上場企業 従業員1000名以上 設立50年以上 語学（英語）を生かす 社宅・家賃補助制度 退職金制度 フレックス勤務 土日祝日休み
【職務概要】自動車部品、並びに、コネクテッドカー、自動運転、スマートシティに関連する法務業務（通信・IT・ソフトウェア関連事業を含む）をお任せします。【職務詳細】■関連契約の作成・検討・交渉■関連法のリサーチ・分析・事業への戦略的アドバイス■コンプライアンス体制の企画・構築 【募集背景】自動車部品のメーカーとしてグローバルなビジネス展開をグローバル規模で法的側面から支えることに加え、CASE分野、通信分野、データ利活用分野など著作権／標準必須特許（SEP）・ソフトウェアやデータガバナンスに関連する事業の発展にも貢献しなければなりません。このような、グローバルな事業支援及びコンプライアンス活動において活躍いただける方を求めています。 【備考】総合職（事務系）としての採用となります。※将来的に、業務上の都合による転勤や駐在等の可能性があります
管理部門 ＞ 管理部門 ＞ 法務・知財・特許
自動車・自動車部品・輸送用機器
～40歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】■社内／社外弁護士としての法務実務経験（2-3年程度）■社内ビジネス部署と共同しての取組みが多いため、コミュニケーション能力の高い方■英語力（TOEIC700点以上） 【尚可】■通信・IT・ソフトウェア関連の法務実務経験（５年程度）■法務マネジメント経験者■日米弁護士資格保有者■TOEIC800点以上
550万円～750万円 年収:550万～950万程度月給制：月額250000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇■賞与：年2回■昇給：年1回
メンバー
正社員 正社員契約期間：無期試用期間：3ヶ月
東京都 東京都中央区日本橋2丁目7番1号 東京日本橋タワー15階銀座線・東西線「日本橋」駅直結／都営浅草線「日本橋」駅連絡通路直結
9：00～18：00（所定労働時間8時間）※フレックスタイム制あり（コアタイム：10時10分～15時25分）
完全週休2日制(土・日曜日)、GW・夏季・年末年始各10日程度、有給休暇、特別休暇
通勤手当、家族手当、退職金制度、選択型福利厚生制度、住宅資金貸付、財形貯蓄、持株制度、独身寮、社宅、保養所、研修センター、各種文化体育施設喫煙情報：屋内禁煙
・セルフスターターな方
《おすすめポイント》◎仕事と生活の両立を叶える！育児休暇、短時間勤務制度、会社近くの託児所設置あり！働く場所・時間の柔軟性向上ためのモバイルワークシステムを導入してます！◎グローバルに活躍中の同社！海外トレーニー制度や海外大学院留学制度あり！同社から海外へ約1300人派遣しており、今後も増加予定です！
同社は、先進的な自動車技術やシステム・製品を提供する、世界屈指の自動車部品メーカーです。30カ国以上に事業展開するグローバル企業であり、これまで多数の世界初の技術を生み出してきたイノベーターでもあります。そんな同社には、グローバルに活躍するフィールド・仕事が多数あります。走る・曲がる・止まるといったクルマの基本性能を高めるだけでなく、クルマが世界中の人々に愛され続けるための新技術・新製品の研究や開発に努めています。クルマの利便性・快適性を届けるだけでなく、環境負荷や交通事故といった負の影響を最小化することを最大の課題と捉え、「地球環境の維持」と「安心・安全に暮らせる社会」の実現を第一に考えています。自動車業界の中でも高い研究開発費（2018年度：5000億円規模）を誇っており、世界各地のテクニカルセンターで技術者が日々研究開発や製品設計を行っています。
1949年12月
1874億円
単独 46272人
【事業内容】自動車システム製品の製造・販売／空調関係、エンジン関係・各種制御関係／ITS関連製品（ETC、ナビゲーションシステムなど）／産業機器製品、環境機器製品【会社の特徴】同社は先進的な自動車技術、システム、製品を世界の主要なカーメーカーすべてに提供している世界トップクラスの自動車部品メーカーです。 世界30ヶ国以上、約14万人の仲間たちは “環境” “安心・安全” の重点分野を中心に、もっと地球環境にやさしく、人々が安心・安全に暮らせるクルマ社会の実現、及びより利便性が高く快適なクルマの実現を目指し、様々な事業分野を展開しています。また最近では、クルマ以外の分野でも、住宅のエネルギーマネジメントやヘルスケア・医療、農業支援システムなど、自動車分野で培った最先端の幅広い技術力を活かし、人々の生活に役立つ分野を積極的に開拓しています。
2003/3/1
4200万円
法人全体：744人（2022年4月1日現在）／転職アドバイザー：600人
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【可能性の追求】 私の強みは、多岐にわたる職種のサポート経験があることです。現在は経営幹部・経理・人事・総務・法務等の管理部門や士業、コンサルタント職を専門領域とした部署でプレイングリーダーとして従事しております。また、以前の部署では、経営、戦略コンサル・新規事業開発・事業企画等を専門領域としておりました。多くの職種の知識を持ち合わせているので、多角的なキャリアプランのアドバイスが可能です。貴方様の強みを活かし、希望に寄り添ったサポートをいたしますので一度、面談の機会をいただけますと幸いでございます。
企業法務およびコンプライアンス推進
社員の定着率90％超え！世界に誇る日本を代表する大手自動車部品メーカー
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