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こだわり条件
上場企業
管理職・マネージャー
土日祝日休み
第二新卒歓迎
社宅・家賃補助制度
資格取得支援制度
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仕事内容
【職務概要】
チームビルディングからピープルマネジメントまで幅広くお任せいたします。
【職務詳細】
・大型クライアント向けカスタマイズのプロジェクトリード
・ビジネスグロースのための仕様策定や新規開発のリード
・チームまたは部署横断でのソフトウェアエンジニアの育成やメンタリング(目標設定、評価、フィードバック)
・ソフトウェアエンジニアチーム(バックエンドからフロントエンド、ログ基盤周り)のチームビルディング・ピープルマネジメント
・事業や経営と密に連携し、技術的な選択の妥当性を自チームや他チームと議論を推進しながら、組織や個人の正しい技術的成長を作り出す
※事業や組織理解のため入社初期にはマネジメント業務以外にハンズオンで進めるプロジェクトも持っていただくことを想定しています。
【仕事のやりがい】
少数精鋭の環境ということもあり、一人ひとりの任される裁量は大きいです。
自社内開発により、自身のアイディアや企画をスピーディーに反映させることができます。
積極的にチャレンジすることができる環境があるため、意欲的な方にはやりがいや面白さを感じていただけます。
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職種分類
IT・Web・ネットワークエンジニア > オープン・WEB・モバイル系 > プロジェクトリーダー・マネージャー(オープン・WEB・モバイル系)
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業種分類
広告・デザイン・イベント
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年齢
~40歳まで
【年齢制限理由】
例外事由 3号 イ
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
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応募条件
【必須】
・仕様策定を始めとしたWebアプリケーション開発における上流工程の実務経験
・Webアプリケーション開発におけるソフトウェアエンジニアとしての実務経験
【尚可】
・大規模プロジェクトにおけるPMを担った経験
・B向けSaaSのプロダクト開発に携わった経験
・親和性の高いプログラミング言語(Go/Python)での開発経験
・スクラムマスターやアジャイルコーチングに関する経験
・ソフトウェアエンジニアの目標設定/評価に携わった経験
・1on1を始めとしたチームビルディングに関わる成功/失敗体験を持っている方
・ソフトウェアエンジニアの採用に携わった経験
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年収
400万円~650万円
年収:400万~800万程度
月給制:月額280000円
給与:■ご経験や個人のスキルを最大限に考慮します。
■賞与:年2回(4月、10月)
■昇給:年2回(4月、10月)
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ポジション
管理職
,
メンバー
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雇用形態
正社員
正社員
契約期間:無期
試用期間:1ヶ月
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勤務地
東京都
【関東】東京都 新宿区
JR山手線「新宿」駅徒歩10分
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勤務時間
10時00分~19時00分
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休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日休暇、有給休暇、GW休暇、夏季・冬季休暇、誕生日休暇(本人+恋人1人まで)、生理休暇、産前産後休暇、育児及び介護休業、看護休暇、慶弔休暇、他
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福利厚生
各種社会保険完備、交通費全支給 、書籍購入補助(半期30000円まで)、リフレッシュ手当(毎月5000円まで)、家賃手当、資格・語学取得支援制度、研修受講支援(個別に申請制)、働くパパママ支援制度、リフレッシュ休暇制度、部活動手当、その他社内イベント(毎月の懇親会等) など
喫煙情報:屋内禁煙
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フィットする人物像
・前向きに業務に取り組める方
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転職コンシェルジュからのコメント
【オススメポイント】
・リクルート出身のメンバーが立ち上げた会社で、
年間の売上成長率は762%!
・どんな会社から転職してきても給料が下がった人は
一人もいません!
・福利厚生充実!
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サービス・特徴
国内圧倒的シェアの「GenieeSSP」をはじめ、「DSP」「DMP」「マーケティングオートメーション」といったプロダクトを自社開発しているベンダーです。また、監査法人トーマツが実施しているテクノロジー企業ランキングプログラム
「日本テクノロジーFast50」で、2016年に4位(過去3決算期の売上高成長率459.2%)を受賞しました(4年連続受賞)
★仕事も全力ですが、イベントごとも全力で取り組みます★
新年会・忘年会・ハロウィーンをはじめとした季節イベントでは、部署や役職に関係なく盛り上がります。
また、家賃補助・資格取得補助・書籍購入補助といった基本的な福利厚生に加え、マッサージ手当や部活動補助、東京ディズニーリゾートペアチケット等もあります。