求人ID : 403611623 掲載予定期間:2022/05/19(木) ~ 2022/08/31(水)

データ分析基盤エンジニア

■6800万人を超えるビッグデータを活用できる■スキルアップ■裁量◎■

求人会社名:カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社

メンバー
400万円~600万円

募集要項

  • こだわり条件

    従業員1000名以上 フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み 駅徒歩5分

  • 仕事内容

    【職務概要】
    CCCグループで提供するT会員サービスの基幹システムである、分析基盤の設計、開発、運用を担当頂きます。

    【職務詳細】
    ・営業部門やマーケティング部門と連携し、分析基盤の機能開発・運用
    ・要件定義に基づいた分析基盤のオブジェクト設計/カスタマイズ
    ・システム開発プロジェクトにおける開発ベンダーとの調整/進捗管理
    ・関連システム(画面系)の機能開発/運用

    【環境】
     OS:Windows/Linux 言語:SQL/Python
     DB:SQLserver、Azure Synapse Analytics、Oracle

    ▼6800万人という会員数は、IDの総数ではなく1年間に1回でもTカードをつかった会員のユニークかつアクティブな数値です。日本の総人口に占める割合は約53%。20代の82%、それ以上の世代でも7割を超える人々が1年に1回はTカードを使っており、日本の人口のかなり広い範囲をカバーしていると考えられます。この巨大かつリアルなデータを活用したコンサルティングを行えるのが同社の最大の強みです。

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > その他(IT・ソフト・ネットワークエンジニア) > その他(IT・ソフト・ネットワークエンジニア)

  • 業種分類

    その他(商社・流通・小売)

  • 年齢

    ~32歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・DBに関する知識、テーブル設計、チューニングの実務経験
    ・SQLを利用したデータ集計、及びデータ調査業務の経験
    ・クラウド環境を活用した開発経験

    【尚可】
    ・ユーザ要望に対して、システムソリューションを提案した経験
    ・開発ベンダーや要件定義者を牽引し案件推進した経験
    ・IT技術に高いアンテナを張り、習得した経験

    ▼全社員の約7割が中途入社の方ですので、受け入れ体制も万全です。また、反応やFB、フローが見えやすい環境で、働きがい、やりがいを感じていただきやすい環境です。

  • 年収

    400万円~600万円
    年収:400万~600万程度
    月給制:月額234000円
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    ■賞与:年2回
    ■昇給:年1回

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:

  • 勤務地

    東京都
    【本社】〒150-0036
    東京都渋谷区南平台町16-17 渋谷ガーデンタワー 11階
    JR山手線「渋谷」駅徒歩9分
    京王電鉄井の頭線「神泉」駅徒歩5分

  • 勤務時間

    フレックスタイム制(コアタイム:10時00分~15時00分)

  • 休日・休暇

    【年間休日120日以上】完全週休2日制(土日祝)年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇 など

  • 福利厚生

    確定拠出年金制度(CCCグループ401kプラン)、CCCグループ福利厚生制度育児支援制度(時短勤務制度等)など
    喫煙情報:屋内禁煙

  • フィットする人物像

    ・セルフスターターな方

  • サービス・特徴

    CCCマーケティング株式会社は、2014年12月に”CCC”(カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社)グループのデータベースマーケティング事業 が独立して誕生しました。TSUTAYAや蔦屋書店で馴染みの、Tポイントを軸としたマーケティング・プラットフォーム事業を行っています。日本国民の約半数が利用しているTポイントの圧倒的なビッグデータから生活者の消費行動を分析。企業のマーケティング活動に繋げており、TSUTAYAの店舗だけなく、全国185社、約100万店舗以上のアライアンスを推進しています。

    Tポイントの利用促進とともに、そこから得られる顧客の購買履歴から“One to One マーケティング”と名付けた独自のマーケティング・消費者購買活動分析をアライアンス企業の商品開発やサービス設計、店舗開発等を企画・提案。T会員データベースは他社の追随を許さない圧倒的なネットワークを形成しています。

求人会社情報

  • 設立

    1985年9月20日

  • 資本金

    125億4700万円

  • 従業員

    1889名

  • 事業概要

    【事業内容】
    TSUTAYA事業、蔦屋書店事業、出版・コンテンツ事業、データベースマーケティング事業、他
    【会社の特徴】
    ■創業時、モノを買う場所ではなく、スタイルを選べる場(インフラ)として「TSUTAYA」を作りました。創業から二十余年、同社のライフスタイルは常に変化をしていますが、そのコンセプトに変わりはなく、常に時代に沿った文化やニーズに対応できるよう成長してきました。

    同社はホログラムのように変化する時代と同社のライフスタイルに対して、店舗、オンラインサービス、カードサービス、One to Oneサービスなど、生活のあらゆるフェイズを通じ、「自分らしさ」=「My Style」を持っている人々へ、新しい「ライフスタイルの提案」をしつづけることで、「ヒトと世の中をより楽しく幸せにする環境=カルチュア・インフラ」をつくっていきます。

この求人の取り扱い転職エージェント・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

転職エージェント情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人

IT/通信/インターネット

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この求人の担当コンサルタント

青田 華奈
株式会社ワークポート
青田 華奈
コンサルタント歴 : 8年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション 親身なコンサル
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 IT・Web・ネットワークエンジニア 、 制作・クリエイティブ

技術者・ものづくり系の方々の転職サポートを得意としております。 私自身、制作会社で就業した経験があるため、技術者・ものづくり系の方々の転職サポートを得意としております。
具体的には、エンジニア・デザイナー・ディレクター・マーケティング職です。
また、転職コンシェルジュと相談しながら転職活動を進めたい方に、私のサポートは合っているかと思います。



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