導入）
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、創立記念日、転勤、夏季、慶弔、現場異動時、年次有給、育児休業、介護休業
各種社会保険完備、住宅手当、家族手当、時間外勤務手当、通勤費全額支給 他喫煙情報：
書類選考⇒一次選考（部長面接＋適性検査）⇒最終面接（役員・本部長）⇒内定
2003年10月
170億円
単体：3576名 連結：3998名
【事業内容】■土木建築工事の調査、測量、企画、設計、施工、監理■不動産取引および不動産の保有、利用■土壌の調査・浄化工事の請負■地域・都市開発および環境整備に関する企画、設計■発電および電気、熱等エネルギーの供給事業
2003/3/1
4200万円
法人全体：744人（2022年4月1日現在）／転職アドバイザー：600人
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【埼玉】土木施工管理
【完全週休2日制！】施工管理のスキルアップができる企業です。
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