求人ID : 403540679 掲載予定期間:2022/05/12(木) ~ 2022/08/31(水)

エンジニア研修担当(リーダー候補)

他業種からのキャリアチェンジ歓迎!事業部の成長を支える重要なポジションです!

求人会社名:株式会社エーピーコミュニケーションズ

管理職 , メンバー
400万円~600万円

募集要項

  • こだわり条件

    海外展開あり(日系グローバル企業) 管理職・マネージャー 資格取得支援制度 第二新卒歓迎 駅徒歩5分

  • 仕事内容

    【職務概要】
    IT系技術研修に関する企画・開発・運営・登壇・改善業務をお任せします。

    【職務詳細】
    講師陣との調整や研修に関する社内周知等の運営業務をし、その後は経験に応じて講師としての登壇や、企画・開発をお任せします。
    ※新卒向け技術研修等、一部外部に委託している研修はありますが、技術研修の多くは同社のエンジニアが講師を担当しているため、調整や相談をしやすい環境です。

    【特徴】
    ・組織へ貢献できる社員や市場価値の高いエンジニアの育成を目的として、育成カリキュラムの改善や既存研修のオンライン化等、より良い学習環境と学習機会の提供を行っています。

    【魅力】
    ・人材の育成で事業部の成長を支えるポジションです。成果が事業部や経営の成果に繋がることを実感することが出来ます。

  • 職種分類

    人材・教育系専門職 > 人材・教育系専門職 > 講師・インストラクター

  • 業種分類

    ネットワークインテグレーター

  • 年齢

    ~45歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・ITインフラ業界にて就業経験のある方(3年以上)

    【尚可】
    ・教育実習または塾講師の経験がある方
    ・新人研修に携わったことがある方
    ・IT業界での営業の経験がある方

  • 年収

    400万円~600万円
    年収:400万~600万程度
    月給制:月額330000円
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    ■賞与:-
    ■昇給:年4回の査定機会あり

  • ポジション

    管理職 , メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:6ヶ月(待遇変更無し)

  • 勤務地

    東京都
    東京都千代田区鍛冶町2-9-12 神田徳力ビル3F
    JR山手線「神田」駅より徒歩2分

  • 勤務時間

    10時00分~18時30分

  • 休日・休暇

    完全週休2日制 (土・日 ※プロジェクトにより異なる場合があります)、祝日、夏季、年末年始、有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、育児、介護休業、特別休暇など

  • 福利厚生

    残業代全額支給 (管理職以上は年俸制)、通勤費支給 (35000円まで/月)、深夜手当、家族手当、夜勤手当、出張手当、資格取得支援金、契約保養施設利用可、福利厚生倶楽部利用可 など
    喫煙情報:屋内禁煙

  • フィットする人物像

    ・セルフスターターな方

求人会社情報

  • 設立

    1995年11月

  • 資本金

    9250万円

  • 従業員

    369名(2021年1月現在)

  • 事業概要

    【事業内容】
    ■コンシューマ向けITサービス事業 ■SIソリューション事業 ■IT事業者向けシステム基盤事業
    【会社の特徴】
    ■事業内容■ システムインテグレーション(SI)・受託システム開発・自社サービス開発
     SIの主要顧客は、NTTをはじめとした大手のISPやキャリア、DC事業者が約8割を占め、主にシステム基盤に関する要件定義~運用までを、
     幅広く支援しています。近年はOpenStack・SDNなどの次世代技術分野に関連する案件の引き合いが増えています。
    ■理念/ビジョン■
     SI業界は「多重下請け構造」が常態化し、2次請け・3次請けで働くエンジニアが多く、SIerが目指すのは「お客様の課題を解決すること」ではなく、
    「納品物を納めること」になっています。また、エンジニアにとってもキャリアアップや技術力アップがしやすい環境とはいえない状況です。
    同社では、この構造を打破し、エンジニアが「技術の力でお客様の課題を解決すること」をやり甲斐と感じながら、エンジニア自身が技術力を上げて
    キャリアアップできる、SIerであることを目指していくなど、今後の活躍もますます楽しみな企業です。

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転職エージェント情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人

IT/通信/インターネット

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この求人の担当コンサルタント

川勝 弘行
株式会社ワークポート
川勝 弘行
コンサルタント歴 : 10年
土/日でも面談可能 親身なコンサル 業界知識豊富
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 IT・Web・ネットワークエンジニア

求職者様へ正しい情報に基づいた的確なアドバイスやコーチングにより、転職をご支援させていただきます。 私自身、3度(25歳、32歳、34歳)の転職経験を有しております。
その都度、明確な理由と目的があり、その先々で実現したいことを設定し環境を変えてきました。
相談をいただくこととなった方と真摯に向き合い、転職を考えた背景と目的が点と点ではなく、きちんと線として繋がり一貫性のあるキャリアパスとなるよう最大限寄り添って、二人三脚で転職先を探し求められたらと考えております。



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