求人ID : 403244298 掲載予定期間:2022/04/28(木) ~ 2022/08/31(水)

音声認識技術に関する研究開発

世界トップクラスの総合電機メーカー/休日や教育制度も充実しております!

求人会社名:株式会社日立製作所

管理職 , メンバー
740万円~950万円

募集要項

  • こだわり条件

    上場企業 従業員1000名以上 設立50年以上 海外展開あり(日系グローバル企業) 管理職・マネージャー 第二新卒歓迎 語学(英語)を生かす フレックス勤務 土日祝日休み 年間休日120日以上 社宅・家賃補助制度 退職金制度

  • 仕事内容

    【配属組織について】
    当部署は、音声・音響信号処理技術および、その応用ソリューション技術の研究開発を通して、同社グループ全体の事業に貢献することがミッションです。同社グループから製品提供されている、音声認識・合成などのソフトウェア・サービス、音響による機械異常検知ソリューションなど、加えて新事業創生に繋がるそれら技術の研究開発を行っています。

    【職務概要】
    ・音声技術の研究開発、特許出願、研究レポート、論文執筆
    ・事業部・顧客への音声技術プレゼン・提案、製品試作・実証実験等の提案・実施
    ・音声技術の研究ファンド提案
    ・音声技術研究チームのリード、後進の研究指導

    【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
    デジタル対話サービス、音声書き起こしサービス、音声認識RubyDictation・音声合成RubyTalkなどに携わります。その他、製品化されていない同社内ソリューションへの展開にも関わります。

  • 職種分類

    電気・電子・機械系エンジニア > 電気・電子・半導体系 > 研究・開発・設計(電気・電子・半導体)

  • 業種分類

    コンピューター・周辺・OA機器

  • 年齢

    ~45歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・実務で音声認識技術の研究に従事した経験(3年以上)
    ・TOEIC 650点程度の英語力のある方(読み書きに支障のないレベル)
    ・ICASSP/INTERSPEECHレベルの国際会議への投稿経験

    【尚可】
    ・音声認識製品/サービスの開発に従事した経験
    ・研究チームを取りまとめたリーダー経験(研究戦略検討、マネジメント)
    ・TOEIC 800点以上の英語力
     (音声技術に関しての口頭・メール議論に支障ないレベル)

    【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
    音声関連の製品・ソリューション向けの研究開発に幅広く関われるポジションです。事業部と社会ニーズを議論しながら研究開発ロードマップを検討し、そのための技術開発をチームで一丸となって進めていける裁量の多い業務となります。

  • 年収

    740万円~950万円
    年収:740万~1200万程度
    月給制:月額400000円
    給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
    ■賞与:年2回(6月・12月)
    ■昇給:年1回

  • ポジション

    管理職 , メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員
    契約期間:無期
    試用期間:3ヶ月

  • 勤務地

    東京都
    東京都国分寺市東恋ヶ窪一丁目280番地(中央研究所)

    JR各線「国分寺」駅より徒歩12分

  • 勤務時間

    8時50分~17時20分(所定労働時間:7時間45分)※フレックスタイム制あり

  • 休日・休暇

    【年間休日日数125日】完全週休2日制(土、日、祝日)、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、育児・介護休暇、慶弔休暇、年次有給休暇など

  • 福利厚生

    各種社会保険完備、通勤手当(会社規定により、全額支給)、裁量勤務手当、退職金制度、家族手当、住宅手当、独身寮・社宅、総合病院、社員持ち株制度、財形貯蓄制度など
    喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)

  • フィットする人物像

    ・研究チームを引っ張っていけるリーダーシップのある方
    ・チームメンバーの研究遂行をサポートできる面倒見のある方
    ・同社の事業に必要な、あるべき音声技術ビジョンを構想できる方

