上場企業 管理職・マネージャー 社宅・家賃補助制度 退職金制度 フレックス勤務 土日祝日休み 第二新卒歓迎 駅徒歩5分
【職務概要】同社にて下記業務を担当します。【職務詳細】スマートフォン用カメラレンズなどの結像レンズの設計に携わっていただきます。顧客と目標仕様の交渉(顧客の要求仕様をもとに実際に設計できる目標仕様を顧客と議論して合意を得る)を通じて、納品物／成果物の説明・報告・検収(設計結果を顧客に報告する際に、設計方針や作業手順を分かりやすく説明する)まで、一気通貫で関わっていただきます。※メーカーではないという立場であるがゆえに、設計を中心に専門外の営業やマーケティングなどにも携わっていただけるチャンスのあるポジションですので、レンズ設計だけに特化しないキャリアを構築することができます。＜エンジニアリング事業について＞同社はCAEツールプロバイダーとして培ってきた技術力に基づいた実績あるモデリング技術を中心に、要求仕様の検討から検証環境のシステム構築までモデルベース開発の一連のプロセスを網羅するエンジニアリングサービスを提供しています。SysMLモデルやシミュレーションモデルをExcelベースで開発現場に展開する同社の独自ソリューションにより、顧客のMBSE導入プロジェクトを、定着フェーズまで支援しています。
電気・電子・機械系エンジニア ＞ 電気・電子・半導体系 ＞ 研究・開発・設計（電気・電子・半導体）
電気・電子・半導体
～40歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・結像レンズの基礎知識／技術知見・ZEMAXを使った結像レンズの設計経験【尚可】・結像レンズの製造、評価の知見・CODE Vを使った結像レンズの設計経験・顧客の潜在的な課題を見つけて、解決方法を提案できる・システム開発(顧客の課題や要望を訊いて、システム構成を構築できる)・プログラミング(言語不問)・機構設計(鏡筒や治具、機構部分の設計・組み立て)・プロジェクトリーダーの経験
400万円～650万円 年収:400万～700万程度月給制：月額285714円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与：業績により年2回（3月、9月）4.5ヶ月分■昇給：年1回
管理職 , メンバー
正社員 正社員契約期間：無期試用期間：3ヶ月
東京都 東京都千代田区神田練塀町3JR山手線「秋葉原」駅 徒歩1分
フルフレックス制
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、創立記念日休暇、年次有給休暇、特別休暇 ※年次有給休暇は入社月に応じて最大20日を入社初日に付与（4月入社の場合、入社初年度より、16日付与）
通勤手当、住宅手当、退職金制度、入居・引越費用補助制度、財形貯蓄、社員持ち株会、カフェテリアプラン、70歳までの再雇用制度有喫煙情報：屋内禁煙
・セルフスターターな方
【CAEソリューション事業】・CAEはものづくりの中でどのような役割を担い、どのようなメリットを有しているのかについてご説明します。 ・CAEの役割とメリット現在、さまざまなものづくりの現場でCAEはその実用性や経済性が認められています。従来は研究や開発時にテストや実験を繰り返すことで情報の積み重ねが行われてきました。CAEとはその実験やテストをコンピュータ上でシミュレーションし、分析することで試作や実験回数を減らしさまざまな問題をもれなく多方向にわたって予想し解決することができる技術です。
1985年4月
9億9500万円
622名（連結）、381名（単体）（2020年12月31日…
【事業内容】■科学技術計算ソフトウェアの販売・開発 ■IoT／デジタルツイン／AI構築支援サービス ■各種エンジニアリングサービス（受託解析、システム開発、コンサルティング、技術サポート、導入支援セミナー、CAE総合教育）【会社の特徴】同社は、CAEのリーディングカンパニーとして、自動車メーカーや電気・電機メーカーをはじめ様々なものづくりの業界に、制御・機械・光学・電気電子など幅広い分野のCAEソリューションを展開しています。同社のビジネスは、主に海外で開発されたものづくりの解析・シミュレーションを行うCAEソフトウェアの販売および技術サポートを行う事業（CAEソリューションサービス事業）と、それを支援するITソリューションサービス事業ですが、CAEソリューションサービス事業が大半を占めています。また、IT分野での資産管理、セキュリティ管理、コンプライアンス管理などユニークなソリューション及びコンサルテーションによるトータルサポートも行っています。
2003/3/1
4200万円
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光学設計・結像レンズ設計
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