  • 転職コンシェルジュからのコメント


    ■仕事と育児の両立支援制度
    妊娠通院休暇、配偶者出産休暇(通算5日)、出産休暇(産前8週間、産後8週間)、
    育児休暇(小学校1年修了まで通産3年、分割取得可)、短時間勤務、
    在宅勤務、子の看護休暇(5日/子1人)、半日年休(回数制限なし) 他

    ■年間休日
    完全週休2日制(土・日)。年次有給休暇24日。
    祝日、年末年始休暇を合わせると、年間130日以上の休みをとることが可能。
    必要に応じてリフレッシュ休暇、配偶者出産休暇、家族看護休暇といった制度も利用可能。

  • サービス・特徴

    同社は総合電機メーカーとして強みである幅広い「知」の総合力を活かし、それぞれの部門が機動的・自律分散的に事業を展開しています!
    同社にご興味がある方からのご応募をお待ちしています!

    《求める人物像》
    (1)柔軟な頭で、物事の全体像を捉えられる人財
    (2)あらゆる人に心を開き、心を開いてもらえる人財
    (3)常に自分の意思を持ち、それを明確に示せる人財
    (4)困難に立ち向かい、最後までやりとげられる人財

求人会社情報

  • 設立

    1920年2月(1910年創業)

  • 資本金

    460790百万円

  • 従業員

    29850名(2021年3月末日現在)

  • 事業概要

    【事業内容】
    ■モビリティ、ライフ、インダストリー、エネルギー、ITの5分野のデジタルソリューションを提供
    【会社の特徴】
    ========================「優れた自主技術・製品の開発を通じて社会に貢献する」========================
    同社の源流は、激動の明治時代に生まれた青年エンジニアの大志に遡ります。創業時からの思いである「自らの力で電気機械を製作したい」という熱い想いによって、同社は誕生しました。
    社会インフラをはじめ幅広い分野の事業をグローバルに展開している同社。同社は、グローバルな企業市民として、経済的価値と社会的価値を同時に創造することで社会課題を解決し、サステナブルな社会の実現に貢献したいと考えています。
    【事業領域】
    ■IT(金融ビジネス、社会ビジネス、サービス&プラットフォームビジネス、ディフェンスビジネス)■モビリティ(鉄道ビジネス)■ライフ(ヘルスケアビジネス)■インダストリー(産業・流通ビジネス、水・環境ビジネス)■エネルギー(原子力ビジネス、エネルギービジネス)■研究開発

職種PR

【ミッション】
国内外の開発ベンダーとのコミュニケーションが必要なため、モノづくりに加えてコミュニケーション能力も期待します。
医療機器開発というものづくりを通じて社会に貢献したい方、グローバルに活躍したい方、モチベーションの高い方、ぜひ我々のチームメンバーの一員となって、業界トップクラスの装置をつくりましょう。

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転職エージェント情報

株式会社ワークポート
株式会社ワークポート
  • 設立

    2003/3/1

  • 資本金

    4200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:744人(2022年4月1日現在)/転職アドバイザー:600人

IT/通信/インターネット

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この求人の担当コンサルタント

飯田 真太郎
株式会社ワークポート
飯田 真太郎
コンサルタント歴 : 3年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション 親身なコンサル
  • 得意業種 メーカー(電気・機械・自動車関連)
  • 得意職種 IT・Web・ネットワークエンジニア 、 電気・電子・機械系エンジニア

今後のキャリアのご相談から求人のご提案、アドバイスなども含め、誠心誠意ご支援させて頂きます。 元生産技術の経験を活かし、業界やお仕事内容まで落とし込んだヒアリングとアドバイスを心がけております。
前職の製紙メーカでは設備設計やIoTによるラインの自動化、設備導入、工程設計、設備保全まで幅広く経験をしており、ものづくりにおける経験と知見を持ち合わせております。

私自身も転職エージェントを利用し、現職へ転職しているため、転職者側とプロのキャリアコンサルタント側からの客観的なアドバイスが出来ることが強みです。
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